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Descripción de trabajo tecnólogos citogenéticos / Puestos de trabajo y plantilla de rendición de cuentas

Los cromosomas que se evaluación en individuos científicos como por ejemplo líquidos amnióticos, la médula ósea, y el torrente sanguíneo para ayudar en enfermedades hereditarias’ Informe, examen, o remedio.

Carrera habilidades calificación
  • Producir e implementar paquetes de entrenamientos para los factores, cuidado de la salud personas, los médicos del ciudadano u hombres post doctorales.
  • Presentación de diapositivas para crear cromosomas por microscopia del defecto.
  • Resumir los resultados de la prueba y son responsable a los expertos adecuados.
  • Elegir o preparar prensa y ejemplos para países celulares utilizando conocimientos de técnicas asépticas de canal elementos, o demandas de necesidades de salud móvil.
  • Seleccionar las soluciones para permitir la identificación de las parejas de cromosomas.
  • Establecer los tipos adecuados de preservación, serie de ejemplo, o mover.
  • Preparar diapositivas de culturas móviles siguiendo tratamientos estándar.
  • Elegir métodos correctos de preparación y almacenamiento de información de prensa para seguir el ritmo probable de hidrógeno (pH), esterilidad, o capacidad de crecimiento del servicio.
  • Escoger cultivos celulares utilizando ingredientes por ejemplo mitosis arrestants y fijadores móvil.
  • Construir fotografías cromosoma utilizando computadora programas de imagen.
  • Decidir la mejor serie de la ocasión y métodos para obtener información o recompensa celular automático.
  • Los cromosomas que se estudio presentan en muestras orgánicas para reconocer anormalidades.
  • Entender y encuesta sobre irregularidades en la coloración, medición, diseño, arreglo, o el patrón de los tejidos.
  • Comunicar resultados de los exámenes o detalles complejos a los médicos, enfermos o científicos.
  • Preparar ejemplos naturales por ejemplo los cánceres de, la médula ósea, vellosidades de líquidos amniótico para chequeos de cromosoma.
  • Reconocer las irregularidades arquitectónicas por viendo el estilo de vida y dependen de cantidades de diapositivas de los cromosomas a través de microscopios microscopios.
  • Organizar y añadir los cromosomas en pares designados en carta que karyotype, utilizando la nomenclatura y técnicas de laboratorio estándar de genes, a los cromosomas punto normal o anormal.
  • Cromosomas que se halló en tipos biológicos para ayudar a conclusiones y soluciones con respecto a condiciones hereditarias tales como dificultades de defectos genéticos por ejemplo, y las condiciones.
  • Ingrese datos de tipos en leña o en ordenadores personales.
  • Mantener equipo de laboratorio por ejemplo equipo de cuarto oscuro que es regular , Microscopios de feos, y photomicroscopes.
  • Manejar equipo de laboratorio subordinado.
  • Método o pick correcto cultivo proceso depende del tipo de razón y ejemplo para la sugerencia.
  • Identificar el cromosoma, Resultados de investigación bajo y aCGH, en inglés en el programa de nomenclatura citogenética de Internations (ISCN) palabras.
  • Extracto de la, determinar, debilitar como ideal, marca de fábrica, y genéticos para el análisis de la variedad.
  • Información de sugerencias sobre el funcionamiento de la muestra, evaluación, y complejos problemas en registros o dispositivos de datos de laboratorio (LIS).
  • Aplicar organizada gestión y ejemplo a la red adecuada, desarrollar resultados que eran analizables, y ejecución instrumental.
  • Desarrollar, poner en práctica, y observar el control de calidad y aplicaciones de aseguramiento de la calidad para hacer que exacta y precisa comprueban rendimiento e historias.
  • Examinar la relevancia de especímenes adquiridos para exámenes deseados.
  • Hablar con personas indeseables responsables y asesorar corrección en cuanto a distribución que son potenciales.
  • Archivo de suministros de documentación e investigación circunstancia según lo requerido por las leyes y normas.

Necesidad de actividades de carrera
  • Comprensión-comprensión de lectura de los párrafos y compuesto por párrafos en documentos de trabajo relacionados con.
  • Escucha activa a lo que otras personas dicen proveer atención, tener tiempo para usted reconocer los factores que se están fabricados, solicitando a cuestiones como la adecuada, y no asfixiante en instancias que son incorrectas.
  • Creación de-en la escritura no como inadecuado para las necesidades del mercado comunicarse con éxito.
  • Habla-conversando con los demás mencionar hechos efectivamente.
  • Matemáticas utilizando las matemáticas para resolver problemas.
  • Utilizando investigación clínicas reglas y métodos para remediar problemas.
  • Aplicar analíticas del juicio y razonamiento para reconocer las ventajas y desventajas de los métodos, resultados u opciones de elección para problemas.
  • Aprendizaje activo-conocer las implicaciones de la información que es fresco con respecto a la toma de decisiones para resolver problemas futuros y existente y.
  • Selección de métodos de aprendizaje y empleo de estrategias de entrenamiento/instrucción y procesos apropiados para la situación específica de coaching o al dominio de cosas frescas.
  • Funcionalidad de seguimiento CheckingANDDetermining de los organismos, otros individuos, o a ti mismo tomar medidas correctivas o hacer mejoras.
  • Conciencia social de lucidez-que es de othersA respuestas y entender por qué reaccionan porque hacen.
  • Modificación de control de acciones en relación con acciones de othersI.
  • Marketing-convencer a otros para alterar sus cerebros o conducta.
  • Establecimiento la toma otros juntos y tratando de conciliar las variaciones.
  • Formación instruir a otros cómo hacen algo.
  • Orientación-activamente buscando maneras de ayudar a las personas de la empresa.
  • Avanzada determinación de solución de problemas avanzados problemas e investigación información vinculado aplicar soluciones y examinar y crear posibilidades.
  • Requiere que las operaciones de inspección de análisis y artículo exige para hacer un diseño de.
  • Tecnología de ingeniería de diseño para ofrecer persona y producción o creación de engranajes quiere.
  • Equipo selección-decidir el tipo de herramientas y el equipo tenía una necesidad de realizar un trabajo.
  • Adición de instalación equipo, modelos, cables de, o planes para generalmente cumplir con especificaciones.
  • Programación-crear programas de computadora sobre diversas aplicaciones.
  • Operaciones de monitoreo viendo diferentes indicaciones, los diales de, o evaluaciones para asegurar un equipo funciona correctamente.
  • Procedimientos de funcionamiento y gestión de administración de dispositivos o métodos.
  • Mantenimiento de mantenimiento de la práctica que es rutina en el equipo y decidir cuándo.
  • Causas de decidir problemas de gestión de errores y elegir cómo proceder acerca de esto.
  • Fijación fijación de modelos o sistemas que utilizan los recursos que son necesarios.
  • Control de calidad investigación-completar pruebas y exámenes de los bienes, soluciones, o procesos para medir la calidad o efectividad.
  • Sabiduría y pensamiento toma de decisiones sobre los beneficios y los costes comparables de las medidas que es posibles encontrar el más adecuado.
  • Análisis-determinación de las mejoras de camino en el medio ambiente, procedimientos, y también dolencias pueden afectar beneficios y qué tipo de sistema debe funcionar.
  • Métodos análisis distinguir medidas o indicadores de rendimiento del sistema a lo largo de con conformidad con los objetivos de la máquina, las medidas necesarias para mejorar o eficacia adecuada.
  • Control de TimeManagement otros’ periodo junto con ocasión personal de icono.
  • Operaciones de recursos financieros-determinar cómo los dólares se gastarán sin duda para obtener la tarea que se logra, y con respecto a estos gastos.
  • Gestión de la adquisición de Material de fuentes y descubriendo hacia el uso correcto de los productos, servicios, y recursos tenían necesidad de hacer obra en particular.
  • Operaciones de fomentar recursos de personal, adquisición de, y la gente ya que funcionan, localización de las personas lo mejor para tu carrera.
Calificación de la educación Requisito de conocimiento
  • Grado ’ grado s
  • Maestro ’ Licenciatura
  • Sobre 1 año, tanto como un par de años e incluyendo
Necesidad de habilidades de liderazgo de carrera
  • Logros/energía – %
  • Tenacidad – %
  • Proyecto – %
  • Comando – %
  • Asistencia – %
  • Preocupación con respecto a otros – %
  • Posicionamiento cultural – %
  • Autocontrol – %
  • Umbral de presión – %
  • Adaptabilidad/libertad – %
  • Consistencia – %
  • Atención a los detalles – %
  • Ética – %
  • Independencia – %
  • Innovación – %
  • Pensamiento analítico – %

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