Hjem / Arkivarer Job beskrivelse / Arbejdspladser og forpligtelsen eksempelsider

Arkivarer Job beskrivelse / Arbejdspladser og forpligtelsen eksempelsider

Vurdere, ændre, direkte forvaring af traditionelt nyttige filer og varig oplysninger og. Deltage i undersøgelse aktiviteter baseret på arkivers produkter.

Job færdigheder kvalifikation
  • Producere og vedligeholde , hentes der tilbydes computer mikrofilm og fortegnelser, indarbejde fremskridt, der er nyeste data er opbevaring teknik der elektronisk.
  • Arrangere arkivers oplysninger og oprette gruppe metoder til at lette adgang til komponenter, der er arkivering.
  • Godkende arkivers forsyninger og traditionelle filer.
  • Give guide virksomhederne og støtte vedrørende kunder søger arkivalier.
  • Direkte aktiviteter til medarbejdere, der hjælper med at forberede, katalogisering og opretholde markeringer af vigtige materialer.
  • Forberede arkivering filer, for eksempel dokument point, giver mulighed for adgang, der er let at info.
  • Elementer, filer, og opretholde registreringer, dublere poster som afgørende for pc videoformater, eller film, video, audiotape, disk.
  • Identificere og give planen retningslinjer vedrørende brugen og aktindsigt af forsyninger.
  • Identificere ressourcer, som er nye og umiddelbar deres køb og skærm.
  • Undersøgelse og rapport historiske betydning og begyndelsen af arkivalier.
  • Fokus på et område af teknologier eller post, forske emner eller emner stærkt relateret serien for at fastslå, hvad købt eller skal opbevares.
  • Koordinere offentlige og uddannelsesmæssige opsøgende pakker, såsom udflugter, workshops, foredrag, og klasser.
  • Pluk og revidere papirarbejde for bogen og skærm, ved hjælp af fortrolighed med fiktive udtryk, sagen, og præsentation praksis.

Besættelsen rutiner forudsætning
  • Læsning viden-begribe lavet sætninger og linjer i arbejde papirer, der er relateret.
  • Aktiv lytning-giver samlede opmærksomhed på hvad andre folk hævde, tager tid at genkende de faktorer, der fremstilles, spørgende spørgsmål som egnet, og aldrig afbryde på lejligheder, der er uacceptabelt.
  • Udgivelse på papir ikke som upassende for markedets kommunikere effektivt behov,.
  • Taler-samtale med andre at nævne fakta korrekt.
  • Ved hjælp af matematik matematik til at løse problemer.
  • Anvendelse af videnskab kontrolleret regler og metoder til at løse problemer.
  • Kritisk tænkning ved hjælp af dom og tænkte at spotte de færdigheder og ulemper af måder, resultater eller alternative svar på problemer.
  • Aktiv-læring-begribe friske oplysninger ’ s betydning med hensyn til både nuværende og potentielle problemløsning og beslutningsprocessen.
  • Læring, ansættelse af strategier og plukke teachingPERinstructional strategier og behandlinger sømmer problem instruere eller Hvornår mastering elementer der er friske.
  • Overvågning-overvågning/evaluering funktionalitet af sig selv, forskellige personer, eller virksomheder til at generere forbedringer eller overveje afhjælpende skridt.
  • Sociale kløgt-er ikke uvidende om othersI reaktioner og forstå hvorfor de opfører sig, fordi de gør.
  • Kontrol-ændring aktioner i forhold til andre’ adfærd.
  • Markedsføring tigge og andre til at ændre vaner eller deres hjerner.
  • Afregning-levering andre kollektivt og søger at forlige forskelle.
  • Uddannelse-uddanne andre hvordan man gør noget.
  • Tjenester orientering-positivt søger måder at hjælpe folk.
  • Kompleks problemløsning-skelne avanceret genvordigheder og kritisere sammenkædede data gennemføre svar og til at opbygge og vurdere alternativer.
  • Operationer forskning-analysere kræver og produkt skal oprette et layout.
  • Engineering Design-teknologier for at tilbyde individuelle og generere eller etablering af værktøjer kræver.
  • Gear valg-at identificere typen af udstyr og værktøjer kræves for at udføre et job.
  • Rate-tilføjelse af kabler, maskiner, udstyr, eller planer om at mødes funktioner.
  • Kodning-publicering computerprogrammer til anvendelser, der er flere.
  • Operation monitorerings-ser andre indikationer, drejeknapper, eller funktioner være sikker på der er et apparat, der arbejder effektivt.
  • Velfungerende og håndtag-kontrollerende operationer af programmer eller enheder.
  • Vedligeholdelse-Doing rutine servicering på enheder og identificere Hvornår og hvilken form for vedligeholdelse er nødvendig.
  • Fejlfinding-beslutter grunde til driftsproblemer og vælge hvad man skal gøre ved det..
  • Reparation-Reparation maskiner eller udnytte de væsentligt udstyr-systemer.
  • Forskning udførelse af kvalitetskontrol eksamener og vurderinger af elementer, tjenester, eller processer til at bedømme præstationer eller fremragende.
  • Dom og beslutnings-overvejer fordele og potentielle aktiviteter til at vælge den bedst egnede en sammenlignende honorarer.
  • Analyse-identificere hvilken metode skal arbejde og bare hvordan forbedringer i virksomheder, omstændigheder, sammen med miljøet kan påvirke resultaterne.
  • Systemer evaluering-bestemmende foranstaltninger eller indikatorer for ydeevne sammen med højre eller aktiviteter nødvendigt alvorligt at opreklamere arbejdsindsats, i forhold til målene for enheden.
  • Time Management-håndtering af oneis egen lejlighed sammen med i anledning af andre.
  • Operationer af finansielle ressourcer-bestemme hvordan kontanter vil blive investeret for at få jobbet udført, og regnskab for disse udgifter.
  • Operationer af indhold aktiver-kom og observere mod en korrekt anvendelse af ressourcer, faciliteter, og nødvendige udstyr til at gøre konkrete arbejde.
  • Forvaltning af personale ressourcer-bygning, motiverende, og sigte folk, mens de fungerer, skelne de bedste personer til din indflytning.
Uddannelseskravet Viden er nødvendigt
  • Master ’ s-grad
  • Over 2 år, op til og med flere år
Karriere Control evner krav
  • AchievementANDWork – %
  • Udholdenhed – %
  • Motivation – %
  • Kommando – %
  • Bistand – %
  • Bekymring med hensyn til andre – %
  • Kulturel tilpasning – %
  • Selvkontrol – %
  • Stresstolerance – %
  • Alsidighed/fleksibilitet – %
  • Stabilitet – %
  • Opmærksomheden på aspekt – %
  • Etik – %
  • Uafhængighed – %
  • Udvikling – %
  • Analytisk tænkning – %

Om samarbejde gruppe

Se også

Salgsagenter, Finansielle tjenesteydelser jobbeskrivelse / Forpligtelse prøve og funktioner

Fremme finansielle tjenesteydelser, som for eksempel pant, afgift, og investeringer vejledning til forbrugerne af bank …

Efterlad et svar

Din e-mail adresse vil ikke blive offentliggjort. Obligatoriske felter er markeret *