Начало / Художници, Строителство и поддръжка работа описание / Шаблон за задължение и работни места

Художници, Строителство и поддръжка работа описание / Шаблон за задължение и работни места

Свойства, устройства, цвят на стени, връзки, както и други архитектурни повърхности, използващи четки, ролки, и спрей оръжия. Може да премахне по-стари цвят, за да подготви етаж преди да обрисуват. Масла, или да комбинирате цветовете да са идеален цвят или консистенция.

Кариера умения трябва
  • Покриват области използване dropcloths или защита на лента и cardstock за защита на подове по време на боядисване.
  • Зареди пукнатини, дупки, или ставите с мазилка, замазка, силикон, или други добавки, прилагането на ножове или caulking оръжия.
  • Използват грундове и китове, за да получите готов пресни материали, като например метал или чист дървен материал, Що се отнася до пълна дрехи.
  • Използувам цвят, спот, лак, завършва които са допълнителни, или емайл с други структури, сгради, връзки, или устройства, използвайки четки, приложи пистолети, или ролки.
  • Оценка на нивата на приблизителни разходи и очакваните доставки, въз основа на изпълняват поръчки или външни измервания.
  • Прочетете работа покупки или получават инструкции от администраторите или домакините да установи функция нужди.
  • Изграждане на люлка или скеле вход, или пуснати в място стъпки, да оперират надземни нива.
  • Премахване функции като снимки, ключове за врати, bulbs, или електронен преход обхваща преди произведения на изкуството.
  • Лечение и къпя повърхности терпентин, FAT или добавки, които са други, и пясък абразивни петна да се осигури допълва май остана правилно.
  • Комбиниране и годни нюанси на цвета , недостатък, или лак с мазнина или загуба и сушене съставки да са предпочитани цветове.
  • Премахване на старите допълва чрез източване, циклене с помощта, или прилагането на вода или абразивни високо.
  • Изберете и закупите ресурси или покрития за по отношение на прости управляващ материали да бъдат включени, като се има предвид здравина, видове на програма, и нуждите на потребителите’ иска.
  • Дори повърхности, прилагане на шкурка, скрепери, четки, стомана-вълна, или шлифоване модели.
  • Обувки затваряне дрехи за специално завършва.
  • Използват уникална довършителни стратегии, включително пръски наслояване, или изкуствена довършителни.
  • Долна листове и пръскам или гребен текст или накити на материали.
  • Водоустойчив къщи, прилагането на waterproofers или санирането.
  • Келеш или Измийте горещи материали или смола върху области.
  • Подготвят завършва на оцветени или емайлиран съдържание, прилагане на печене печки.

Кариера занимания изискване
  • Четене знания с разбиране линии и създадените изречения в работни документи, които са свързани.
  • Активно слушане-предлагане пълно съзнаване на това, което други хора отстояват, като време и енергия да разпознава нещата се произвежда, чудите заявки като правилното, и не задушава в ситуации, които са грешни.
  • Производство-в писмен вид не като неподходящи за иска на тълпата взаимодействаме успешно,.
  • Говори-говорите с другите да говорим информация правилно.
  • Използване на математика математика за решаване на въпроси.
  • Използване на изследователски решения и технологични правила за разрешаване на проблеми.
  • Използване на критическо мислене преценка и причина да се място на уменията и слабостите на заключенията, избор отговори или начини за дилеми.
  • Активно обучение знае значението на нова информация относно съществуващите и потенциалните problemsolving и вземане на решения.
  • Обучение използване на стратегии и изписване на educationPERinstructional методи и техники, подобаващ на ситуацията, когато обучение или указания нови елементи.
  • Мониторинг-мониторинг/оценка изпълнението на други хора, себе си, или агенции да произвеждат разработки или обмислят коригиращи мерки.
  • Социална Perceptiveness-познаването на другите’ отговорите и разбере защо те реагират, защото те.
  • Модифициране на сръчност действия по отношение на мерките за othersI.
  • Убеждаване-ефективни други да подобрят техните мозъци или поведение.
  • Сетълмент-привеждане на другите съвместно и се опитва да помири вариации.
  • Образоването-треньор другите как да се направи нещо.
  • Услуги по ориентация-активно търсят подходи да помогне на лица.
  • Комплексно решаване-идентифицираща сложни проблеми и изследва свързани факти се прилагат средства и да развиват и оценяват избор.
  • Процедури за оценка-проучване желанията и стоки предпоставки за създаване на стил.
  • Технология дизайн-технологии, за да осигури лице и за създаване на продукти или сграда изисква.
  • Оборудване за подбор-решавате типа на инструменти и оборудване, необходими сериозно за изпълнение на работа.
  • Добавяне на вноска окабеляване, устройства, Оборудване, или планове да отговарят на спецификациите.
  • Създаване на програмиране компютърни приложения за многобройни цели.
  • Операции за проследяване-наблюдение набира, Манометри, или допълнителни симптоми да се осигури устройство в момента работи ефективно.
  • Функциониране и управление на дръжка процедури на инструменти или устройства.
  • Извършване на поддръжка издръжката, която е рутина на устройства и решават кога и какъв вид обслужване се изисква.
  • Идентифициране на отстраняване на причините за проблеми, които се изпълняват и избор как да продължите за това.
  • Ремонт на възстановяване техники или устройства, използващи инструменти, които са необходими.
  • Качествен контрол анализ-изпълнение разследвания и изпитване на продукти, доставчици, или функции, за да се прецени производителност или качество.
  • Преглед и вземане на решения-отчитане на общите разходи и ползи от вероятни мерки, за да намерите най-подходящата един.
  • Анализ на системите идентифицираща как промени в околностите, процедури, заедно с проблеми могат да засегнат резултати и какъв вид на процес трябва да функционира.
  • Методи за анализ-определяне мерки или сигнали за изпълнение заедно със спрямо целите на машината, мерките имаше нужда да увеличи или да се коригира изпълнение.
  • Време управление контрол собствено време заедно с други’ период на един.
  • Администриране на спестявания-определяне колко капитал е вероятно да бъдат инвестирани, за да получите работата, извършена, и продажбите за тези сметки.
  • Операции на вещество ресурси-преглед и getting към правилното използване на ресурси, функции, и оборудване, необходими сериозно да направите избрания работят.
  • Управление на служителите ресурси-бутане, за установяване, и водещите лица, тъй като те работят, разграничаване на най-добрите хора за вашата професия.
Изискването за образование Изискването за опит
  • Старши училищно ниво (или GED или гимназия еквивалентност сертифициране)
  • По-малко-от по-висока степен на училище
  • Над 10 години
Работа команда умения изискване
  • AchievementORWork – 93.25%
  • Упоритост – 91.30%
  • Усилие – 93.97%
  • Команда – 93.03%
  • Сътрудничество – 92.76%
  • Тревожи се за другите – 87.74%
  • Социални посока – 85.90%
  • Самоконтрол – 92.31%
  • Праг на стрес – 89.52%
  • Гъвкавост и мобилност – 90.00%
  • Стабилност – 91.29%
  • Осъзнаване на детайл – 93.84%
  • Целостта – 93.48%
  • Свобода – 88.97%
  • Напредък – 88.10%
  • Мислене – 90.12%

За съвместна работа група

Проверете също така

Търговски агенти, Финансови услуги работа описание / Задължение за проба и функции

Насърчаване на финансови услуги, като например ипотека, налог, и инвестиции за ориентиране на потребителите банкиране …

Оставете отговор

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са маркирани *