Haus / Produktion, Planung, Und Expediting Sekretärinnen-Job-Beschreibung / Pflicht-Vorlage und Funktionen

Produktion, Planung, Und Expediting Sekretärinnen-Job-Beschreibung / Pflicht-Vorlage und Funktionen

Beschichtung, Malerei, und sprühen Maschine Setter, Betreiber, und Angebote-Job-Beschreibung / Funktionen und Verpflichtung Vorlage

Aufmachungen, durchführen, oder Geräte zu beschichten oder malen Sie eine breite Auswahl von Elementen in der Regel, einschließlich Glaswaren, Material, Keramik, Stahl, Kunststoff, Dokuments, oder aus Holz, mit Lack, Silber, Kupfer, gummiert, Lack, Glasur, Emaille, Gas, oder Rost proofing Ressourcen.

Karriere Fähigkeiten erforderlich
  • Beachten Sie Verfahren und Gerät Funktionen zum Erkennen von Mängel oder Abweichungen von den Spezifikationen Getriebe, und erzeugen Veränderungen entscheidend.
  • Bestimmen die farbgebende Schicht ausgezeichnet , Viskosität, und Verkehr mithilfe von Viskosimeter, oder durch Ausführen von Tests, die sichtbar sind.
  • Berechnen oder darüber nachzudenken, Stoffe, Filme, oder Angebote vor, einschließlich sie zu Modellen.
  • Wählen Sie porträtieren geeignete Beschichtungen, oder Sprays Repellentien, oder bereiten sie durch Mischen der Zutaten nach Behandlungen, Farbe aufgetragen, die Roboter mischen Gang ist.
  • Erstellen und durchführen von Maschinen mit solchen Materialien wie Rost proofing Komponenten, oder Magie und Kupfer-option, Kautschuk, Farbe, Glasur, Gas auf Layer oder Farbe.
  • Zifferblätter Ventile zu konvertieren, oder Knöpfe, Förderband Geschwindigkeiten zu regulieren, Maschine-temp, Luftdruck und Zirkulation, zusammen mit dem Zug oder Aerosol aus abschließt oder darzustellen.
  • Beginnen und Funktion der Ausrüstung zu verhindern, Anwendung, Knöpfe oder Hebel.
  • Detaillierte Info über angegebenen Arten berichten.
  • Laden Sie Aquarien und beginnen schiebt, Heilmittel zu mischen.
  • Hilfsprodukte Funktion oder Ausrüstung in Finish oder Kunstwerk Operationen verwendet.
  • Stauseen, Füllung-Trichter, Kochgeschirr mit Substanz angewendet, oder Pelz, Farbe, Anwenden von Förderanlagen oder Eimer, oder Tröge.
  • Verhalten Testläufe um sicherzustellen, dass die Produkte ordnungsgemäß eingerichtet ist.
  • Klare Modelle, zugehörige Produkte, und Orte zu betreiben, Verwendung von Wasser, Lösungsmittel sowie andere reinigenden Hilfen.
  • Gewinde oder Gegenstände oder waren durch oder um Trockner und Ausrüstung Räder geben.
  • Schließen Sie die Schläuche an Modelle, mit Hilfe einer Zange und Schraubenschlüssel, und erstellen Korrekturen um Spray haben ’ s angemessene Streuung.
  • Zu beseitigen, Komponenten von Schicht oder porträtieren Produkte, Hand Werkzeugen-.
  • Fertig Objekte oder Elemente zur Lagerung oder Trocknung Orte von Maschinen zu bewegen, Anwenden von Sack-Handkarren, oder Kräne Krane.
  • Richten Sie aus und befestigen Sie Gerät Teile wie Räder, Anweisungen und Messer, Verwendung von handtools.
  • Bewerten, prüfen, Prüfung Beispielaufgaben, stellen Sie sicher, dass Übereinstimmung mit Spezifikationen, oder zu prüfen.
  • Halten oder Situation gelten Feuerwaffen für direkte Spritzen auf Artikel.
  • Legen Sie Artikel oder Artikel auf Futtertischen, Spindeln zur Deckung, Farbe, oder diese Spritzen, Einsatz von Hebezeugen Palmen, oder zieht Hebebühnen.
  • Vorbereitung und Durchführung von Schablonen, Computer-generierte Grafiken, oder andere dekorative Gegenstände zu fertigen Elementen.
  • Farbe kleine Produkte und erreichen Touchup darzustellen, mit Pinsel.
  • Abspritzende Frauen Sie beschichteten Ware mit Natrium-Methoden, um festzustellen, wie Verschlechterung von ihnen widerstanden werden, wird.

Arbeitsanforderung Beschäftigungen
  • Verständnis-Leseverständnis komponiert, Absätze und Sätze in der Arbeit im Zusammenhang mit Papiere.
  • Aktiv zuhören, was andere Leute sagen, die volle Aufmerksamkeit, unter Verwendung der Zeit für Sie, die Details zu erstellenden zu erkennen, Fragen zu stellen als geeignet, anstatt ersticken an Instanzen, die nicht akzeptabel sind.
  • Herstellung von auf Papier nicht als ungeeignet für die Bedürfnisse des Publikums erfolgreich sprechen.
  • Sprechen-reden-um andere Fakten richtig zu vermitteln.
  • Einsatz von Arithmetik Arithmetik, Probleme zu lösen.
  • Forschung unter Verwendung von Techniken und kontrollierte Bestimmungen, die Probleme zu beheben.
  • Denken, dass kritische mittels Logik und denken, die Vorteile und Mängel der Schlussfolgerungen erkennen, andere Alternativen oder Möglichkeiten, Schwierigkeiten.
  • Frische Informationen aktiv-lernen-wissen ’ s Bedeutung hinsichtlich jedes aktuelle und potenzielle Problemlösungs-Entscheidungsfindung und.
  • Lernen Techniken-Picking und mit CoachingANDeducational Ansätzen und Verfahren, die passend zu der Situation beim lernen oder Dinge, die frisch sind coaching.
  • Tracking-Überwachung/Assessing Wirksamkeit von sich selbst, Menschen, die zusätzliche, oder Unternehmen produzieren Weiterentwicklungen oder korrigierende Maßnahmen in Betracht ziehen.
  • Soziales Augenmaß-Wesen nicht Unkenntnis der OthersA Tendenzen warum Verhalten sie sich wie sie es tun und Verständnis.
  • Kontrolle-verändernde Maßnahmen in Bezug auf OthersI Maßnahmen.
  • Marketing betteln-zu Verhalten oder ihre Gedanken zu verändern.
  • Diskussion-Delivering andere Kollektiv und Variationen zu versöhnen zu wollen.
  • Unterstützung der Ausbildung andere HOWTO handeln.
  • Unternehmen Sie Orientierung ernsthaft auf der Suche nach Strategien, um Menschen zu unterstützen.
  • Erweiterte Problem-lösen-Unterscheidung komplizierter Probleme und Überprüfung verbundene Daten gelten Optionen zu entwickeln und prüfen Alternativen.
  • Operationen Bewertung Prüfung wünscht und Produkt verlangt, einen Stil zu machen.
  • Engineering Design-Ausrichtung Getriebe oder erstellen und Technologie, um die Bedürfnisse der Verbraucher zu bieten.
  • Getriebe, Auswahl-Identifizierung der Art von Geräten und Werkzeugen ernsthaft eine Karriere tun musste.
  • Einbau-hinzufügen von Modellen, Geräte, Drähte, oder Pläne, Anforderungen zu erfüllen.
  • Kodierung-Publishing Computerprogramme für Funktionen, die mehrere.
  • Funktionieren Sie andere Signale Tracking-Watching, Zifferblätter, oder Indikatoren um sicher zu sein eine Maschine ist effektiv.
  • Funktion und Kontrolle verhindert Funktionen von Produkten oder Verfahren.
  • Ausführung von Wartung Wartung das heißt Routine auf Geräte und erkennen, wann und welche Art von Wartung notwendig wird.
  • Fehlersuche-Identifizierung Gründe für Fehler, die laufen und Auswahl über nichts davon Vorgehen.
  • Befestigung Befestigung Geräte oder Methoden nutzen die benötigten Methoden.
  • Qualität-Analyse-Ausführung von Prüfungen und Bewertungen von waren, Lösungen, oder Verfahren, die Richter Qualität oder Funktionalität.
  • Weisheit und Entscheidungs-denken über die Vorteile des Verhaltens, die sind möglich, das zu finden, das am besten geeignet ist und vergleichbare Gebühren.
  • Systemanalyse-entscheiden, welche Art von System sollte funktionieren, und wie Anpassungen im Unternehmen, Probleme, zusammen mit der Umgebung wirken sich Vorteile.
  • Methoden Bewertung unterscheiden Schritte oder Symptome einer Leistung zusammen mit Proper oder Maßnahmen erforderlich ernsthaft zur Verbesserung der Effizienz, entsprechend den Zielen der Maschine.
  • Verwaltung von TimeManagement Oneis persönliche Zeit und andere’ Zeit.
  • Operationen der Einsparungen entscheiden wie Einkommen aufgewendet werden wird, um den Job zu erledigen, und Rechnungswesen für diese Kosten.
  • Aufsicht über Material Vermögenswerte zu finden und entdecken in Richtung der ideale Einsatz von Werkzeugen, Ausstattung, und Produkte hatten eine Notwendigkeit dazu bestimmte Arbeiten.
  • Überwachung der Mitarbeiter Ressourcen-Gebäude, anregende, und Personen führen, wie sie funktionieren, identifizieren die besten Leute für den Beruf.
Ausbildung Voraussetzung Erleben Sie Qualifikation
  • Senior School Diploma (oder GED oder Senior High School Gleichwertigkeit Qualifikation)
  • Weniger-als ein Top School Diploma
  • Über 2 Jahre, rund um und auch mehrere Jahre
Karriere-Steuerelement Fähigkeiten Voraussetzung
  • AccomplishmentANDEffort – 89.78%
  • Ausdauer – 89.32%
  • Motivation – 86.05%
  • Behörde – 88.06%
  • Hilfe – 89.32%
  • Ausgabe in Bezug auf andere – 84.75%
  • Kulturellen Ausrichtung – 90.60%
  • Selbstkontrolle – 91.25%
  • Streßschwelle – 89.92%
  • VersatilityORFreedom – 86.49%
  • Stabilität – 91.47%
  • Bewusstsein für Details – 92.21%
  • Zuverlässigkeit – 92.91%
  • Liberty – 85.93%
  • Erfindung – 83.75%
  • Analytisches Denken – 84.27%

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