Casa / Descripció del treball tecnòlegs de medicina nuclear / Llocs de treball i la plantilla de responsabilitat

Descripció del treball tecnòlegs de medicina nuclear / Llocs de treball i la plantilla de responsabilitat

Fer, proporcionar, i mesurar isòtops en tractament, analítica mitjançant una selecció d'equips que és Radioisòtop. Fer que les alternatives d'inversió de productes radioactius i calcular radiòlegs per administrar dosis. Pacients tema als raigs. Realitzar la quantitat de cos, glòbuls vermells d'emergència.

Necessitat d'habilitats de carrera
  • Utilitzant el pc i seguint physicianis prescrit.
  • Pacients hospitalitzats de radiofàrmacs Road i trobar’ físics, utilitzant una càmera digital per produir fotos que són fotogràfics o l'ordinador.
  • Explicar proporcionar ajuda a ells durant els mètodes de comprovació i comprovar els procediments i garanties de seguretat dels pacients.
  • Fer una fotografia de ordinador desenvolupats o pel·lícula per un metge sobre interpretació.
  • Informes de procés cardíac., utilitzant el pc.
  • Eliminar components radioactius i emmagatzemar radiofàrmacs, processos de seguretat posterior emissió.
  • Resultats document i procés de mètodes.
  • Preparar radiofàrmacs inventari, quedar-se amb requisits de seguretat que disminuir la llum l'experiència de persones i el personal.
  • Mantenir i productes de laboratori i Radioisòtop de calibrar.
  • Obtenir dades informatives sobre algunes malalties sufferersI i història de la medicina per dirigir l'opció de tècniques analítiques sobre teràpies.
  • Vermell cel lular tàctic, quantitat de sang, avaluar activitat glandular, o radioactivitat de víctima, emprant scintillometers lectors, o equip de laboratori diferents.
  • Preparar o gestionar alumne o tecnòlegs medicina subordinat.
  • Donar radiofàrmacs o emissió per via intravenosa a trobar o abordar les condicions, utilitzant eines Radioisòtop, sota la forma del metge.
  • Realitzar controls de control de qualitat en eines clíniques o càmeres.
  • Emissió, posició d'emissió camps pacient permeten molts útils teràpia de suffereris malaltia, utilitzant el pc, i bigues.
  • Afegir ingredients radioactius a persones científiques, per exemple amb sang, Pipí, o residus, per esbrinar els nivells endocrines o curació farmacèutica.
  • Desenvolupar procediments de tractament per a plans de tractament de medicina que són nuclears.

Tasca rutines necessitat
  • Comprensió lectora compost paràgrafs i línies en documents laborals.
  • Actiu-escolta-To el que altres persones són proporcionar atenció completa dient, adquisició de temps i energia per a realitzar els factors que s'està construïts, qüestions curioses com a correcte, i mai no interrompre a situacions que estan malament.
  • Escriptura a l'escriptura no com inadequat per a les necessitats de l'audiència interactuant amb èxit,.
  • Parlant-conversant amb els altres per transmetre dades correctament.
  • Matemàtiques matemàtiques-l'aplicació per a solucionar problemes.
  • Ciència-l'aplicació clínics principis i mètodes per a solucionar problemes.
  • Crítica-pensament-l'aplicació lògica i pensament identificar debilitats i els beneficis dels enfocaments, resultats ni Respostes alternatives als problemes.
  • Activa l'aprenentatge comprensió nova informació ’ beneficis s per a presents i futurs problemes i presa de decisions.
  • Utilització d'enfocaments d'aprenentatge i l'elecció trainingOReducational tècniques i tractaments d'acord amb la situació específica de coaching o quan l'aprenentatge de noves qüestions.
  • Eficiència de seguiment-CheckingANDDiscovering de gent addicional, tu mateix, o agències a introduir modificacions o considerar accions que ho arreglessin.
  • Social Perceptiveness-ser conscient de les tendències othersA mentre ho fan, per què es comporten i comprensió.
  • Control ajustant actuacions en matèria d'accions othersI.
  • Màrqueting-persuadir altres per millorar hàbits o els seus pensaments.
  • Arbitratge presa altres junts i tractant de reconciliar les variacions.
  • Ensenyament-educar altres com fer un moviment.
  • Empresa d'orientació-definitivament buscar mètodes per ajudar les persones.
  • Problemes de resolució de problemes-identificar complicat avançats i crítica informació connectat valorar i construir alternatives i aplicar els recursos.
  • Les empreses avaluació-examinar solució prerequisits i vol fer una presentació.
  • Enginyeria disseny-tecnologies per oferir al consumidor i canviant d'equip o la construcció de les necessitats.
  • Equips selecció-decidir el tipus d'equips i eines tenia una necessitat de realitzar un treball.
  • Instal·lant-addició de dispositius, productes, cablejat, o plans per satisfer les necessitats.
  • Aplicacions informàtiques de codificació d'escriptura en relació amb finalitats diferents.
  • Operativa seguiment-veient altres senyals, poms, o característiques per assegurar que un equip està funcionant eficaçment.
  • Funció i funcions de prevenció del Control de sistemes o eines.
  • Equips acomplint-manteniment rutinari manteniment en equip i decidir quan i quin tipus de manteniment és necessari.
  • Resolució de problemes-identificar raons per errors que està operant i determinar què fer sobre aquest.
  • Reparació-restauració de models o sistemes que utilitzen les eines que calen.
  • Control de qualitat examen-realització de proves i exàmens d'elements, proveïdors, o processos de jutjar l'eficiència o excel·lent.
  • Governant i presa de decisions-tenint en compte les taxes comparatius i grans coses sobre el comportament que és possibles trobar aquell que millor és adequat.
  • Quin tipus de programa d'anàlisi-determinació de la funció ha i com els canvis en les operacions, condicions, i el medi ambient pot afectar els resultats.
  • Sistemes d'avaluació-determinar accions o signes d'actuació i també adequat o les mesures havia necessitat d'augmentar l'eficàcia, en relació amb els objectius del sistema.
  • Temps control de la gestió del temps personal, així com altres’ moment d'un.
  • Supervisió d'identificació de recursos financers com els fons s'invertiran al treball realitzat, i pel que fa a aquestes despeses vendes.
  • Supervisió del Material mètodes d'observació i la recepció a l'ús adequat d'establiments, productes, i materials necessaris per fer la funció especificat.
  • Administració de recursos empleats-establir estimulant, i la direcció de persones mentre que funcionen, identificació de les millors persones per a l'ocupació.
Títol de formació Requisit de coneixements
  • D'afiliats ’ s Diploma (o nivell addicional de dos anys)
  • Grau ’ s-grau
  • Més de 1 l'any, tant com 2 anys i incloent-hi,
Tasca autoritat habilitats necessitat
  • AchievementANDAttempt – 94.04%
  • Tenacitat – 94.80%
  • Motivació – 94.56%
  • Lideratge – 92.93%
  • Cooperació – 95.35%
  • Problema per a altres – 95.30%
  • Posicionament social – 93.50%
  • Auto-Control – 93.90%
  • Tolerància de l'estrès – 95.09%
  • AdaptabilityANDFreedom – 94.84%
  • Estabilitat – 95.18%
  • Consciència d'aspecte – 95.89%
  • Força – 94.08%
  • Llibertat – 95.46%
  • Avanç – 93.70%
  • Pensament – 95.31%

Grup de col·laboració

Comprovar també

Agents de vendes, Descripció serveis financers / Obligació Mostra i funcions

Promoure serveis financers, com per exemple la hipoteca, taxa, i orientació de les inversions als consumidors de la banca …

Deixi una contestació

L'adreça electrònica no es publicarà. Els camps marcats *