Casa / Descripció de treball crèdit dames / Tasques i Mostra de rendició de comptes

Descripció de treball crèdit dames / Tasques i Mostra de rendició de comptes

Examinar patrimoni i rànquing de crèdit d'organitzacions empresarials o persones obtenir crèdit. Telèfon o compondre als departaments de crèdit de negocis i serveis empreses per obtenir informació sobre candidateis crèdit permanent.

Prerequisit habilitats de treball
  • Fer i examinar la informació de crèdit compilada per anàlisi.
  • Obtenir informació de bancs juntament amb altres empreses de crèdit sobre els possibles creditors, i detalli mutu si es demana.
  • Persones de crèdit de cita prèvia per telèfon o en persona a l'adquisició de dades particulars i econòmics necessaris per a l'arxiu de crèdit total.
  • Prepara Ressenyes d'assessorament i estudis, utilització d'escriptoris o màquines d'escriure.
  • altres i contacte previ organitzacions companys per verificar applicantsA recomanacions, ocupació, fons de benestar, i conducta cultural.
  • Examinar la zona directoris i registres públics per confirmar les fallides, casa de propietat, embargaments o impostos endarrerits de persones.
  • Intercanvi fets de informe de crèdit als clients per correu electrònic o per telèfon.

Necessitat d'activitats de tasca
  • Coneixement-comprensió lectura preparat frases i paràgrafs en arxius de treball que estan relacionats amb.
  • Actiu-escolta-per què altres persones diuen que tota atenció, adquisició de temps i energia a reconèixer els factors que fabricats, preguntes segons convingui, i mai asfixiant a situacions que estan malament.
  • Escriptura a l'escriptura com apropiat per les necessitats dels espectadors conversant amb èxit,.
  • Comunicant-parlant-a altres a compartir dades correctament.
  • Utilització d'aritmètica aritmètica per a solucionar problemes.
  • Ciència-utilització clínics principis i tècniques per a solucionar problemes.
  • Crítica-pensar-utilitzar judici i pensament a reconèixer les avantatges i debilitats dels remeis d'elecció, conclusions o maneres de problemes.
  • Actiu-aprenentatge-comprendre els beneficis de la informació nova per a cada problemsolving actual i futur i presa de decisions.
  • -Selecció d'estratègies d'aprenentatge i emprant tècniques trainingANDeducational i procediments per la situació específica quan dominar o manant frescos punts.
  • Comprovant-OverseeingPERExamining l'eficiència de les empreses, persones diferents, o tu mateix prendre mesures correctives o per produir canvis.
  • Social Perceptiveness-ser no conscient dels altres’ Respostes i comprensió perquè fer per què es comporten.
  • Accions modificadors de coordinació pel que fa a les accions othersI.
  • Persuasió-persuadir altres per modificar la conducta o les seves ments.
  • Discussió presa altres conjuntament i tractant de reconciliar les diferències.
  • Formació-educar altres com fer un moviment.
  • Servei d'orientació-definitivament que busquen estratègies per permetre persones.
  • Avançada Problemsolving-distingir avançada dilemes i revisió de dades rellevants per desenvolupar i considerar les seleccions i implementar alternatives.
  • Operacions avaluació-considerant mercaderia prerequisits i vol crear un disseny.
  • Disseny-fabricació d'enginyeria o establir equips i tecnologia per proporcionar consumidors desitjos.
  • Eines selecció-decidir el tipus d'equips i eines necessàries seriosament per dur a terme una carrera.
  • Entrega-instal·lació de cablejat, productes, productes, o aplicacions de complir funcions.
  • Codificació-composició aplicacions informàtiques per a diverses funcions.
  • Trucades de seguiment visionament d'operacions, avaluacions, o diferents indicacions d'assegurar un mecanisme està funcionant eficaçment.
  • Operacions i procediments administra-manipulació de les eines i tècniques.
  • Manteniment de manteniment-execució que és la rutina dispositius i identificar quan.
  • Resolució de problemes-determinació raons dels errors que estan funcionant i triar què fer sobre res d'això.
  • Mètodes de fixació-restauració o dispositius utilitzant els instruments essencials.
  • Control de qualitat avaluació-completar avaluacions i valoracions d'elements, empreses, o operacions per avaluar la qualitat o rendiment.
  • Governant i presa de decisions-pensant en els beneficis i els costos comparatius de comportament possible per trobar aquell que és més apropiat.
  • Anàlisi de sistemes-decidir quin tipus de tècnica ha de realitzar i només com modificacions en problemes, empreses, així com el medi ambient pot influir en els resultats.
  • Procediments d'avaluació d'identificació de mètodes o senyals d'actuació i d'acord amb els objectius del sistema precisa o les mesures havia necessitat d'estimular actuació.
  • El període d'un propi de gestió-gestió de temps.
  • Administració de recursos financers-determinar com fons va ser invertit per tenir l'obra completa, i comptabilitat pel que fa a aquests projectes de llei.
  • L'administració de l'adquisició de recursos Materials i experimentar per a la correcta utilització d'eines d'instal·lacions, i els recursos materials necessaris seriosament fer particulars operar.
  • Operacions de personal recursos-motivant, adquisició, i assenyalant la gent com funcionen, distingir la gent més eficaç per a la seva carrera.
Requisit de l'educació Titulació de coneixement
  • Batxillerat (o GED o certificació d'equivalència de l'escola superior)
  • Grau ’ grau s
  • Alguns programes de Facultat
  • Sobre 3 mesos, fins a sis mesos i incloent-hi,
Fase de classificació de Control habilitats de treball
  • AchievementsORWork – 75.06%
  • Persistència – 75.00%
  • Projecte – 87.02%
  • Lideratge – %
  • Cooperació – 88.84%
  • Preocupar-se pel que fa a altres – 81.96%
  • Orientació cultural – 87.01%
  • Autocontrol – 93.81%
  • Tolerància de pressió – 89.30%
  • CustomizationORVersatility – 75.90%
  • Fiabilitat – 94.97%
  • Consciència de detall – 95.03%
  • Integritat – 95.43%
  • Llibertat – 87.56%
  • Invenció – 75.99%
  • Pensament – 75.12%

Grup de col·laboració

Comprovar també

Agents de vendes, Descripció serveis financers / Obligació Mostra i funcions

Promoure serveis financers, com per exemple la hipoteca, taxa, i orientació de les inversions als consumidors de la banca …

Deixi una contestació

L'adreça electrònica no es publicarà. Els camps marcats *