الرئيسية / وصف وظيفة فني هندسة الصوت / قالب المساءلة والمهام

وصف وظيفة فني هندسة الصوت / قالب المساءلة والمهام

تعمل أجهزة وأدوات إعادة إنتاج الأغاني, أو المستند, مزامنة, الجمع بين, أصوات.

متطلبات مهارات الوظيفة
  • التماس المشورة من الموردين, الترفيه, بعد الآخرين للتأكد من وتحقيق المحدد يبدو للحصول على الإنتاج, مثل صورة أو توثيق الموسيقى.
  • إدارة مستويات كمية ونوعية الصوت أثناء تسجيل الفئات, استخدام وحدات التحكم.
  • خطة جلسات تسجيل عن طريق تنفيذ إجراءات مثل تحديد على سبيل المثال وخلق الميكروفونات.
  • الوثيقة المعضلات والعتاد، وتأكد من أن يتم إنشاء التصحيحات الضرورية.
  • مزيج وتعديل الأصوات, الصوت, وسجلت ملفات سليمة فيما يتعلق بالأحداث التي يتم شكل مسبق فضلا عن العيش ليظهر, استخدام المنتديات الصوتية التي يتم الجمع بين.
  • المزامنة وتحقيق التكافؤ في المحادثة المسجلة مسبقاً, الأغاني باستخدام إجراءات الرسوم البيانية للبرامج التلفزيونية أو الصور المتحركة, استخدام وحدات التحكم.
  • الوثيقة الألحان, العرض التقديمي, والآخر يظهر أيضا على توثيق وسائل الإعلام, استخدام حفظ الأدوات.
  • تكرار ونسخ التسجيلات الصوتية من وسائط تسجيل أول, الاستفادة من المنتجات السليمة في التحرير والازدواجية.
  • خطوط فردية, الصكوك, ويبدو أيضا وغيرها, والجمع بين الأصوات بعد ذلك خلال مرحلة الأقران أو مرحلة ما بعد الإنتاج.
  • الحفاظ على الحطب للتسجيلات.
  • هدم الأجهزة بعد إتمام الحدث.
  • تحويل الموسيقى والفيلم التنزيلات في الأشكال الإلكترونية فيما يتعلق بالحفاظ على أو تعزيز.
  • برنامج الإعداد, تحقق, وتعديل توفير الأجهزة لتوثيق فترات والعروض الحية.
  • إنشاء غيتار الشاشة الرقمية خطط لمشاريع الموسيقى, الإعلانات, أو فيلم بعد الإنتاج.

الاحتلال الإجراءات شرطا مسبقاً
  • القراءة المعرفة-المعرفة الأسطر والفقرات تتكون في ملفات العمل ذات الصلة.
  • النشطة الاستماع-توريد كامل الوعي بما يقوله حاليا الناس الآخرين, استخدام الوقت لفهم النقاط التي يجري تصنيعها, طرح مسائل السليم, ولم يفتن في الحالات التي تكون غير سليمة.
  • إنشاء-التواصل مكتوب بنجاح كما يتلاءم مع احتياجات السوق.
  • الحديث-تحدث مع الآخرين لنقل الحقائق دون عناء.
  • استخدام العمليات الحسابية الرياضيات لحل المشاكل.
  • --استخدام تكنولوجيا الحلول والأنظمة التكنولوجية لمعالجة المشاكل.
  • الحرجة التفكير--تطبيق المنطق والعقل على الفور بفوائد ومساوئ بديل بدائل, النتائج أو أساليب لمشاكل.
  • نشاط التعلم-المعارف والمعلومات الطازجة ’ s الفوائد فيما يتعلق بكل القرارات الأخيرة والمقبلة حل المشاكل و.
  • استخدام أساليب التعلم واختيار نهج التدريب/التعليم وطرق الحق للحالة المحددة عند إتقان أو تعليم أشياء جديدة.
  • مونيتورينجوريفالواتينج رصد الأداء من الناس إضافية, نفسك, أو المنظمات اتخاذ إجراءات علاجية أو إجراء التحسينات.
  • الاجتماعية مع العلم فطنة الآخرين’ الاتجاهات لماذا تتصرف لأنها تفعل والمعرفة.
  • التحكم--تعديل الإجراءات فيما يتعلق بالتدابير أوثيرسي.
  • فن البيع التسول الآخرين على تغيير السلوك أو عقولهم.
  • الوساطة أخذ الآخرين معا ومحاولة للتوفيق بين الاختلافات.
  • مساعدة-يأمر الآخرين فقط كيفية القيام بشيء ما.
  • شركة التوجه جديا البحث عن استراتيجيات لمساعدة الناس.
  • المشاكل مشكلة-حل-يميز معقدة متقدمة وتفاصيل البحث المتصل بتقييم وبناء الخيارات وتنفيذ الخيارات.
  • عمليات تحليل تحليل البضائع المطالب والاحتياجات لإنتاج تخطيط.
  • الهندسة هندسة التصميم مساعدة شخص والمنتجة أو محاذاة الأجهزة يريد.
  • أدوات التحديد-البت في هذا النوع من المعدات والأدوات بحاجة لتنفيذ مهمة.
  • إضافة القسط الكابلات, أجهزة, المنتجات, أو حزم لتلبية متطلبات.
  • كتابة برمجة التطبيقات الحاسوبية لأسباب مختلفة.
  • طلب مراقبة تتبع الدالة, ميزات, أو علامات أخرى للتأكد من أن هناك جهاز يعمل بشكل فعال.
  • عمليات الأداء والحيلولة دون مراقبة من أدوات أو أنظمة.
  • معدات الصيانة-القيام بخدمة هو الروتين في العتاد وتحديد متى.
  • استكشاف الأخطاء وإصلاحها-تحديد أسباب الأخطاء وتحديد كيفية التصرف حيال ذلك.
  • تحديد إصلاح الأجهزة أو البرامج الاستفادة من المعدات اللازمة.
  • الجودة-"مراقبة البحث"-إجراء التقييمات والامتحانات للمنتجات, الشركات, مهام لتقييم ممتاز أو الكفاءة أو.
  • الرأي وصنع القرار-التفكير في الأسعار النسبية وفوائد الأنشطة الممكنة لإيجاد أنسب.
  • تحليل-البت في أي نوع من تقنية يجب أن تعمل وفقط كيف التغييرات في الشروط, الأعمال التجارية, جنبا إلى جنب مع الغلاف الجوي يمكن أن تؤثر على النتائج.
  • أساليب التقييم-تحديد التدابير أو علامات على أداء النظام جنبا إلى جنب مع مقارنة بأهداف النظام المناسب أو الخطوات بحاجة إلى زيادة الكفاءة.
  • وقت الإدارة-التعامل مع الآخرين’ الوقت وواحد ’ الوقت s الخاصة.
  • الإشراف على تحقيق وفورات في تحديد كيف سيتم قريبا استثمار المال لإنجاز المهمة, والمبيعات لهذه التكاليف.
  • عمليات الحصول على "مادة الأصول" ومراقبة نحو استخدام مناسب لأجهزة الخدمات, والمواد المواد اللازمة للقيام بعمل محدد.
  • الإدارة للعمال-تنمية الموارد, تشجيع, وتوجيه الناس لأنها تعمل, التمييز بين الأشخاص الأكثر فعالية لهذا الاحتلال.
شرط التعليم المعرفة الأهلية
  • مستوى المدارس الثانوية (أو جد أو وثيقة معادلة المدارس العليا)
  • الاتصال ’ مرحلة ثانية (أو المرحلة سنتين إضافية)
  • على مدى 2 السنوات, قدر وذلك منذ عدة سنوات
عمل السلطة المهارات شرطا مسبقاً
  • سوكسيساندورك – %
  • المثابرة – %
  • مبادرة – %
  • إدارة – %
  • التعاون – %
  • تقلق بشأن الآخرين – %
  • المواقع الاجتماعية – %
  • ضبط النفس – %
  • التأكيد على التسامح – %
  • التخصيص/التنقل – %
  • الموثوقية – %
  • الوعي بالتفاصيل – %
  • سلامة – %
  • الحرية – %
  • النهوض – %
  • التفكير التحليلي – %

عن فريق التعاون

شاهد أيضاً

وكلاء المبيعات, توصيف الخدمات المالية / نموذج الالتزام ووظائفها

تعزيز الخدمات المالية, مثل على سبيل المثال الرهن العقاري, ليفي, وتوجيه الاستثمارات إلى المستهلكين للخدمات المصرفية …

اترك ردًا

لن يتم نشر عنوان البريد الإلكتروني الخاص بك. يتم وضع علامة الحقول المطلوبة *