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Descripción de trabajo asistentes de fisioterapeuta / Muestra de responsabilidad y tareas

Los trabajadores de proceso fotográfico y descripción de los operadores de máquina de procesamiento / Tareas y responsabilidad plantilla

Conseguir trabajo no en el desarrollo y digerir imágenes Fotos de la publicidad digital o video. Puede ejecutar tareas de detalle como modificar diseños y problemas de la foto.

Carrera habilidades calificación
  • Construir imágenes de acuerdo a metodologías clínicas y requerimientos del cliente.
  • Examinar ubicaciones de imágenes desarrollado, por ejemplo, rompe esquemas, con respecto a fallas, o desenfoques.
  • Llenar tanques de equipos de procesamiento utilizando colores de respuestas, como generador de, detener – productos químicos, fijadores de, cuartos de baño, o lavados.
  • Película de inmersión, diseños en el establecimiento de soluciones, reparación de soluciones, y agua para realizar procedimientos de crecimiento foto, documento, o desventajas.
  • Inserte procesados preocupaciones y estilos para los compradores en fondos para la distribución.
  • Los estantes y se mueve, tableros de señal de carga de la película, preocupaciones, o producir documentos en producción o control de los productos.
  • Insertar gráficos digitales sobre derecho de los equipos de cámaras de video o desde dispositivos de almacenamiento, tales como tarjetas de memoria por ejemplo o autobús serial universal (Hardware) dispositivos.
  • Preservar archivos, como por ejemplo cantidades o formas de procesamiento realizado, recursos utilizados, comprador de cargas o.
  • Combinación y evaluar compuestos para organizar opciones de manejo, acuerdo con remedios.
  • Fracasos para ser detectado por controlar funcionamiento del equipo.
  • Tarjetas empresa preparados por los dispositivos y mostrar, producir, aguafuerte, fijar, limpiar, secado, o impresión película o platos.
  • Realizar escáneres o dispositivos de computadora asociado a digitalizar diseños de foto, negativos, u otras fotos.
  • Equipo exclusivo de funciones para realizar tareas como cambio de video para grabar o proporcionando mejoras foto.
  • Papel sensible ubicación en las estructuras de reproducción adicionales equipo o proyección de modelos.
  • Crear sombra o negro- y- Fotos, desventajas, o presentación de diapositivas, implementación de procesos y estrategias de reproducción de la típica foto.
  • Estudio operar las solicitudes para las operaciones esenciales, métodos, materiales, o engranaje.
  • Editorial originales para el crecimiento o en porciones para convertirse en la pieza a.
  • Retoque finales problemas o diseños iniciales para solucionar los problemas.
  • Crítica refinada pc fotos de calidad.
  • Gráficos de selección electrónicos para su publicación, Especifique el número de fotos que se publicará, y de forma inmediata utilizando el software de PC.
  • Conjunto, oportunidades para ocasiones de sujeción y foco de la lente y comienza la exposición para duplicar originales imágenes, o desventajas desventajas.
  • Fijo o modificar, según la forma de operaciones, Especificaciones, o requisitos de contenido.
  • Color de implementar, utilizando aerógrafos, bolígrafos, diseñadores’ cepillos hisopos para retocar o mejorar preocupaciones o fotos.
  • Limpiar o mantener revelado aplicando equipos ultrasonido o limpieza y enjuague soluciones.
  • Fotografías en color para producir , actuaciones que se están convenciendo de son orgánicos, utilizando colores acrílicos.
  • Estilos secados secado unidades, u o desventajas usando esponjas, toallitas húmedas de aire secador de pelo.
  • Analizar dibujos, problemas, o diseños de foto para comprobar cobertura, colorantes, haciendo hincapié en, o mejoras adicionales necesarios para la recuperación o retoque.
  • Analizar la calidad de la película termina o se funde sobre mejoras de color que son posibles, utilizando analizadores de color.
  • Tiras de película actual a luces que son constantemente programadas para evaluar efectos de numerosas veces la cobertura.
  • Tatuaje texto o límites en los diseños con plumas, cepillos.
  • Instalar fotografías únicas, desventajas, o diverso material impreso bajo luces en soportes o marcos de la máquina.
  • Generar imágenes tiempo con configuraciones para colorear o distintas densidades para cada mundo individual de la salida.
  • Fotografías de tono o desventajas tener plumas de forma fácil están facial, suavizar las características, o cubrir los pelos, espinillas, o pliegues.
  • Imagen que es segregado o agrietado de empalme y montaje de película.
  • Línea de tiras de película a través de densitómetros y descubre la película a la luz para conocer la ocurrencia de correcciones de color necesaria, video, o sensibilidad leve.
  • Distribuir fotos digitales a los sitios web para clientes.

Requisito previo de rutinas de trabajo
  • Frases de comprensión-comprensión de lectura y compone frases en documentos de trabajo relacionados con.
  • Active escucha a lo que otras personas afirman dando atención todo, toma tiempo y energía para darse cuenta de los elementos de construcción, preguntas según corresponda, y nunca sofocante en instancias que son incorrectas.
  • Creando en papel como derecho para las necesidades de la multitud interactuar eficientemente,.
  • Hablar-hablar a demás de mencionar datos con éxito.
  • Matemáticas aritmética que emplean para resolver problemas.
  • Soluciones utilizando la tecnología y las regulaciones controladas para remediar problemas.
  • Lógica que emplea el pensamiento crítico y las razones para identificar las debilidades y los beneficios de respuestas alternativas, ideas o métodos a problemas.
  • Activo-aprender-saber nueva información ’ ramificaciones de s con respecto a la toma de decisiones para resolver problemas actual y futuro y.
  • Aplicación de enfoques de aprendizaje y eligiendo instructionORinstructional técnicas y métodos adecuados para la enseñanza de la situación específica o cuando el dominio de las cosas que son nuevas.
  • Control-monitoreo/evaluación rendimiento de uno mismo, otras personas, empresas o para hacer mejoras o considerar medidas correctivas.
  • Lucidez-ser social consciente de las tendencias de othersA mientras que lo hacen por qué reaccionan y saber.
  • Ajuste de coordinación de acciones en términos de acciones de othersI.
  • Persuasión efectiva otros para cambiar la conducta o sus pensamientos.
  • Negociación-entregar otros conjuntamente y tratando de conciliar las diferencias.
  • Enseñanza-educar a otros cómo hacer un movimiento.
  • Orientación-activamente tratando de encontrar formas de apoyar a personas de la empresa.
  • Evaluación de problemas intrincados distinción de solución de problemas complejos e investigación información vinculada y producir selecciones y aplicar remedios.
  • Estudio de investigación de operaciones tema especificaciones y necesidades para producir un estilo.
  • Requiere de tecnología de diseño para ayudar a consumidores y adaptación de herramientas o la creación de.
  • Decisión de selección de herramientas y equipos de engranaje ’ tipo s necesitado seriamente para llevar a cabo una tarea.
  • Instalación-Instalación de cables, máquinas, del engranaje, o paquetes para cumplir con especificaciones.
  • Programas informáticos de programación-escritura en relación con las funciones que son varios.
  • Llamadas de seguimiento-visión de operación, pruebas de, o signos adicionales para asegurar que hay un equipo funcionando adecuadamente.
  • Operaciones y las operaciones de prevención de Control de productos o sistemas.
  • Mantenimiento de mantenimiento de la práctica que es rutina en el equipo y decidir cuándo.
  • Solución de problemas-decidir razones para problemas con el funcionamiento y decidir qué hacer al respecto.
  • Restaurar-restauración técnicas o dispositivos utilizando los instrumentos necesarios.
  • Pruebas de ejecución de evaluación de Control de calidad e investigaciones de productos, proveedores de, o procedimientos para calibrador excelente o funcionalidad.
  • Opinión y toma de decisiones-teniendo en cuenta los gastos generales y beneficios de posibles pasos para elegir el mejor adaptado a una.
  • Cómo debe trabajar un proceso de identificación de análisis y las modificaciones de forma en funciones, enfermedades, y el medio ambiente influirá en resultados.
  • Métodos análisis distinguir medidas o indicadores de desempeño, así como en relación con los objetivos del dispositivo correcto o el comportamiento necesario para mejorar el rendimiento.
  • Tiempo de gestión-manejo el personal junto con ocasión de otros de una.
  • Administración de dinero-determinar cómo, sin duda, se gasta dinero para la adquisición de la tarea realizada, y contabilización de las cuotas.
  • Operaciones de visualización hacia el uso apropiado de equipo de servicios y adquisición de fuentes de Material, y materiales de los productos necesitan en serio para hacer obra seleccionada.
  • Gestión de recursos-desarrollo de personal, fomentar, y personas porque trabajan, identificación de las mejores personas para esa tarea.
Calificación de habilidades de gestión de ocupación
  • Intento de éxito – %
  • Persistencia – %
  • Motivación – %
  • Liderazgo – %
  • Asistencia – %
  • Materia para otros – %
  • Dirección cultural – %
  • Autocontrol – %
  • Umbral de estrés – %
  • CustomizationANDMobility – %
  • Fiabilidad – %
  • Se centran en aspecto – %
  • Integridad – %
  • Libertad – %
  • Invención – %
  • Pensamiento – %

Grupo de colaboración

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