Начало / Анестезиолози работа описание / Работни места и отговорност шаблон

Анестезиолози работа описание / Работни места и отговорност шаблон

Лекарите, които предоставят анестетици след хирургия процедури, които са медицински, или по време на.

Кариера умения изискване
  • Седиране или администриране обезболяващо по време на хирургични процедури, използване на лекарства, Общността, гръбнакът подходи.
  • Монитор индивид преди, по време на, и след анестезия и борба с проблеми или нежелани реакции.
  • Доставка и запази поддържането на администрация, която е на дихателните пътища и живото- и помогнете да направим хората за бедствие хирургия.
  • Файлови формата и размера на пациента и анестезия въпрос цялата техника.
  • Разгледа пациента, получат здравето фон, и наемат проверки, които са аналитични да разберете опасност по време на точни здравните лечения.
  • Местоположение страдалец на работна стойка да увеличи комфорт и удобство, че е точно.
  • Решете кога клиенти стабилизирани достатъчно дори да се достави къща след болницата хирургия или отделение или да станат доставени в друга област или да включите извлечени.
  • Организираме надзор с лекари по време на експлоатация на анестезия.
  • Потърси съвет от медицински специалисти, които са различни за установяване метод и вид на седация или упойка да направи безчувствени, която е пациент на болезненост.
  • Непосредствените и координира функция на медицински сестри заедно с други доставчици на здравни.
  • Купи лабораторни тестове, xrays, и също процесите които са анализ, са други.
  • Откриване на болести, използващи прегледи, проверки, и истории.
  • Управление на услуги, съвпадение на тези използване на други здравни действия и формиране на процеси и планове.
  • Предоставят медицински грижи и сесия през няколко корекции, да споменем клиенти относно хирургия и препоръчване на лечение и лечение.
  • Уведомява лица и служители на методи и видове анестезия администрация, признаци на усложнения, и аварийни техники за противодействие на тенденции.
  • Съветва хора и организации на стратегии за да се избегне болест и да се запази здравето на.
  • График и поддържа използването на точни апартамент, включително тичане, washup, упойка, и готови области .
  • Изпълнявам медицински изследвания за изследвания нови лекарства, да помогне при контролирането и възстановяване на инфекция, и да изгради и изпит нови медицински практики.

Работа практики квалификация
  • Четене знания-разбиране писмени фрази и изречения в свързани с работата документи.
  • Активно слушане-предлагане цялото внимание на това, което в момента казват други хора, като време, за да разберат подробностите се изгражда, молещата заявки като подходящи, и не хипнотизираща в ситуации, които са неправилно.
  • Производство-обезценяват не като неподходящи за иска на пазара говори ефективно.
  • Говори-говори за другите да спомене информация успешно.
  • Използване на аритметика аритметика за разрешаване на проблеми.
  • Използване на изследователски техники и медицински принципи за разрешаване на проблеми.
  • Използване на Criticalthinking причина и логика да признават уменията и слабостите на подходи, резултати или решения, избор на дилеми.
  • Активно обучение-разбиране на последиците от факти, което е ново за новите и потенциални problemsolving и вземане на решения.
  • Обучение, прилагане на стратегии и бране треньор/инструктаж техники и процедури подходящи за конкретната ситуация указания или когато разбиране пресни точки.
  • Проверка TrackingANDDiscovering ефективността на себе си, хората, които са други, или компании считат за коригиращи действия или да създадете промени.
  • Социална Perceptiveness-се не знае на други’ тенденции, докато те защо те реагират и разбиране.
  • Контрол-променя действия по отношение на другите’ стъпки.
  • Убеждаване-истински другите да променят техния интелект или поведение.
  • Дискусия-обединяване на другите и се опитва да съгласува разликите.
  • Инструктиращите обучение другите как да направи ход.
  • Услуги по ориентация-усърдно се опитват да намерят начини за подкрепа на хора.
  • Разширено проблем-решаване-определяне на сложни проблеми и изследва свързани факти оценка и да изготвят селекции и прилагат алтернативи.
  • Бизнес оценяване-проучване стоки изисква и трябва да се създаде дизайн.
  • Технология дизайн-инженерство да служи лице и създаване или като инструменти се нуждае.
  • Съоръжения избор-определяне на вида на инструменти и оборудване имаше нужда да върши работа.
  • Добавяне на вноска планове, модели, окабеляване, или оборудване да отговарят на спецификациите.
  • Кодиране на писане компютърни програми по отношение на целите, които са няколко.
  • Операции по мониторинг-преглед копчета, индикатори, или различни симптоми, за да се уверете, че един уред работи правилно.
  • Функция и контрол-разтоварна дейност на устройства или техники.
  • Оборудване за извършване на поддръжка поддържане, което е рутинна върху продукти и идентифициране, когато.
  • Отстраняване на неизправности-решава причините за работа грешки и определяне каква посока да отидете за него.
  • Ремонт-възстановяване модели или методи с използване на необходимите инструменти.
  • Изпълнение на качеството контрол изпити и проверки на продуктите, фирми, или процесите за оценка отличен или изпълнение.
  • Мъдростта и вземане предвид ползите и общите такси на стъпки, които са потенциални да намери най-подходящата.
  • Анализ на системите, да реши как трябва да функционира метод и точно как модификации в атмосферата, фирми, и ситуации може да повлияе на резултатите.
  • Анализ на системите отличителни действия или указания на производителността, а също и по отношение на целите на правилната машина или поведението имаше нужда да подобрят производителността.
  • Време-управление-управление на личното време на един.
  • Управление на пари-определяне колко средства ще се използва за задачата, и отчитане на тези разходи.
  • Администрация на намиране на източници на съдържание и виждам за правилното използване на компоненти, услуги, и устройства, необходими сериозно да свърши определена работа.
  • Управление на ресурси-стимулиране на персонала, създаване на, и режисура лица, докато те работят, определянето на Топ лицата за тази кариера.
Изискването за образование Изискване за знания
  • Следдокторска образование
  • Докторска степен
  • Повече от 2 години, около, включително четири години
Работа орган умения предпоставка
  • AccomplishmentANDWork – 96.54%
  • Издръжливост – 96.22%
  • Усилие – 95.27%
  • Управление на – 88.86%
  • Помощ – 95.22%
  • Тревога по отношение на други – 94.20%
  • Социални подравняване – 90.27%
  • Selfcontrol – 93.55%
  • Праг на стрес – 95.53%
  • Гъвкавостта/свободата – 94.59%
  • Надеждност – 97.58%
  • Осъзнаване на дълбочина – 97.80%
  • Етика – 94.01%
  • Свобода – 93.09%
  • Творчеството – 92.01%
  • Мислене – 92.26%

За съвместна работа група

Проверете също така

Търговски агенти, Финансови услуги работа описание / Задължение за проба и функции

Насърчаване на финансови услуги, като например ипотека, налог, и инвестиции за ориентиране на потребителите банкиране …

Оставете отговор

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са маркирани *