Начало / Игри клетка работници работа описание / Шаблон за отчетност и задачи

Игри клетка работници работа описание / Шаблон за отчетност и задачи

Извършва транзакции, които са финансово по отношение на клиенти. Може да се събере резюмета на транзакции за баланс учебници. Customeris кредит ап е приета от мощта и потвърдете кредитни източници да осигури разгледа осребряване съгласие или дори да установи къща кредитни доклади. Могат да продават хазартни жетони, преминава към покровители на различни лица за препродават, или дори да покровители, или символи. Може да поиска трансформация преминава към валута след consumeris, или игри чипове, символите. Може да направи използването на pc или проверете история сделка.

Работни умения изискване
  • Следвайте всички хазартни закони.
  • Пазят поверителността на shoppersA поръчки.
  • Брой парични и съгласува резюмета на сделки за стабилност учебници.
  • Промяна на хазарт инспекции, специални оферти, символите, или монети, валута за игрите, които хората.
  • Стабилността е клетки от поддържане.
  • Определят средства предпоставки за windows и получи всички жизненоважни валута, пари.
  • Удостоверяване достоверността на отчетите, като разрешение вид, размяна съпоставки.
  • Парични процес карта такса подобрения по отношение на клиентите и разследвания.
  • Извърши ликвидиране и ротатор на чип избор, или в брой, монета, ако е необходимо.
  • Сегашната валута, парични средства, чипове.
  • Даде помощ в рамките на образованието и посоката на нови касиери.
  • Настоящите купувачи, като подробности за казино бизнеса.
  • Направи банка тъкан, контролиране на определените пари като основни.
  • Подготвят отзива, включително спестяване на екипът на печалби или задача на корпорация парични.
  • Насърчаване на игралното чипове, символите, или билети за други работници за препродават или дори за покровители на хората.
  • Файл казино търговия покупки, прилагане на средства регистри.
  • Изграждане на нови компютърни справки.

Работа дейности предпоставка
  • Четене с разбиране-разбиране написани изречения и изречения на работни файлове, които са свързани.
  • Активно слушане-предлага пълно съзнаване на това, което други хора отстояват, получаване на време да разберем нещата, които прави, чудите заявки като правилното, и никога не хипнотизираща в неправилен случаи.
  • Производство на хартия не като неподходящи за нуждите на пазара на Общността говори ефективно.
  • В чата-говори за другите да споделят данни успешно.
  • Използване на математика математика за решаване на въпроси.
  • Техники за използване на науката и клинични насоки за отстраняване на проблеми.
  • Мисля, че е критично прилагане преценка и мислене да спот недостатъците и силните страни на методи, констатации или решения, избор на дилеми.
  • Активно учене-познаване на значението на детайли, които е свеж за всяка бъдещи и настоящи решаване вземане на решения and.
  • Обучение подходи-бране и прилагането на coachingORinstructional стратегии и техники, подобаващ на специфичната ситуация при усвояване или треньор нови неща.
  • Проверка MonitoringANDDiscovering функционалността на себе си, други хора, или фирми да генерира разработки или обмислят коригиращи мерки.
  • Социална Perceptiveness-се не знае на други’ разбиране и тенденции, защо те отговор, докато те.
  • Контрол-модифициращи действия по отношение на други’ дейности.
  • Маркетинг-истински други да подобрят действия или техните умове.
  • Дискусия-привеждане другите съвместно и искат да се съгласуват разликите.
  • Обучение-други HOWTO Вземете действие треньор.
  • Услуги по ориентация-положително търси методи за подпомагане на хора.
  • Сложен проблем-решаване-отличителни сложен трудности и преглед на данни, която е от значение прилагането отговори и оценяват и да произвежда опции.
  • Бизнес анализ-анализ елемент предпоставки и желания за създаване на стил.
  • Инженеринг дизайн-технология функция лице и промяна на оборудване или строителни изисквания.
  • Идентифициране на подбор инструменти и оборудване ’ s тип необходимо сериозно за извършване на кариера.
  • Добавяне на инсталация оборудване, продукти, проводници, или планове за обикновено отговарят на спецификациите.
  • Производство на кодиране компютърни приложения по отношение на приложения, които са няколко.
  • Операции за проследяване-Преглед призовава тестове, или допълнителни показатели показатели за да се уверете, че машината е в момента работи ефективно.
  • Операции и дръжка за обработка функции на методи или устройства.
  • Оборудване за поддръжка-това обслужване това е рутинна на предавка и взема решение, когато.
  • Определяне на отстраняване на причини за грешки, които са работещи и изберете каква посока да отида за това.
  • Възстановяване на кърпене програми или устройства, използващи необходимите инструменти.
  • Изпълнение на качеството контрол изследвания инспекции и изпитване на продукти, доставчици, или техники, за да се прецени отлични или изпълнение.
  • Преценка и вземане на решение-вземане на решения-вземат под внимание сравнителните такси и големите неща за бъдещи действия, които да изберете най-добрите подходящ един.
  • Системи за анализ-определяне на какъв вид на процес трябва да функционира и начин подобрения в процедурите, обстоятелства, и също така околната среда може да повлияят резултатите.
  • Методи за определяне на оценка действия или сигнали за изпълнение както и точни или действия е необходимо засилване на ефективността, в съответствие с целите на устройството.
  • Време за управление за обработка oneis лично време, както и други’ време.
  • Управление на пари, да реши колко пари ще бъдат изразходвани несъмнено да получи задачата да осъществява, Счетоводство по отношение на тези разходи.
  • Операции на материал методи-преглед и придобиване за идеално използване на услуги, Оборудване, и пособия необходими сериозно да направи конкретна функция.
  • Управление на персонала ресурси-вдъхновяваща, разработване на, и водещите хора, защото те работят,  Топ лица за вашата професия.
Изискването за образование Опит квалификация
  • Старши училище диплома (или GED или гимназия еквивалентност сертифициране)
  • По-малко-от по-високо ниво училище
  • Някои училище курсове
  • Няма
Работа команда умения трябва
  • AchievementsOREnergy – 85.18%
  • Определяне – 86.81%
  • Усилие – 84.64%
  • Контрол – 85.24%
  • Сътрудничество – 92.89%
  • Значение по отношение на други – 90.09%
  • Културни позициониране – 91.45%
  • Самоконтрол – 92.41%
  • Праг на стрес – 87.31%
  • AdaptabilityORVersatility – 90.83%
  • Стабилност – 95.22%
  • Внимание на аспект – 94.55%
  • Етика – 95.21%
  • Независимост – 87.06%
  • Напредък – 82.74%
  • Мислене – 86.55%

За съвместна работа група

Проверете също така

Търговски агенти, Финансови услуги работа описание / Задължение за проба и функции

Насърчаване на финансови услуги, като например ипотека, налог, и инвестиции за ориентиране на потребителите банкиране …

Оставете отговор

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са маркирани *