Etusivu / Piikoja ja taloudenhoito siivoojat työnkuva / Tullin näyte ja toiminnot

Piikoja ja taloudenhoito siivoojat työnkuva / Tullin näyte ja toiminnot

Suorittaa yhdistelmä puhdistus tehtävät, jotka pysyä yksinomaan kotitalouksien kuten sairaaloissa ja lodges valaistus, Puhdista ja järjestäytyneen tavalla. Velvoitteet voivat sisältää rakennuksen makuuhuonetta, korvaa levyt, CleanUp paikkoja ja paikkoja, ja puhdistus.

Ura taitoja edellytys
  • Kuljettaa levyt, pyyhkeet, WC-tuotteet, ja puhdistus aineet, työllistää liikkuvan vaunut.
  • Selkeä sekä työpaikoilla, jotka ovat muita terveysvaatimuksia saavutetaan.
  • Tuhkakupit, puhdas ja täyttämättä, ja kuljetus tuhlaa ja muut roskat mukavuus alueilla.
  • Vaihda tarvikk., kuten esimerkiksi siemaillen lasit, vuodevaatteet, kirjoittaminen tarvikkeet.
  • Varastotilat ja vaunut asianmukaisesti varustettu, puhdistaa, ja siisti.
  • Lika ja kiiltoa huonekalut ja varusteet.
  • Harja, Puhdista, tuntuu, tai kehittää pinnat mopit, tai vahaus ja.
  • Selkeä mattoja verhoillut huonekalut, ja verhot, imurit ja shampooers.
  • Hankaa windows, osiot, katot, ja puutöitä, vahaus ja sprucing tarvittaessa.
  • Keskeyttää verhot ja hiukkasia sälekaihtimet.
  • Sterilointilaitteet, työllistää germicides tai veden kaivukoneella.
  • Löydä vartioimaan Asiakkaamme kodin sijainti ja ilmoitus haittaa varotoimet, ryöstö, viestien ja tunnistaa johtajat.
  • Siirtää ja järjestää puolestaan ja huonekalut patjat.
  • Hoitaa lapset ja eläkeläiset yksilöt toimittamalla ystävyys, salaliitossa toimintaansa, ja avustaa näitä käyttämällä pukea, uinti, kuluttaa, ja muiden halujen.
  • Puhdas reseptejä ruoanlaittoon, Keittiöissä on myös keittovälineet sijainti, ja ruokailuvälineet.
  • Poista pöly ajotiet, autotallit.
  • Suoristajan ja prässi, keon pesurit, ja sellainen muut sekä vaatteet sisällön kuivattu esineitä.
  • Esimerkiksi saada vaatteet tuotteita ja ostaa elintarvikkeita toimivat säännösten.
  • Lajittele, riippuu, ja asettava että ovat puhtaita ja pitää näitä alusvaatteiden kaapit.
  • Parantaa hopea lisämukavuuksia, kuten esimerkiksi sisustus ja kalusteet.
  • Tee suites kokoontumisiin ja järjestää järjestelyt, mainonta laitteet, ja kalusteet yritys tai seurallinen toimii.
  • Kotitalouksien ja hankkia tai saada elintarvikehuollon pitää raportin maksuja ja keittiö täynnä.
  • Pyytää korjata ratkaisuja ja odottaa korjata työntekijöiden päästä.
  • Vaihtaa hehkulamput.
  • Asettaa velvoitteita eri joukkue ja antaa ohjeet harjoituksia ja toimivat käytännöt.
  • Strategiaa tehdä ja palvella ja valikot elintarvikkeet ja nesteet jälkeen oltava lähestymistapoja tai manageris ohjeita.
  • Vastaus puhelimet.
  • Tarjonnan painamalla levyt, Televisiot, lapsen kämppiä ystävät’ sijainnit.

Tehtävän harrastuksia vaatimus
  • Lukeminen Tietoa hahmottamisessa luotu lauseita ja kappaleita, WC-paperit, jotka liittyvät.
  • Aktiivinen kuuntelu-ja mitä muut ihmiset sanovat antaa koko huomio,, hankkia aika voit tunnistaa asioita, tuotetaan, pyytää kyselyitä kuin oikea, ja ei keskeyttävät virheellinen tilanteisiin.
  • Luominen-kirjallisesti ei sovellu haluaa yleisö puhuu tehokkaasti.
  • Puhu keskustellessaan kanssa muita jakamaan tosiasioita onnistuneesti.
  • Matematiikan työllistää aritmeettinen ongelmien.
  • Teknologia-soveltaa ratkaisuja ja ongelmien ratkaisemista lääketieteen Hotellin säännöt.
  • Ajatella, että on kriittinen-soveltaa perustelut ja syy tunnistaa heikkoudet ja vahvuudet tapoja, ideoita tai vaihtoehtoisia mahdollisuuksia kysymyksiin.
  • Aktiivinen-oppiminen-hahmottamisessa tuoretta tietoa kunkin mahdollisen ja Viimeisin ongelmien päätöksenteon merkitystä ja.
  • Oppimisen tekniikoita-valinta ja valmennus ohjeet menetelmiä ja hoitoja, jotka soveltuvat ongelma, kun masterointi tai opettaa uusia pisteitä.
  • Seuranta TrackingORExamining tehokkuudesta itse, Muut ihmiset, tai yritykset luoda parannuksia tai toteutettava korjaa.
  • Sosiaalinen tarkkanäköisyyttä-ovat tietoisia othersA taipumuksia miksi he vastata, koska he tekevät ja tietoa.
  • Ketteryys muuttuvassa toimien suhteen muut’ toiminta.
  • Suostuttelun tehokas muiden muuttaa heidän aivonsa tai suorittaa.
  • Neuvottelu-muut yhteen ja yritetään sovittaa yhteen varianssit.
  • Ohjeet-opetus toiset HOWTO tehdä jotain.
  • Palvelun suunta-ehdottomasti yrittää löytää lähestymistapoja jotta ihmiset.
  • Monimutkainen ongelmanratkaisu määritettäessä monimutkaisia ongelmia ja tutkimiseen liittyvät tiedot koskevat ratkaisut ja kehittää ja arvioida vaihtoehtoja.
  • Yritysten analyysi analysoida vaatimukset ja tuotetiedot että.
  • Engineering suunnittelu antamaan henkilö ja luoda tai perustamisesta laitteet haluaa.
  • Vaihde valinta päättää laitteiden ja välineiden sellainen ollut tarvetta suorittaa työn.
  • Erä lisäämällä johdot, laitteet, vaihde, tai ohjelmia, jotka yleensä vastaavat tiedot.
  • Koodaus ja luoville tietoteknisten sovellusten osalta eri tarkoituksiin.
  • Toiminnan seuranta-Seeing mittarit, valitsee, tai muita merkkejä varmistaa laitteen tällä hetkellä suorittaa tehokkaasti.
  • Toimiva ja valvonta hallita toiminnan järjestelmät tai välineistö.
  • Huolto suoritetaan rutiini huolto työkaluja ja päättää, milloin ja millaisia ylläpito on tarpeen.
  • Vianmääritys tunnistaa aiheuttaa virheitä, jotka työskentelevät ja valita miten edetä siitä mitään.
  • Palauttaminen-korjaus koneiden tai tekniikoita hyödyntämällä tarvittavat välineet.
  • Laadunvalvonta analyysin loppuun arvioinnin ja tutkimusten tavaroiden, tarjoajien, tai menetelmiä arvioida toimintoja tai laadun.
  • Tuomion ja päätöksentekoon ottaen huomioon vertaileva kulut ja mahdolliset vaiheet hienoa löytää joka parhaiten sopii.
  • Analyysi tunnistaa tapa muutokset ympäristössä, menettelyt, ongelmia voivat vaikuttaa tuloksiin ja miten järjestelmää tulisi suorittaa.
  • Menetelmiä analyysi määritetään toimenpiteet tai oireita ja myös suhteessa järjestelmän tavoitteet, käyttäytymistä tarpeen vakavasti boost tai asianmukaiset tehokkuutta.
  • Aikaa hallinta valvoa yksi yksityistilaisuus.
  • Toiminnan taloudellisten resurssien päättää miten rahat sijoitetaan saada työ on valmistunut, ja nämä menot.
  • Tuotteen menetelmiä löytää ja nähdä kohti ihanteellinen hyödyntäminen vaihde, palveluja, ja tarvittavat materiaalit vakavasti tehdä määritetyn toimivat.
  • Hallinnon työntekijöiden resurssit kehittää, innostava, ja ihmiset kun ne toimivat, kartoittamiseen alkuun ihmisiä työn.
Asteen tutkintoa Tietoa vaatimus
  • Lukion (tai GED tai Senior koulussa vastaavuus asiakirja)
  • Huomattavasti vähemmän kuin Top School-tutkinto
  • Kandidaatin ’ tutkinto
  • Ei mitään
Työn viranomaisen taitoja vaatimus
  • Saavutus/pyyntiponnistuksen – 92.03%
  • Endurance – 93.24%
  • Motivaatio – 90.00%
  • Johtajuus – 83.58%
  • Apua – 90.76%
  • Ongelma muille – 87.28%
  • Sosiaalisesti suuntautunutta – 87.00%
  • Selfcontrol – 89.33%
  • Paine toleranssi – 89.98%
  • AdaptabilityANDMobility – 90.60%
  • Vakaus – 89.51%
  • Keskittyä syvyys – 87.69%
  • Eheys – 89.47%
  • Riippumattomuus – 87.90%
  • Luovuus – 80.64%
  • Ajattelu – 78.06%

Yhteistyö-konserni

Tarkista myös

Myyntiedustajat, Rahoituspalveluihin työnkuva / Velvoite näyte ja toiminnot

Edistää rahoituspalvelualaa, kuten esimerkiksi kiinnitys, maksun, ja investoinnit ohjeita kuluttajille pankki …

Jätä vastaus

Sähköpostiosoitteesi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *