Kodu / Röntgeni tehnoloogid töö kirjeldus / Ülesanded ja tollimaks valimisse

Röntgeni tehnoloogid töö kirjeldus / Ülesanded ja tollimaks valimisse

Võta x kass ja kiirte skaneerib või render nonradioactive tarnete arvesse patientis verre põhjustest, diagnostika. Hõlmab tehnoloogid, kes keskenduvad täiendav strateegiad, mis on skaneerimine.

Karjääri oskusi kvalifikatsioon
  • Hindamise ja uurima loodud röntgen, lint, mis oli video, või pc-arendada informatsiooni kui graafika on piisavalt analüütiline põhjused välja selgitada.
  • Kasutada kaitsevahendid ja kerge ohutusmeetmeid kohaneda valitsuse eeskirjad ka personali ja põdejatele turvalisuse tagamiseks.
  • Paljastada menetlused ja vaata patsientidel teha teatud kaitse ja luksus kontrollimise ajal.
  • Käivitada või kontrollivad magnet ega röntgeni pildistamine tooteid toota pilte keha analüüsimiseks.
  • Koht ja liikumisvõimetuks kohta uurides desk patsient.
  • Asetage pildistamine käik ja muuta sätteid, et luua pikkus ja laovarude periood, vastavalt spec eksam.
  • Peamised juhised ja teadmisi arvesse pc foto kindlate graafika, või et fail ja tuvastada scan seeria, raadiosaatjad ja varustuse reguleerimine.
  • Vaata filmi kuvamise alal ja muuta esinemine või kontrasti kuvari kvaliteedi parandamine.
  • Monitor klientidele’ olukorrad ja tendentsid, tühistamine signaale on liiga palju, et arst.
  • Pandud, tagada, et enamik vajalikud tööriistad on seatud.
  • Kaaluda täpne ja üksikasjalik patsiendi andmete, mis on meditsiiniline.
  • Kirje, lähenemine, säilib ravi patsient või andmeid faile ning valmistada ette aruanded.
  • Sünkrooni kasutamine paberimajandust personali või tehnoloogid, et täiendavalt.
  • Pakkumise abi ehitatakse või muudab oluliselt haige, kahjustada, või mis on puudega inimesed.
  • Koostada ja muuta ühise või paigaldatakse kontrastaine üksikisikutele.
  • Kõrvaldada ja meetod.
  • Illustreerima uute vahendite, tehnikad, või protsesside meeskond ja anda abi, mis on spetsialiseerunud.
  • Arvuta osa radiograafiliselt uurida sügavus, mõõtevahenditega lindid jms kasutades,.
  • Funktsiooni fluoroscope aidata arst vaadata ja juhendaja rea kaudu vereringesse huvitavas valdkonnas.
  • Kindlaks ülesannete röntgeni töötajatele hoida vood, mida patsient ja tootmise eesmärkide saavutamisele.
  • Töötage koos täiendava meditsiini downline, kaasa arvatud meditsiiniõed ja arstid, angiograafia või veresoonkonna meetoditele.
  • Sooritada halduskohustused, sealhulgas omandanud jaemüügi tegevuseelarve, täiendades soetamine varustuse või elemente, või töö päevakorrad korraldamine.
  • Plaanitud väike või teenindus radiograafiline seadmete hooldus.

Rutiin tööstaažist
  • Loetu mõistmine-mõistmine lõikude ja ettevalmistatud laused on seostuva töö docs.
  • Aktiivne-kuulamis-et mida teised ütlevad varustamise täit tähelepanu, võttes aega ja energiat realiseerida asju ehitatakse, taotluse esitanud küsimusi nagu õige, ja kunagi mesmerizing vastuvõetamatud olukorrad.
  • Tootmine-kirja pandud mitte vajadustele tõhusalt vaatajatele sobimatuks.
  • Jututoas-Conversing teistega mainida faktid tõhusalt.
  • Matemaatika matemaatika mis kasutavad probleemide lahendamiseks.
  • Tehnoloogiat kasutades meetodeid ja kontrollitud poliitika raskuste lahendamiseks.
  • Kriitilise mõtlemise tööle põhjendused ja ära tunda kasu ja nõrkade tulemuste põhjused, muid võimalusi või meetodite raskusi.
  • Aktiivne-õppe-mõistmise uue seoses iga olemasoleva ja tulevase problemsolving ja otsuste tegemise teavet kasu.
  • Õppe lähenemisi kasutades ja korjamine coaching/instructional strateegiate ja meetodite jaoks õige probleem kui õppimise või õpetamise küsimusi, mis on värske.
  • Korporatsioonide kontrollimine CheckingORAssessing energiatõhususe, eri isikud, või ennast luua muutusi või kaaluda korrigeeriva tegevuse.
  • Sotsiaalse selge pilk teades othersI vastused miks nad vastata, sest nad teevad ja teades.
  • Osavust moduleeriva meetmeid teiste suhtes’ sammud.
  • Veenmise veenev, teised aju või meetmete parandamine.
  • Vahekohtu-kogunevad teised ja üritab lepitada dispersiooniga.
  • Juhendades-harida teised kuidas teha midagi.
  • Orientatsiooni tõsimeelselt otsima lähenemisviise ettevõtte aidata inimestel.
  • Keerulise probleemi-kuidas lahendada-vahet keerulised probleemid ja läbivaatamissüsteemi seotud teavet kohaldada õiguskaitsevahendeid välja töötada ja hinnata valikute.
  • Tegevuse analüüsi kontrollimise nõuded ja lahenduse kirjeldused luua disain.
  • Engineering Design tootva või millega toodete ja pakkuda tarbija tahab inseneri.
  • Valik-kindlakstegemine, tööriistad käik ’ s liiki ülesande täitmiseks vajalikud.
  • Seadmete paigaldus-paigaldamine, masinad, juhtmestik, või rakendused üldiselt vastavad.
  • Kodeerimise komponeerimise arvuti pakendite kohta mitu põhjust.
  • Funktsiooni jälgimise nähes dials, näitajad, või muid märke tagama seadme praegu toimib nõuetekohaselt.
  • Operatsiooni ja käepide omaval tegevuse meetodite või vahendite.
  • Seadmete hooldus-teeme hooldus, mis on rutiinne püügivahendeid ja teha kindlaks, Millal.
  • Tõrkeotsingu otsustavad põhjused tegutsevad vigu ja valmisest tegema selle kohta.
  • Millega fikseerimises seadmed või masinad kasutades soovitud tööriistad.
  • Kvaliteedi kontrolli analüüsi läbiviimisel kontrolli ja läbivaatuse käigus toodete, lahendused, või protsesside funktsionaalsust kohtunik või suurepärase.
  • Vaade ja otsuse tegemise mõtlemine umbes suhtelised hinnad ja meetmeid, mis käsitlevad tulevikku, valida kõige sobivam üks suuri asju.
  • Infosüsteemide analüüs määravaid omamoodi meetod peab tegutsema ja viis toimunud muudatused äritegevuses, probleemid, kui ümbrus võib tulemusi mõjutada.
  • Infosüsteemide analüüs teha kindlaks meetmed või tunnused jõudlust ning võrreldes seadme eesmärgid, täpne või vajalikud abinõud, et suurendada tõhusust.
  • Aja juhtimine omaval teised’ perioodi ja üks ’ s isiklikku aega.
  • Juhtimise raha otsustamaks kuidas raha kahtlemata kasutatakse saada ülesanne, ja need arved müük.
  • Juhtimise aine meetodid saada ja kogeda on ideaalne kasutamiseks kui tööriistu, ettevõtete, ja tõsiselt teha kindla funktsiooniga vajalikud materjalid.
  • Operatsioonide töötajate ressursside osutavaks üksikisikute, nagu nad, arendamine, ja inspireerib tegutsema, töö kõige tõhusam isiku tuvastamine.
Koolituse kvalifikatsiooni Teadmiste vajadus
  • Ühendage ’ s etapp (või täiendav 2-aastane tase)
  • Ükski
Kontroll oskuste tööstaažist
  • AccomplishmentOREnergy – 87.27%
  • Määramine – 87.39%
  • Algatus – 91.57%
  • Juhtimine – 91.50%
  • Koostöö – 95.03%
  • Väljastamise kohta, teised – 91.40%
  • Kultuuri suunas – 89.85%
  • Selfcontrol – 94.82%
  • Stressitaluvus – 91.83%
  • Kohanemisvõime/vabaduse – 92.19%
  • Järjepidevuse – 95.47%
  • Teadlikkust aspekt – 93.66%
  • Ausus – 95.31%
  • Liberty – 92.87%
  • Edutamine – 86.19%
  • Analüütiline mõtlemine – 89.66%

Rühma koostöö kohta

Kontrollige ka

Müügiesindajad, Finantsteenuste ametijuhend / Kohustuse proovi ja funktsioonid

Edendada finantsteenused, nagu näiteks hüpoteegi, maks, ja investeeringud juhised tarbijatele panganduse …

Jäta vastus

E-posti aadressi ei avaldata. Kohustuslikud väljad on tähistatud *