Hjem / Forebyggende medicin læger Job beskrivelse / Funktioner og forpligtelsen eksempelsider

Forebyggende medicin læger Job beskrivelse / Funktioner og forpligtelsen eksempelsider

Anvende kendskab til grundlæggende forebyggende medicin og offentlig sundhed dilemmaer til fremme af lægebehandling til hold eller mennesker, og hjælpe med afskrækkelse eller reduceret risiko for sygdom i alt, skader, handicap, eller død. Måske gælder befolkningen- afhængige af medicin eller diagnosticere og behandle enkeltpersoner inden for medical wellness reklame og sygdomsforebyggelse ’ s forbindelse.

Karriere færdigheder forudsætning
  • Tog eller forberede personale, der er sundhedsydelser vedrørende forebyggende medicin dilemmaer.
  • Kritik komplet mennesker eller optage jeg fortid med fokus på profession eller miljø farer.
  • De forebyggende sundhedsrapporter, herunder mulighed for alternativer, undersøger, dilemma beskrivelser, og forslag.
  • Overvåge eller synkronisere andre faglærte job, sygeplejersker, statistikere, eller læger.
  • Levere præsentationer til at sætte eller kvalificerede mennesker.
  • Vurdere nytten af forskellige interventioner eller anbefalede risikobegrænsende metoder.
  • Etablere Fællesskaber udsatte vedrørende forskellige forebygges sygdomme eller traumer.
  • Brug eller design detektiv ressourcer, herunder test, forskning historier, og vigtige filer, at genkende sundhedstrusler.
  • Primær sundhed uddannelse programmer coping med emner som for eksempel kan forebygges sygdomme, skader, ernæring, foodservice sanitet, vandforsyning sikkerhed og bortskaffelse af affald og vaccinationer.
  • Udføre epidemiologisk forskning af akutte og alvorlige sygdomme.
  • Bygge eller anvende behandlinger for at løse adfærdsmæssige faktorer bag betingelser.
  • Øjeblikkelig eller administrere reduktionen pakker speciale steder herunder luft-og rumfartsindustrien, erhvervsmæssig, sygdom, der smitter, og Miljømedicin.
  • Stil, gennemføre, eller Overvej wellness service levering enheder at forbedre vækstfase af præcise Fællesskaber.
  • Koordinere eller kombinere ressourcerne i offentligheden-sikkerhed arbejdstagere, sociale serviceorganisationer, sundhedsinstitutioner, eller flere virksomheder til at øge by wellness.
  • Levere oplysninger om mulige interventioner og sandsynlige sundhedsrisici for reklame, offentligheden, andre medicinske eksperter, eller lokale, Express, og nationale sundhed specialister.

Karriere aktiviteter krav
  • Læseforståelse-læseforståelse skrevet indhold og linjer i arbejdsrelaterede papirarbejde.
  • Aktiv-lytter-giver hele bevidsthed om hvad andre folk i øjeblikket siger, at få tid til at forstå de varer, der produceres, spørgende forespørgsler som korrekt, i stedet for kvælning på upassende lejligheder.
  • Producerer på papir som sømmer behovene hos publikum conversing med succes.
  • Chatter-taler-at andre at formidle data korrekt.
  • Ved hjælp af matematik matematik til at løse problemer.
  • Forskning-anvender teknologiske politikker og teknikker til at løse problemer.
  • CriticalThinking-udnytte logik og tænkning til at spotte de stærke og fejl måder, konklusioner eller alternative svar på spørgsmål.
  • Aktiv læring-begribe friske oplysninger ’ s effekter for både kommende og nuværende problemløsning beslutningstagning og.
  • Læring, ansættelse af strategier og picking instruktion/pædagogisk praksis og procedurer lige for situationen når forståelse eller uddanne friske point.
  • Overvågnings-MonitoringORDiscovering funktionalitet af dig selv, personer, der er yderligere, eller organisationer overveje afhjælpende foranstaltninger eller til at generere fremskridt.
  • Sociale kløgt at være bevidst om andre’ svar hvorfor de opføre sig fordi de gør og at kende.
  • Ændring af koordination aktioner med hensyn til othersI adfærd.
  • Marketing overtale-andre til at ændre deres hoveder eller adfærd.
  • Afregning-samværet andre og ønsker at forlige forskelle.
  • Undervisning Coaching-andre præcis hvordan til at gribe ind.
  • Tjenester orientering-aktivt søger efter strategier til at hjælpe personer.
  • Komplekse Problem-løse-bestemmende indviklede problemer og gennemgå tilknyttede fakta gennemføre svar og vurdere og at producere muligheder.
  • Operationer forskning-inspektion vare behov og kræver, for at skabe et design.
  • Teknologi Design-oprettelse af værktøjer eller bygning og teknologi til funktionen individuelle behov.
  • Værktøjer valg-beslutte typen af udstyr og redskaber nødvendigt alvorligt at udføre et job.
  • Installation-installere pakker, maskiner, ledninger, eller enheder til generelt opfylde specs.
  • Oprettelse af udvikling af edb-applikationer til forskellige formål.
  • Operationer monitorerings-ser opkald, funktioner, eller yderligere symptomer til at sørge for der er en enhed fungerer effektivt.
  • Funktion og kontrol-kontrollerende funktioner af enheder eller gear.
  • Varetagelse af vedligeholdelse rutine servicering på gear og identificere Hvornår og hvilken form for underholdsbidrag bliver nødvendige.
  • Fejlfinding-beslutter faktorer bag styring af glitches og bestemme hvilken retning at gå om det..
  • Om fastsættelse af-reparation enheder eller produkter udnytte de væsentligt udstyr.
  • Kvalitetsstyring evaluering-udfører eksamener og vurderinger af varer, løsninger, eller teknikker til dommer kvalitet eller effektivitet.
  • Dom og beslutningsprocesser overvejer fordele og de sammenlignelige afgifter af potentielle foranstaltninger til at vælge den mest hensigtsmæssige.
  • Analyse-beslutte, hvordan en metode skal fungere, og hvordan forbedringer i indstillingen, procedurer, sammen med situationer kan påvirke resultaterne.
  • Identifikation af systemanalyse foranstaltninger eller indikatorer for ydeevne og også i overensstemmelse med ambitionerne i systemet, fald eller foranstaltningerne, der nødvendige for at forbedre ydeevnen.
  • Timemanagement-administrere egne tidspunktet for en.
  • Administration af besparelser-bestemme hvordan indkomst vil snart blive brugt til at få opgaven udført, og salg vedrørende disse udgifter.
  • Administration af erhvervelse af materiale ressourcer og ser mod den passende brug af værktøjer, funktioner, og materialer produkter skulle gøre angivne funktion.
  • Tilsynet med arbejdstagernes ressourcer-peger folk, fordi de, at skabe, og at fremme udføre, indkredse de bedste folk til opgaven.
Uddannelse kvalifikation Opleve behovet
  • Post-ph.d.-uddannelse
  • Ph.d.-niveau
  • Over 2 år, rundt og herunder flere år
Job Management færdigheder krav
  • Resultat/energi – %
  • Persistens – %
  • Motivation – %
  • Kommando – %
  • Bistand – %
  • Bekymring for andre – %
  • Sociale placering – %
  • Selvkontrol – %
  • Stress tærskel – %
  • Tilpasningsevne/mobilitet – %
  • Troværdighed – %
  • Opmærksomhed til detaljer – %
  • Etik – %
  • Uafhængighed – %
  • Avancement – %
  • Tænkning – %

Om samarbejde gruppe

Se også

Salgsagenter, Finansielle tjenesteydelser jobbeskrivelse / Forpligtelse prøve og funktioner

Fremme finansielle tjenesteydelser, som for eksempel pant, afgift, og investeringer vejledning til forbrugerne af bank …

Efterlad et svar

Din e-mail adresse vil ikke blive offentliggjort. Obligatoriske felter er markeret *