Etusivu / Patternmakers, Puun työnkuva / Tehtävät ja vastuu malli

Patternmakers, Puun työnkuva / Tehtävät ja vastuu malli

Lähestymistapa, kehittää vartio järjestelmä tai poikkipinta tyylejä hyödynnetään yhä muta muotit, ja Asettele.

Taitoja työtarve
  • Tarkastella luonnoksia, piirustuksia, tai koostuu silmälasit selvittää kokoisia ja muotoisia kuvioita ja laitteen asetelmia, joita odotetaan.
  • Antaa malleja sahatavaran varastossa out ja tuo kokoelma poikkipinta tottumukset, yksiköt, tai täysimittainen vedos tavaroiden, kuvia ja järjestelmävaatimukset, merkintä ja laskettaessa laitteet.
  • Tarkista koot tyylejä, jotka suoritetaan, astelevyt, työntömitat, tai käyttämällä malleja, straightedges.
  • Pakattu, suorittaa, ja muuttaa eri Puuntyöstö laitteiden, kuten sorvit ja bandsaws vähentää ja kunto käyttäytyminen, alueilla, ja osat, perustuvat vaatimukset.
  • Lean, sileä, ja kunto, ja kone, Leikkaa, ennätys, Kaavi, ja hiekka malleja malleja, työllistää varustetut käsityökalut.
  • Ottelu, Liitä, ja rakentaa massiivipuuta elementit yhdessä luomaan malleja, mallit, tai, työllistää pultit, kynnet, tulpat, epoksi, ja ruuvit.
  • Tapoja, jotka sopivat kompensoida ongelmia valukappaleiden.
  • Puutavaran versioita, mallit, täysimittainen simulaatiot, jigit, luoda tuotteita tai muodot.
  • Laskea alueiden, mittaukset, koot, ja lataa.
  • Mark tunnistetietoja kuten sävyjä tai vaatimukset tyylit, elementit, ja malleja osoittamaan rakentaminen strategioita.
  • Loppuun suoritettu tuotteiden tai mallien shellakka.
  • Liima kalafileet sisäinen puolin kuvioita.
  • Valitse puu tulla hyödyllinen tottumukset.
  • Korjaus vaurioitui tai tuhoutui mallit.
  • Viite merkitään koskien säilyttää Design.
  • Tuotteet ja stock työkalut, komponenttien ja välineiden tarpeen.
  • Patternmaking työn kustannuksiin arviointi.
  • Tavat jakaa osiin mukaisesti muodot valukappaleiden.
  • Kysymys tapoja antaa yksikön toimijoiden.
  • Kerätä ja jälleenmyyjä puu- ja mallit.

Tehtävän toimien tarve
  • Lukeminen Tietoa tunteva linjat ja teksteineen lauseita työhön liittyvä paperityötä.
  • Aktiivinen kuuntelu-toimittavat koko huomiota siihen, mitä muut ihmiset sanovat, kohteleva aika ymmärtää tuotetaan pistettä, pyytää kyselyitä kuin ihanteellinen, ja koskaan keskeyttämättä oikeusasteissa, joita ei voida hyväksyä.
  • Kirjallisesti kirjallisesti ei haluaa katsojat keskustellessaan onnistuneesti sopimattomaksi.
  • Puhuminen-puhuu-ja muut jakamaan tietoja tehokkaasti.
  • Aritmeettinen hyödyntämällä matematiikka ongelmien ratkaisemiseksi.
  • Tieteen avulla teknologian periaatteet ja tekniikat, ongelmien.
  • Ajatella, että on kriittinen hyödyntämällä tuomion ja syytä mainita kykyjä ja epäkohdat korvaavia ratkaisuja, ideoita ja tapoja ongelmia.
  • Aktiivinen oppiminen tiedon uudet tiedot kunkin nykyisten ja potentiaalisten ongelmien päätöksenteon seurauksista ja.
  • Oppimisen lähestymistapojen valitseminen ja koulutus/opetusmenetelmistä ja tekniikoita juuri ongelma, kun oppimista tai valmennus uusia kysymyksiä.
  • Tarkistaa CheckingANDExamining toimivuutta yritykset, lisähenkilöitä, tai itse tuottaa kehitys tai harkita korjaavia toimenpiteitä.
  • Sosiaalinen tarkkanäköisyyttä oloa tajuissaan muiden’ reaktioita ja tietää samoin kuin miksi he vastaavat.
  • Koordinointi säätäminen tilanteensa muihin nähden’ vaiheet.
  • Suostuttelun aidoksi toiset voivat muuttaa käyttäytymistä heidän järkensä.
  • Välimiesmenettely-antaa muut yhdessä ja yrittää sovittaa varianssit.
  • Opetuksen opettamisesta, muut Miten tehdä jotain.
  • Palvelut suuntautumiseen aktiivisesti etsivät tapoja auttaa ihmisiä.
  • Monimutkainen ongelmanratkaisu määräävä erikoisominaisuudet ja kritisoimalla tosiasiat, joka liittyy soveltaa vaihtoehtoja rakentaa ja arvioida mahdollisuuksia.
  • Menettelyjen analyysi-tarkastelemalla kauppatavaraa eritelmät ja tarpeita luovat muotoilu.
  • Engineering suunnittelu toiminto yksittäisten ja tarvittavat laitteet tai luoda tarpeita.
  • Työkalujen valinta-valinta työkaluja ja laitteita ’ s sellainen piti tehdä tehtävän.
  • Sovellusten erä asennus, tuotteet, kaapelointi, tai pyydyksiä tavata tuttuja eritelmien.
  • Ohjelmointi-kirjallisesti tietokone paketteja koskevat eri syistä.
  • Toiminnan seuranta katsomassa nupit, testit, tai eri signaalia, varmista, että laite toimii tehokkaasti.
  • Toiminta ja valvonta käsittelyt, laitteiden tai pyydysten.
  • Laitteiden huolto suoritetaan ylläpitokulut, että on rutiinia ja tunnistaa milloin ja millainen säilyttäminen on tarpeen.
  • Vianmääritys määritettäessä syyt toiminnan virheitä ja päättää, mihin suuntaan mennä siitä mitään.
  • Palauttaminen korjaukset ohjelmat tai laitteet käyttävät tarvittavia resursseja.
  • Quality Control tutkimus suorittaa testaus ja tarkastukset tuotteiden, Palvelut, tai mittari erinomainen tai tehokkuutta.
  • Ja Decision-Making huomioon vertailukelpoiset kustannukset ja että mahdollisten toimien löytää joka parhaiten sopii.
  • Systeemianalyysin tunnistavia miten muutokset ympäristössä, toiminnot, ja tilanteet voivat vaikuttaa tuloksiin ja millainen menetelmä on toimittava.
  • Systeemianalyysin määritettäessä toimia merkkejä tai järjestelmän suorituskyky pitkin tarkka järjestelmän tavoitteet tai toimenpiteiden mukaisesti lisättävä vakavasti tehokkuutta.
  • Timemanagement hallinta henkilökohtaisen ajan yhdessä muiden’ Kun yksi.
  • Valvonta varojen päättää miten rahat käytettäisiin suoritetun työn, ja näitä maksuja koskevia.
  • Materiaaliresurssit tarkkailemaan ja löytää tarvikkeet asianmukaiseen käyttöön, laitosten, ja piti tehdä määritettyä funktiota.
  • Hallinnoinnin työntekijöiden resursseja ohjata ihmiset koska he, rakennus, ja kannustaa toimia, osoittaa tehtävän huippuosaajia.
Koulutusvaatimus Kokemukset vaatimus
  • Senior High School tasolla (tai GED tai Senior koulussa vastaavuus asiakirja)
  • Huomattavasti vähemmän kuin High School Degree
  • Ei mitään
Työn komento taitoja vaatimus
  • AccomplishmentOREffort – 87.75%
  • Pysyvyys – 87.62%
  • Vaivaa – 86.53%
  • Valvonta – 87.29%
  • Apua – 86.97%
  • Merkitystä muiden – 86.05%
  • Kulttuurin paikannus – 81.70%
  • Omavalvonta – 88.35%
  • Stressin raja – 84.94%
  • VersatilityORMobility – 88.57%
  • Vakaus – 89.74%
  • Keskittymään yksityiskohtiin – 91.60%
  • Vahvuus – 87.35%
  • Riippumattomuus – 87.32%
  • Luovuus – 87.50%
  • Ajattelu – 85.75%

Yhteistyö-konserni

Tarkista myös

Myyntiedustajat, Rahoituspalveluihin työnkuva / Velvoite näyte ja toiminnot

Edistää rahoituspalvelualaa, kuten esimerkiksi kiinnitys, maksun, ja investoinnit ohjeita kuluttajille pankki …

Jätä vastaus

Sähköpostiosoitteesi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *