Начало / Репортери и кореспонденти работа описание / Отчетност проба и роли

Репортери и кореспонденти работа описание / Отчетност проба и роли

Първа линия надзорници на домакинство и сутерена работници работа описание / Шаблон за задължение и работни места

Веднага контролират и координират трудови дейности на работниците, Почистване в болници, курорти и други организации.

Кариера умения трябва
  • Разглежда извършената работа да се гарантира, че продуктът отговаря с призната очаквания и спецификации.
  • Планират и подготвят служител работа графици.
  • Поведение или помогне с измиване отговорности като жизненоважни.
  • Жалби за инструменти и помощ, и помисли за коригиращи действия.
  • Координира дейности със сектор, които да осигурят решения са дадени в ефективни и навременни мода.
  • Проверка и оценка на съоръжения’ фигурата, за да определи вида на необходимата работа.
  • Изберете почистващи материали във връзка с различните видове материали, обзавеждане, подови настилки, и бельо.
  • Кажете на работа и поддръжка, заедно с екип в функция насоки и процеси на продукти.
  • Брой служители продукти и оборудване.
  • Прогнозират жизненоважни нива на инвестиции и заетост на моменти, които са различни да помогне мощен подреждане и поръчване.
  • Опис фондова осигуряващи елементи и оборудването са достъпни в количества, които са задоволителни.
  • Оценка работник ефективност и предложи персонал стъпки като оферти и уволнение.
  • Договори със служителите да проучи насоките за организация, също така да разрешите проблеми с производителността и служители.
  • Създайте и приложете подробни спецификации и методи за тази дивизии наблюдавани.
  • Адвокат или да поиска повече компании, като например ремонти, извършване на възстановяване, произведения на изкуството, и също така подмяна на обзавеждане и продукти.
  • Изберете и купите или придобиват елементи, нови уреди, или тела.
  • Предложи промени повишавам изпълнение, което е функционално и които могат да засилят услуги.
  • Поддържане на очакваните записи на работните часове, бюджети, ведомости за заплати.
  • Показване работа хора, работници, които са нови.
  • Изготвя доклади относно информация, като например заетост, ч., работници, и работи, упражняване, възможност използване, извършване на проведените, и разходи на дребно.
  • Проверете и държа поддържане продукти, за да гарантира, че тя ’ s при изпълнение на поръчка.
  • За предотвратяване на разпространението на атаки в функции като болници силни действия.
  • Монитор вътрешни услуги, включително услуги, обслужване и да определи или перални.
  • Съветва надзорните органи, таблица чиновниците, или признаването на персонала на спални.
  • Провеждане на паричната отговорности, като цена такси и организиране и управление на бюджети.
  • Изпълняват причини поддръжка работни места, например премахване на сняг и почистването на двора.

Професия съчетания предпоставка
  • Четене с разбиране-знаейки състои изречения и абзаци в работата, свързани с файлове.
  • Активни-слушане-представяне пълен фокус върху това, което другите хора казват, получаване на време, за да разберат факторите, които се произвеждат, питане въпроси като подходящи, и не прекъсва в случаи, които са грешни.
  • Производство на хартия като подобаващ на изискванията на зрителите, разговаря ефективно,.
  • Общуването-говори на другите да споменем данни ефективно.
  • Използване на математика математика за решаване на проблеми.
  • Методи за използване на технология и научни правила за решаване на проблеми.
  • Критично мислене-използващи мотиви и причини да спот недостатъци и силните страни на подходи, заключения или алтернативни опции за въпроси.
  • Активно учене Comprehending прясна информация ’ s последици за всяка предстоящите и съществуващи решаване вземане and.
  • Обучение използване на методите и избора на треньор/образователни подходи и процедури подходящи за обучаване на определена ситуация или при усвояване на нови точки.
  • Проследяване-мониторинг/Discovering ефективността на себе си, допълнителни хора, или агенции да произвежда на подобрения или помисли коригиращи действия.
  • Социална Perceptiveness-е не знаел за othersA отговор, защо те реагират както правят и знания.
  • Коригиране на контролни действия по отношение на други’ дейности.
  • Маркетинг-истински други да подобрят техните умове или поведение.
  • Сетълмент-предоставяне на другите съвместно и гледам да се съгласуват разликите.
  • Подпомагане-други треньор как точно да се предприемат действия.
  • Услуги по ориентация-положително се опитва да намери стратегии, за да дадат възможност на лица.
  • Комплекс за решаване на проблеми-определяне сложни дилеми и преглед съответната информация се прилагат решения и да се изградят и оценка на възможностите.
  • Изследване на операциите анализ продуктови спецификации и трябва да се направи оформление.
  • Инженеринг дизайн-сграда или като оборудване и инженерство да предлагат на потребителите иска.
  • Инструменти за подбор-идентифицира вида на инструменти и оборудване имаше нужда да извърши кариера.
  • Планове за инсталиране на инсталиране, машини, проводници, или инструменти, които да отговарят на спецификациите.
  • Развитие на писане компютър пакети за употреби, които са различни.
  • Операции за проследяване-Виждайки набира, Манометри, или допълнителни показатели за да се уверете, че има една машина функционира правилно.
  • Процедура и процедури за контрол на съоръжения или системи.
  • Оборудване за изпълнение на поддръжка поддържане, което е рутинна на инструменти и идентифициране, когато.
  • Отстраняване на неизправности-идентифицираща фактори зад проблеми, които се изпълняват и определяне как да се процедира за него.
  • Възстановяване-възстановяване техники или оборудване, използване на оборудване, които са от съществено значение.
  • Завършване на качеството контрол изследвания проверки и оценки на продукти, решения, или процеси, за да оцени качеството и ефективността.
  • Преглед и вземане на решения-отчитане на общи разходи и предимствата на действия, които е възможно да се намери този, който е най-подходящ.
  • Анализ-определяне на какъв вид на процес трябва да се извършва и как промени в околностите, фирми, заедно с обстоятелства могат да засегнат ефекти.
  • Системи за оценяване отличителен действия или сигнали на изпълнение, както и като правилни или действия имаше нужда да увеличи ефективността, по отношение на амбициите на машината.
  • Управление на времето управление един ’ s лични период, а също и други’ момент.
  • Надзор на финансовите ресурси-идентифицира как парите несъмнено ще бъдат похарчени за да получите на извършената, счетоводство за тези сметки.
  • Операции на вещество методи-оглед и получаване на подходящото използване на предприятия, устройства, и компоненти необходими сериозно да направи избрания работен.
  • Администрация на развитие на работниците ресурси бутане, и насочване на лицата като те функционират, откриването на най-ефективните хора за вашата работа.
Образование квалификация Опит нужда
  • Старши гимназията диплома (или GED или гимназия еквивалентност сертификат)
  • Много училище курсове
  • Над 2 години, Upto и няколко години, включително
Работа орган умения предпоставка
  • SuccessANDWork – 89.16%
  • Постоянство – 91.65%
  • Инициатива – 91.29%
  • Контрол – 90.62%
  • Помощ – 88.25%
  • Тревога по отношение на други – 82.98%
  • Културни посока – 89.05%
  • Самоконтрол – 92.01%
  • Толерантност на стрес – 94.33%
  • CustomizationORMobility – 89.48%
  • Надеждност – 96.04%
  • Фокус върху детайлите – 90.97%
  • Сила – 92.16%
  • Независимост – 90.67%
  • Напредък – 89.80%
  • Аналитично мислене – 84.41%

За съвместна работа група

Проверете също така

Търговски агенти, Финансови услуги работа описание / Задължение за проба и функции

Насърчаване на финансови услуги, като например ипотека, налог, и инвестиции за ориентиране на потребителите банкиране …

Оставете отговор

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са маркирани *