Dom / Grubo stolari opis radnog mjesta / Odgovornost predložak i zadaci

Grubo stolari opis radnog mjesta / Odgovornost predložak i zadaci

Sastaviti abrazivne drvene kuće, na primjer kanalizacija održava, ili cementa Sorti, skele, kanal, Povezivanje, pano indikacije, i prolazan tijelo stanovanja, prema da iz nacrta, slike, ili verbalne upute.

Posao vještine potreba
  • Studijski programi i slike saznati veličina obrazaca ili izgradnja postati izgrađen.
  • Procjenu materijala ili milja, zapošljavaju blok, mjerenje snimanja, ili princip staviti izvan rada.
  • Kriška ili pila dasaka, stolarija jedinica, ili drvo, ili plyboard na potrebne dimenzije, koriste jednoručna, energija primijetio.
  • Izgraditi i učvrstiti materijala zajednički konstruirati drveta ili metala izgradnja okvira, upotreba proizvoda, nokti, ili učvršćenja.
  • Sidro i udlaga Sorti i druge strukture u položaju, pomoću vijaka, nokti, Pokažite šipke, metalne žice, daske, klinovi, i drvo.
  • Razine spuštanje zbirke resursa, koristeći sastaviti i scriber.
  • Održava konstrukt vrsta krova, dizalice, skele, ili ljestve, zapošljavaju okomite pravce pri princip, handtools, i razine.
  • Instalirajte teška vrata i prozore kućišta, podloge, čvora, ili prolazan pomaže u konstrukcijama prolazi kroz dizajn ili vraćanje.
  • Ispitati podupire i Arhitektonski drva prepoznati trulež, i razmjena grede prema potrebi, koristeći ručne alate, bademi, i vijci.
  • Susreće boltholes u zidanje ciglom, drveni ili opipljivih površina, koriste energiju rutinu.
  • Raspored i održavati karijeru zapisa-radnicima.
  • Proizvoditi dijelove, Korištenje proizvoda za obradu drveta i metala.
  • Dobiti ili primarni kopanje post-rupa i Uređen šipke za podršku zgrade.
  • Razviti sanke u prijevoz kamp objekata i strojeva kroz šumu regije od drveta i trupaca koji će se koristiti.
  • Za posluživanje cementa stvaraju ljestve,.

Karijera aktivnosti nužnost
  • Čitanje znanja-Spoznavanju sastoji fraze i rečenice u poslovno papirologiju.
  • Aktivno slušanje nudi cijelu pozornost na ono što drugi ljudi trenutno govore, Uzimajući vremena i energije da shvatite što se napravio, istražan pitanja kao idealan, umjesto mesmerizing u slučajevima koji su u krivu.
  • Izdavaštvo-u pisanju kao pravo za zahtjeve gomile govoreći učinkovito,.
  • Razgovor-govori s drugima prenijeti činjenice uspješno.
  • Zapošljavaju matematike matematika za rješavanje problema.
  • Tehnike primjene znanosti i znanstvenih principa za rješavanje problema.
  • Kritična-razmišljanje-Utilizing presude i misao identificirati slabosti i talente pristupa, nalaza ili alternativni lijekovi za pitanja.
  • Aktivno učenje-zna posljedice od činjenice što je novo u vezi aktualnih i budućih problema odlučivanja i.
  • Učenje metode zapošljavanja i odabira/za uvježbavanje tehnike i tehnike za situacije kada studiraju ili upućivao točke koje su svježe.
  • Praćenje MonitoringANDExamining performansi od sebe, ljudi koji su ostali, ili korporacije generirati poboljšanja ili razmotriti korektivne akcije.
  • Socijalna Perceptiveness biće svjesno othersI tendencije i razumijevanja kao i zašto se ponašaju.
  • Modificiranje koordinacija akcije s obzirom na othersI akcije.
  • Prodavanje-uvjeriti druge da poboljša njihov intelekt ili ponašanje.
  • Medijacija-isporuku drugih zajedno i pokušavajući pomiriti odstupanja.
  • Obrazovanje-Nastava drugi HOWTO napraviti potez.
  • Usluge orijentacije-definitivno tražeći metode pomoći osobama.
  • Kompleks Problemsolving-identificiranje zamršene probleme i pregled pridružene informacije smatraju za proizvodnju izbore i primijeniti rješenja.
  • Tvrtke procjena ispitivanja stavku preduvijetan i zahtijevi za proizvodnju stil.
  • -Zgrada ili vlasništvo sprava i inženjering pomoći potreba korisnika.
  • Brzina odlučivanja odabira alata i opreme ’ je tip imao potrebu napraviti posao.
  • Instalacija instalacija ožičenje, uređaji, uređaji, ili aplikacije kako bi zadovoljio specifikacije.
  • Razvoj proizvodnje računalnih aplikacija u vezi različitih funkcija.
  • Operacije praćenja promatranje ručice, pokazatelji, ili dodatna indikatora kako bi bili sigurni da je uređaj radi na odgovarajući način.
  • Funkcioniranje i upravljanje kontroliranje postupke tehnike ili proizvode.
  • Održavanje radi rutinskog održavanja na uređajima i odlučivanja kada.
  • Rješavanje problema-utvrđivanje razloga za probleme koji su radni i odabirom što učiniti o tome.
  • Popravak popravljajući proizvoda ili uređaja koristeći željeni resursi.
  • Kvaliteta-kontrola analiza-izvršavanja ispiti i ispiti proizvoda, rješenja, ili postupcima suditi učinkovitost ili odličan.
  • Mudrost i Odlučivanje-uzimajući u obzir prednosti i usporedive naknade aktivnosti koje su vjerojatno pronaći onaj koji najviše odgovara.
  • Analiza identificiranje kakvu metodu moraju funkcionirati i način poboljšanja u situacijama, postupci, uz okoliš će utjecati na prednosti.
  • Sustavi procjene određivanja mjera ili pokazatelja izvedbe zajedno s u skladu s ambicijama odgovarajući sustav ili ponašanja potrebno ozbiljno kako bi poboljšao performanse.
  • Jedan put-Management-upravljanje ’ s vlastitog vremena i prigodom drugih.
  • Operacija uštede-odlučivanja kako prihod će se koristiti za Dobivanje posla, i Računovodstvo za ove novčanice.
  • Nadzor materijala resursa stjecanja i promatranje na pravilan način korištenja objekata proizvoda, i resurse proizvoda je morao napraviti određene funkcije.
  • Uprava za kadrovske resurse-poticanje, uspostavljanje, i vodeće osobe dok rade, identificiranje najboljih pojedinaca za okupacije.
Obrazovne kvalifikacije Znanja uvjet
  • Diploma srednje škole (ili GED ili srednjoj školi Ekvivalencije potvrde)
  • Znatno manje od vrha škole razini
  • Više od 2 godine, do i uključujući 4 godine
Zahtjeva vještine kontrole karijere
  • Postignuća/napor – 91.15%
  • Upornost – 89.88%
  • Projekt – 90.40%
  • Kontrola – 88.53%
  • Pomoć – 91.04%
  • Pitanje u vezi drugih – 86.44%
  • Kulturne orijentacije – 86.22%
  • Porivom – 89.84%
  • Podnošenje stresa – 89.47%
  • VersatilityANDFlexibility – 90.75%
  • Stabilnost – 91.80%
  • Se usredotočiti na detalje – 91.31%
  • Pouzdanost – 89.02%
  • Liberty – 84.44%
  • Kreativnost – 85.68%
  • Razmišljanja – 82.94%

O suradnji grupe

Provjerite također

Prodajni agenti, Opis posla financijske usluge / Funkcije i obveze uzorka

Promicanje financijske usluge, kao što su Primjerice hipoteka, ubirati, i ulaganja smjernice potrošačima Bankarstva …

ostavi odgovor

Vaš email neće biti objavljen. Obavezna polja označena su *