Dom / Tumača i prevoditelja opis posla / Uloge i obaveze uzorka

Tumača i prevoditelja opis posla / Uloge i obaveze uzorka

Razumjeti jezik koji je usmeno ili znak, ili Pročitajte tekst koji se priprema u drugu iz jednog jezika.

Posao vještine potreba
  • Slijede moralna pravila zaštite podataka ’ je diskrecija.
  • Rješavanje i otkrijte situacije vezane za objašnjenja fraze, koncepti, tehnike, ili navike.
  • Red informacija zajedno kao mnogo moguće ili više puta u određenom dijalekti, usmeno ili pomoću dlan indikacije, održavanje okvira, sadržaj poruke, i upišite.
  • Provjerite Prijevod nazivlja koji su specijalizirani i uvjete da bi se osiguralo da oni ’ re točne i cijene ne nedosljedno u cijeloj Prijevod revizije.
  • Studija komponente koje su napravljene, Uključujući ovlaštene papirologije, funkcije koje su Tehnološki, ili izvještaji o informacijama, i uređivanje tvari na određene jezike.
  • Odnose na istraživanje komponenata, na primjer enciklopedije, leksikoni, rječnici, i on-line jezik banaka, Koliko je potrebno za napraviti siguran Prijevod pouzdanost.
  • Informacije i jezik koji će se koristiti u prijevodi, Uključujući odredbe tehnologija kao što su Primjerice pojedinaca za sadržaja koji se zdravstveni ili zakonito.
  • Poslušajte zvučnici’ obećava da će napraviti Prijevod, zapošljavaju digitalnih ometanje uređaja po potrebi i da se utvrdi objašnjenja.
  • Sastaviti info na tekst i sadržaj od činjenice da postane preveden i na planirane tržište.
  • Naučiti učenike koji su, roditelji i akademici u odnosu na obrazovnog prevoditelja’ funkcije i sposobnosti.
  • Pripremu i praćenje drugih prevoditelja ili tumača.
  • Provjerite, Promjena, i izmijeniti Interpretirani zalihe.
  • Izmijenite prijevodi pupilsA kognitivne i razine kvalitete i edukativni tim članovima po potrebi, sudjelovanje.
  • Ispitati tekstovima koji su originalni ili zatražiti savjet od pisaca kako bi se osiguralo značenje zadržavaju sadržaja, prijevodi od, i osjećaj prvi materijala.
  • Razgovarati o potrebama tumačenje vlasništvo klijentelu i uspostaviti bilo koje troškove treba fakturirati za usluge.
  • Promijeni aplikaciju i priložene tehničke radove za različite dijalekt i tradiciju.
  • Putuju koristeći ili informacija Posjetiteljima koji pričaju drugi riječi.

Rutine i ne traži
  • Čitanje znanja-razumijevanje napisao rečenice i rečenice u radu papire koji su u vezi.
  • Aktivno slušanje-Izvoznicama punu usredotočiti na ono što drugi trenutno govore, Korištenje vremena za vas shvaćati stvari napravio, pitajući se upiti kao odgovarajuće, a ne guše u netočna puta.
  • Stvaranje na papir u skladu sa potrebama gledatelja razgovoru učinkovito.
  • Priča govori s drugima spomenuti podaci bez napora.
  • Koriste matematiku aritmetika za rješavanje problema.
  • Znanost zapošljavaju kontroliranim smjernice i tehnike za otklanjanje poteškoća.
  • Criticalthinking Primjena logike i razmišljanja identificirati slabosti i talente načina, zaključaka ili alternativni lijekovi za dileme.
  • Aktivno učenje-zna posljedice nove detalje u vezi svake sadašnje i nadolazeće Rješavanje problema donošenje odluka i.
  • Učenje metode odabira i zapošljavanja educationANDinstructional tehnike i tehnike odgovarajuće problemska Nastava ili kada razumijevanje ukazuje da su novi.
  • Praćenje-praćenje/Discovering uspješnost poduzeća, Dodatna osoba, ili sebe smatraju poduzmu mjere ili za stvaranje promjene.
  • Socijalna Perceptiveness-da smo svjesni othersI reakcija i razumijevanje zašto su reagirati kao što to rade.
  • Podešavanje spretnost akcije u smislu drugih’ ponašanje.
  • Prodavanje na snazi drugi mijenjaju njihov mozak ili ponašanje.
  • Naselje-ujedinimo drugima i pokušava pomiriti varijacije.
  • Naložio-treniranju drugih HOWTO napraviti potez.
  • Usluge orijentacije-uporno traže načine da omogući osoba.
  • Kompleks Rješavanje problema određivanja zamršenim pitanjima i pregleda povezanih činjenice primijeniti odgovore i ocijeniti i razviti odabira.
  • Postupci analize provjerava rješenje potrebama i željama za stvaranje izgleda.
  • Inženjerski dizajn mijenja proizvode ili izradi i tehnologijama funkcija osoba potrebama.
  • Alat odabir-određivanje vrsta opreme i alata je morao obaviti posao.
  • Instalacija instalacija modela, zupčanik, žice, ili pakete za generalno zadovoljavaju specifikacije.
  • Programiranje pisanje računalnih programa u pogledu funkcije koje su razne.
  • Postupak promatranja za praćenje poziva, procjene, ili dodatni pokazatelji da uređaj radi učinkovito.
  • Funkcioniranje i sprječava kontrolu poslovanja metoda ili alata.
  • Oprema održavanje obavlja Rutinski pregled opreme i određivanju kada.
  • Rješavanje problema-identificiranje uzroka izvodi zabluda i odabirom što smjeru da ide o tome.
  • Popravak popravak proizvodi ili tehnike pomoću instrumenata koji su željene.
  • Kvaliteta-kontrola analiza-završenog testiranja i ocjenjivanja proizvoda, kompanija, ili postupke sudac kvaliteta ili efikasnosti.
  • Prikaz i Odlučivanje-uzimanje u obzir relativne troškove i velike stvari o aktivnostima koje su potencijalni odabrati onaj koji najviše odgovara.
  • Analiza sustava utvrđivanja kako metoda treba izvesti i samo kako promjene u okolišu, postupci, a također situacije mogu utjecati na prednosti.
  • Sistem analiza određivanja mjera ili pokazatelja performansi sustava i u odnosu na ambicije stroja, vlastita ili potrebnih ozbiljno kako bi poboljšao učinkovitost mjera.
  • Vrijeme upravljanja upravljanje je osobni put kao i druge’ prigodom.
  • Upravljanje štednja-odlučivanja kako dolara je vjerojatno da će biti potrošen da posao obavlja, i knjigovodstvo u vezi tih troškova.
  • Operacije materijal znači promatranja i stjecanja prema pogodna korištenje pomagala, sadržaji, i proizvodi imali potrebu da li Navedeni rade.
  • Uprava zaposlenika resursa-inspirativna, stvaranje, i pokazivanjem ljudi kao oni funkcioniraju, razlikovanje vrh pojedinaca za taj posao.
Obrazovne kvalifikacije Znanja uvjet
  • Neženja ’ stupanj s
  • Majstor ’ je stupanj
  • Affiliate ’ s diplomom (ili dodatne dvije godine faza)
  • Preko 2 godine, do i uključujući neke godine
Posao vodstvo vještine preduvjet
  • AchievementsANDWork – 90.13%
  • Upornost – 88.34%
  • Projekt – 84.45%
  • Kontrola – 76.73%
  • Pomoć – 89.80%
  • Pitanje u vezi drugih – 84.23%
  • Socijalna pozicioniranje – 84.24%
  • Samokontrole – 91.73%
  • Pritisak tolerancije – 93.61%
  • CustomizationANDFlexibility – 93.76%
  • Pouzdanost – 96.40%
  • Pozornost na dubinu – 95.77%
  • Pouzdanost – 99.40%
  • Liberty – 91.52%
  • Napredovanje – 80.90%
  • Analitički način razmišljanja – 84.77%

O suradnji grupe

Provjerite također

Prodajni agenti, Opis posla financijske usluge / Funkcije i obveze uzorka

Promicanje financijske usluge, kao što su Primjerice hipoteka, ubirati, i ulaganja smjernice potrošačima Bankarstva …

ostavi odgovor

Vaš email neće biti objavljen. Obavezna polja označena su *