Casa / Descripció del treball perruquers / Deure Mostra i tasques

Descripció del treball perruquers / Deure Mostra i tasques

Escalfar el tractament equips Setters, Operadors, i concursos, Descripció de la feina de metall i plàstic / Obligació Mostra i funcions

Posar , realitzar, o tendeixen a equips de calefacció, com per exemple heat-treating flames, forns-enduriment màquines, màquines d'inducció estableix - tractar elements econòmic o material.

Carrera habilitats requisit
  • Temps de generació de llegir i treballar instruccions per determinar el tractament sèrie, condicions de forn que calor tractada.
  • Temps d'història que zones són preses de calefactors al registre que elements han arribat a donar les condicions per moments específics.
  • Realitzar o tendeixen a màquines, incloent forns i posar en marxa, banys, foc- stiffing màquines, i màquines digitals, que consolidar, anneal, i càlid-mànec metàl·lic.
  • Determinar el tipus i condicions de banys i apagar premsa necessari per assolir la ductilitat, emprant calor, i fermesa de porció especificat, robustesa-el tractament de coneixement i els gràfics de d'enfocaments de dispositius, i aliatges de metalls.
  • Eliminar de escalfadors després ocasions que són elegits, i elements que són secs o bé en l'aigua de l'aire, salmorra acrílic.
  • Part del lloc en forns, utilitza espia barres o tenalles.
  • Assessorar nous individus en operacions unitàries.
  • Modificar la configuració per mantenir el temps i l'escalfament situacions, utilitzant instruments tèrmics i mapes, trucades i avaluacions dels escalfadors, i coloració de part en forns per crear determinacions s'estableix.
  • Cercles de calefacció d'inducció, longituds d'ona actual, rondes de calefacció, i temperatura de relació necessari s'estableixen, centrada en les cases d'inversió i el grau de duresa, s'espera de ser tractat.
  • Posar components de, o càrrega de components en lloc de papereres i contenidors en transportadors ser injectats en forns.
  • .
  • Posar i funció perdi-apagar màquines per evitar peces de deformació.
  • Procedir amb nanses a lleus Cremadors de gas també per modificar la flama temperatures i moviment de gasolina i l'aigua.
  • Disminució calor en processar no és incompleta per permetre components polit en escalfadors o aparells.
  • Signe del carretó personal treure o contenidors de pagament inicial de parts en i des de forns i apagar esbandida tancs.
  • Comprovar elements per solidesa, emprant eines de duresa que és proves, o per avaluar i sentir-se productes.
  • Floridura situació i llençols de plàstic en l'equipatge que són de plàstic, contingut de calor sota bombetes, i conduir confrontació de fulles per l'estrès de màquina a floridura.
  • Analitzar elements per assegurar-se que els colors d'acer i colors s'ajusten a les característiques, familiaritat amb acer temperatura-el tractament de l'aplicació.
  • Protegir els components utilitzant carbó abans d'inserir-les en forns per evitar tacar per calefacció ràpid causat.
  • Destret, substituir, i continuar mantenint escalfador mecanismes asneeded, utilització a handtools.
  • Cintes transportadores per Begin i portes escalfador disponibles per carregar inventari, o un senyal del personal de grua per descobrir rentat comença i disminuir els lingots en ells.
  • Billets càlids, cafeteries, discos, suports, juntament amb altre compartir per donat temperatures bàsics a forja, corrent, o corrent, utilització d'oli, gas, o forns de potència.
  • Escales i òxids clars del mobiliari o peces, ús de banys químics i l'aigua o vapor repel. lents.
  • Workpieces zona aconsegueix en transportadors, utilitzant cordes Polipastes o barres de freds, o indicació proveïdors de grua per al transport a futures zones.
  • Segell tractament tèrmic reconeixement cicatrius en àrees, utilitzant martells i cops de puny.
  • Organitzar i regular les taxes de transportadors i rodets per rondes de temps que van donar pas forns que eren contínues àrees.
  • Bobines de negoci sobre els equips i accessoris de muntatge, utilització d'eines manuals.
  • Afegir o metall que giren les coses que ’ ll introductòria sobre elements mitjançant forns.
  • Lloc zones de carretons, unir-se a les arrugues buit de tubs de buit, i bosses fàcils al voltant de peces per fer segur al buit.
  • Àrees de situació en bosses de plàstic, i tancar bosses amb ferro.

Qualificació de les accions d'ocupació
  • Coneixement-comprensió lectura frases i paràgrafs creats en el treball relacionats amb documents.
  • Actiu escoltant-subministrament total se centren en el que altres persones estan dient, utilitzant el temps de reconèixer els elements estan realitzant, preguntes curioses com apropiat, i mai no interrompre a vegades incorrectes.
  • Edició en paper com corresponent a les necessitats del mercat comunicar amb èxit,.
  • Xat-parlant amb altres dades de parlar correctament.
  • Matemàtiques matemàtiques utilitzant per a solucionar problemes.
  • Tecnologia-l'aplicació de solucions i normativa controlada per solucionar problemes.
  • Crítica judici utilitzant pensament i pensament a reconèixer els inconvenients i els avantatges d'alternatives alternatives, conclusions o mètodes per problemes.
  • Comprensió de l'aprenentatge actiu les implicacions de frescos detalls sobre potencial i actual resolució presa de decisions i.
  • L'elecció de mètodes d'aprenentatge i la utilització de educationPEReducational enfocaments i tractaments apropiat per al problema d'educar o l'hora d'estudiar els elements que són nous.
  • Actuació de seguiment-OverseeingPERAssessing d'empreses, altres persones, o vostè mateix per fer-hi canvis o prendre accions correctives.
  • Social Perceptiveness-ser conscient de respostes othersI i entendre per què es comporten perquè fan.
  • Accions de control-modificació en relació amb altres’ comportament.
  • Persuasió genuí altres canviar hàbits o les seves ments.
  • Arbitratge-lliurament d'altres col·lectivament i tractant de reconciliar les diferències.
  • Ajudant-manant altres només com a prendre mesures.
  • Empresa d'orientació-activament buscant enfocaments per donar suport a persones.
  • Avançada Problemsolving-determinació de problemes complexos i revisant la informació que és rellevant aplicar respostes i tenir en compte i desenvolupar alternatives.
  • Empreses de valoració-analitzant element requisits i requeriments per produir un disseny.
  • Disseny tecnologia-Enginyeria oferir usuari edifici o canviant gear requereix.
  • Eines selecció-identificar el tipus d'eines i equips tenia una necessitat de realitzar una carrera.
  • Entrega-afegir dispositius, engranatge, cablejat, o plans per reunir-se les especificacions.
  • Codificació-crear programes informàtics sobre les raons que són diferents.
  • Seguiment veient crides SEROLÒGICS, o indicadors diferents indicacions d'assegurar un aparell està funcionant correctament.
  • Operacions i les operacions de gestió-gestió de dispositius o equip.
  • Rutina de manteniment-compliment revisant en dispositius i identificar quan.
  • Resolució de problemes-decidir raons pels errors que estan funcionant i seleccionar com procedir sobre qualsevol d'això.
  • Restauració-reparació productes o dispositius utilitzant els instruments necessaris.
  • Control de qualitat avaluació-realitzar exàmens i investigacions de mercaderies, proveïdors, o operacions de jutjar excel·lent o eficiència.
  • Saviesa i Decision-Making-pensant en la comparatives despeses i beneficis de mesures que els futurs triar el més adequat.
  • Les modificacions de forma en el marc d'anàlisi-decidir, operacions, i també tindrà un impacte circumstàncies beneficis i com un programa de funció.
  • Accions d'avaluació-determinació de mètodes o indicadors de rendiment del sistema, així com en relació amb els objectius del sistema, dret o les mesures havia necessitat d'impulsar la funcionalitat.
  • Temps de gestió-tractament un ’ s personal moment i també altres’ període.
  • Operacions d'estalvi-identificar com fons, sens dubte, es ser gastat per aconseguir la tasca realitzada, i comptable d'aquests costos.
  • Gestió de contingut mitjà-veure i recepció per l'ús adequat dels productes, comoditats, i equip tenia una necessitat de fer la funció particular.
  • Supervisió de recursos empleats-motivant, creació, i aspirant persones mentre que operen, concretar les millors persones per a la seva carrera.
Titulació d'educació Requisit d'experiència
  • Nivell de l'escola superior (o GED o certificació d'equivalència de l'escola superior)
  • Significativament menys que un grau superior escola
  • Cap
Habilitats de treball gestió prerequisit
  • AchievementANDWork – 92.56%
  • Resistència – 86.35%
  • Iniciativa – 87.79%
  • Control – 86.18%
  • Cooperació – 90.10%
  • Problema en relació amb altres – 89.57%
  • Direcció cultural – 88.30%
  • Selfcontrol – 89.45%
  • Tolerància de pressió – 90.08%
  • AdaptabilityORFlexibility – 88.65%
  • Consistència – 92.73%
  • Consciència d'aspecte – 91.27%
  • Honestedat – 90.26%
  • Independència – 91.75%
  • Innovació – 88.61%
  • Pensament – 87.34%

Grup de col·laboració

Comprovar també

Agents de vendes, Descripció serveis financers / Obligació Mostra i funcions

Promoure serveis financers, com per exemple la hipoteca, taxa, i orientació de les inversions als consumidors de la banca …

Deixi una contestació

L'adreça electrònica no es publicarà. Els camps marcats *