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Description du poste techniciens radiologiques / Fonctions et responsabilités échantillon

Entretenir et utiliser des dispositifs et matériaux essentiels pour démontrer les quantités du corps sur la photo aux rayons x ou écran radioscopique à des fins analytiques.

Emplois compétences préalable
  • Ordre d’usage- produits restrictives et malade-protection techniques pour minimiser l’exposition aux rayonnements à des patients et du personnel.
  • Placer les ajustements de rayons x qui sont de réglementer et d’outils pour créer des facteurs d’exposition, comme par exemple la distance et temps.
  • Placer le patient sur l’examen de bureau et de créer et de changer de vitesse afin d’obtenir une vision idéale d’emplacement de corps qui est distinct, tel que requis par le médecin.
  • Déterminer les personnes’ x-ray veut en lisant les instructions ou les besoins de médecins.
  • Produire des expositions essentielles pour les techniques qui sont nécessaires, répéter et rejetant la fonction qui ne correspond pas aux exigences reconnues.
  • Processus ouverts radiographies utilisant les processeurs d’ordinateur ou un film généré techniques.
  • Décrire les méthodes aux patients acquièrent coopération et pour réduire les contraintes.
  • Procédures de conduite, comme par exemple les recherches de comparaison systématique, mammographie, tomographie de sonogrammes, radioscopie de programme, ou examens de haut, extrémités sous supervision du médecin, ou chaussures.
  • Préparer et mettre en place la salle de radiographie pour particulier.
  • Donner aide médecins et techniciens supplémentaires dans l’exécution des procédures plus techniques.
  • Organiser le travail des technologues ou autres techniciens quand techniques impliquent plusieurs personne.
  • Aider avec sur- frais personnel ou étudiants’ -emploi-formation ou professionnels offre au sujet de l’efficacité d’instruction avec insight.
  • Maintenir un document en cours de pratiques d’évaluation.
  • Exploiter des appareils à rayons x portable dans la salle de fonctionnement, salle d’urgence, ou à la personne ’ chevet s.
  • Photo numérique fonction archivage des dispositifs de communications.
  • Garantie que stérile ou non - potable comme par exemple comparer matériaux, montre, cathéters, substances, ou d’autres produits nécessaires, sont pas passé et en fonctionnement matériaux réquisition ou get.
  • Gardez maintenant relatives à des individus analysés et obtenir, tests effectués, éléments techniques utilisés, consommé des panoramas, ou des dossiers patients de soins de santé.
  • Actions de contrôle de la qualité globales, surveiller le fonctionnement des équipements, et rapport détériorent les dispositifs à inspecteur.
  • Mener des projets de l’administrateur général, tels que par exemple les téléphones, rendez-vous d’arrangement qui sont patient, ou tirant et production de spectacles.
  • Transfert.
  • Fournir des apprenants ou des professionnels de différentes stratégies de changer l’emplacement, outre des panoramas, ou techniques accrus pour assurer les photos développées sont de la plus grande qualité.
  • Fournir une assistance au gouvernement qui est produit radiopharmaceutique, suivi des personnes’ des indications cruciales et informer le radiologue de toute modification appropriée.
  • Comparer le matériel qui est préparer , produits radiopharmaceutiques, ou des médicaments anesthésiques ou antispasmodiques sous le chemin d’accès du radiologiste.

Exigence d’activités occupation
  • Connaissances-compréhension de lecture de phrases et des paragraphes composés dans des documents de travail qui sont liés.
  • -Offrant toute mise au point sur ce que les autres personnes disent actuellement, à l’aide de temps à réaliser les éléments déployés, demander des questions jugées exactes, et ne jamais interrompre des situations inappropriées.
  • Par écrit-sur papier pas inapproprié pour les exigences des téléspectateurs communiquer efficacement.
  • Parler-parler à d’autres à mentionner les faits efficacement.
  • Employant des mathématiques mathématiques pour résoudre les problèmes.
  • Qui emploient la technologie contrôlée réglementaires et techniques pour corriger les problèmes.
  • Criticalthinking-employer de raisonnement et de la raison de reconnaître les défauts et les compétences des remèdes de choix, conclusions ou moyens de questions.
  • Apprentissage actif-connaître les incidences des nouveaux détails pour chaque prise de décision et de résolution de problèmes actuelle et future.
  • Utilisant des Techniques d’apprentissage et en choisissant les instructionPERtutorial techniques et procédures pour le problème lors de la compréhension ou de l’encadrement des nouveaux facteurs.
  • Surveillance-CheckingORDetermining performance de vous-même, gens qui sont différents, ou sociétés d’envisager des mesures correctives ou de créer des améliorations.
  • Social de clairvoyance-être pas au courant des tendances othersA pourquoi ils répondent alors qu’ils do et comprendre.
  • Dextérité-modification des actions en ce qui concerne les actions d’othersI.
  • Techniques de vente-persuader les autres de modifier leurs cerveaux ou habitudes.
  • Négociation-livrer d’autres ensemble et essayer de concilier les différences.
  • Formation-Coaching d’autres HOWTO agir.
  • Services d’Orientation-positivement la recherche de stratégies aider les personnes.
  • Complex Problem Solving-détermination des enjeux complexes et révision de données connectées mise en œuvre de solutions et de produire et évaluer des options.
  • Recherche opérationnelle-considérant veut et marchandises exige de produire un dessin ou modèle.
  • Design-technologie du génie pour aider la personne et de changer de vitesse ou de faire des exigences.
  • Matériel sélection-décider le type d’outils et d’équipement avait un besoin d’exécuter un travail.
  • Installation-ajout d’applications, machines, câblage, ou des produits pour répondre aux caractéristiques.
  • Développement-
  • Jauges de fonctionnement suivi-voyant de boutons, ou indicateurs différents symptômes pour assurer un dispositif actuellement fonctionne correctement.
  • Procédure et fonctions contrôle de gestion de systèmes ou d’équipements.
  • Maintenance-réalisation entretien qui est courante sur les engins et identifier quand et quel genre d’entretien sera nécessaire.
  • Dépannage-déterminer les raisons pour les erreurs de fonctionnement et en sélectionnant ce qu’il faut faire à ce sujet.
  • Fixation-réparation méthodes ou appareils utilisant les méthodes nécessaires.
  • Qualité-contrôle-effectuer les essais et inspections de produits, solutions, ou procédés pour la qualité de juge ou de l’efficacité.
  • Arrêt et prise de décisions-compte tenu des prix comparables et des avantages des mesures possibles pour choisir celui qui convient le mieux.
  • Analyse-déterminer comment une technique doit fonctionner et les changements de voie dans les opérations, conditions, et l’environnement aura un impact avantages.
  • Méthodes d’analyse-distinguer ou indications des performances et conformément aux objectifs de la machine, le comportement nécessaires au sérieux pour améliorer ou corriger les performances.
  • Le temps des autres conférences-gestion et oneis période personnelle.
  • Opérations d’argent-décider comment fonds va être utilisée pour obtenir le travail réalisé, et la comptabilité de ces dépenses.
  • Supervision du matériel actif-obtention et en observant l’utilisation appropriée de des établissements gear, et matériel ressources devaient sérieusement faire fonction spécifique.
  • Opérations d’acquisition des ressources en Personnel poussant, et d’orienter les gens alors qu’ils effectuent, déterminer le meilleur peuple pour cette tâche.
Formation Qualification Nécessité de connaissances
  • Lien ’ s stade (différent niveau de deux ans ou)
  • Plusieurs terrains de l’école
  • Plus de 1 YR, jusqu'à et y compris 2 années
Exigence de compétences pour le contrôle carrière
  • SuccessANDEnergy – 92.82%
  • Détermination – 93.52%
  • Motivation – 93.29%
  • Gestion – 88.95%
  • Assistance – 92.29%
  • Question concernant d’autres – 93.62%
  • Sens social – 89.26%
  • Maîtrise de soi – 92.81%
  • Tolérance de pression – 92.99%
  • Polyvalence et mobilité – 94.77%
  • Fiabilité – 93.60%
  • Se concentrer sur les détails – 93.63%
  • Force – 95.03%
  • Liberty – 89.98%
  • Créativité – 89.79%
  • Pensée – 91.07%

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