घर / ऊर्जा दलाल नौकरी विवरण / दायित्व नमूना और रोल्स

ऊर्जा दलाल नौकरी विवरण / दायित्व नमूना और रोल्स

पशु चिकित्सा सहायकों और प्रयोगशाला पशुओं रखवाले नौकरी का विवरण / कार्य और जिम्मेदारी नमूना

आपूर्ति, पानी जानवरों के रूप में अच्छी तरह से हालत के लक्षण के लिए अन्य nonfarm वन्य जीवन, रोग, या पशु अस्पतालों और प्रयोगशालाओं और क्लीनिकों में चोट. साफ संचालित स्थानों और और कीटाणुरहित पिंजरों, और बाँझ लैब और गियर कि शल्य चिकित्सा है. उपस्थित हो सकता है आहार पश्चात देखभाल, दवाओं को मौखिक रूप से या topically रेंडर, या नैदानिक या पेशेवर प्रौद्योगिकीविदों या तकनीशियनों की दिशा नीचे प्रयोगशाला मूल्यांकन के संबंध में उदाहरण बनाने, की जांच, या पेशेवरों.

कैरियर कौशल की जरूरत
  • सर्जरी के साथ परछती वन्य जीवन निरीक्षण और लक्षण या किसी भी असामान्य समायोजन के पशु चिकित्सकों की सलाह.
  • स्पष्ट, रक्षित करें, और उपकरण या उत्पादों बाँझ.
  • एलसीडी रूप में वन्य जीवन के लिए शरीर या दवाओं को देखते हुए प्रशासन द्वारा जांच.
  • चिकित्सा संकट दे कि बीमार या घायल कर रहे हैं करने के लिए पालतू जानवर.
  • साफ़ करें और कुत्ता पैकिंग या अनलोडिंग सुविधाओं को बनाए रखने जारी, पशु स्थानों को बनाए रखना, आकलन या कामकाज सुइट्स, या doghouses.
  • ले जाने या जीव के दौरान उपचार है कि पेशेवर रहे हैं सीमित.
  • परीक्षण है कि नैदानिक परीक्षण विश्लेषण या प्रोग्राम कर रहे हैं प्रदर्शन, उदाहरण के लिए हो रही है या xrays का निर्माण.
  • दवा के नुस्खे भरने.
  • लैब व्यक्तियों को प्राप्त, उदाहरण के लिए शरीर जैसे, मल स्क्रीनिंग के बारे में, या मूत्र.
  • जीव वैज्ञानिक संकेत क्षति या संक्रमण का सुझाव है कि हो सकता है या व्यवहार परिवर्तन की पहचान करने के लिए का परीक्षण करें.
  • गाइड पशु चिकित्सकों को दुर्घटनाओं या बीमारियों की प्रकृति के लिए देखो करने के लिए पालतू जानवरों की जांच में.
  • सटीक उपकरणों और पूर्ण vets शल्य चिकित्सा उपचार के दौरान घटक या उपकरणों बनाने.
  • पालतू जानवर के लिए तंग कर रहे हैं के आधार पर अद्वितीय निर्देशों द्वारा तैयार, आहार निर्देशिका या बार सहित.
  • पालतू जानवर या उन्हें कंपनी के साथ प्रदान करें कसरत.
  • इतिहास डेटा करने के लिए प्रजनन की चर्चा करते हुए, बार खाने, प्रकटन, व्यवहार, या कुत्ता वंश.
  • सूचित या पोषण पशु स्वास्थ्य देखभाल पर पर ग्राहकों का सुझाव, या आचरण कठिनाइयों मुद्दों.
  • देखभाल निष्पादित- संबंधित दायित्वों, जैसे animalsA नाखून काटने या सफाई और दांत चमकाने.
  • उन्हें उपयुक्त आपूर्ति के साथ मोजा द्वारा चिकित्सा या परीक्षा बेडरूम बनाने.
  • विवेक या वन्य जीवन की लाशों की इच्छामृत्यु के बारे में सलाह दे.
  • कार्यालय स्वागत कार्य करें, उदाहरण के लिए यात्राओं का आयोजन या ग्राहकों की मदद करने जैसे.
  • धूल, धारा निकलना, या कीड़े को विनियमित करने के लिए पालतू जानवर स्नान.
  • विक्रय कार्यों को निष्पादित, मसलन करों जैसे, भुगतान ग्राहक समाधान के बारे में, या माल रखते हुए.
  • उत्पादों को बेचने या पालतू भोजन करने के लिए क्लाइंट.
  • सर्जरी के दौरान anesthetics प्रशासन और जानवरों पर परिणाम का निरीक्षण करो.
  • Gavages प्रदर्शन, catheterizations, कान समाप्त या एनीमा.
  • समीक्षाएँ लिखें, अध्यन डाटा को बनाए रखने, या लिपिक हैं कर्तव्यों.
  • दूल्हा, कट, या जानवरों में कटौती’ परतों.

व्यवसाय गतिविधियों पूर्वावश्यकता
  • पढ़ना समझ जानने-वाक्य और वाक्यों में कार्य से संबंधित पत्र लिखा.
  • सक्रिय Listening-कुल ध्यान पेश करने के लिए दूसरों को क्या कह रहे हैं,, समय और अंक बनाया जा रहा है समझने के लिए ऊर्जा ले जा, उचित रूप में सवाल सोच, के बजाय गलत आवृत्तियों पर दखल.
  • लेखन में कुशलता से बोलते हुए दर्शकों के चाहता है उचित के रूप में लेखन.
  • चैटिंग-बोल जानकारी प्रभावी रूप से उल्लेख करने के लिए दूसरों के साथ.
  • समस्याओं को हल करने के लिए गणित गणित-रोजगार.
  • नियंत्रित नियम विज्ञान लागू करने और समस्याओं को ठीक करने के लिए तकनीकों.
  • महत्वपूर्ण कारण सोच का उपयोग और कौशल और नुकसान चुनाव समाधान की पहचान करने के लिए सोच, विचारों या मुसीबतों के लिए दृष्टिकोण.
  • सक्रिय सीखना-समझना ताजा जानकारी ’ s लाभ दोनों भविष्य और मौजूदा समस्या को हल करने और निर्णय लेने के संबंध में.
  • दृष्टिकोण-रोजगार सीखना और का चयन educationANDtutorial दृष्टिकोण और तकनीक सही समस्या निर्देश के लिए या जब समझ बताते हैं कि नए हैं.
  • अपने आप को जाँच-OverseeingANDDiscovering दक्षता, व्यक्तियों है कि दूसरे कर रहे हैं, या एजेंसियों ले उपचारात्मक कार्रवाई या घटनाओं बनाने के लिए.
  • सामाजिक othersI उत्तर सहज ज्ञान जानने और क्योंकि वे जवाब क्यों वे क्या समझ.
  • समन्वय-संशोधित क्रियाएँ othersI चरणों के संबंध में.
  • बिक्री कौशल भीख माँग-दूसरों के आचरण या उनके विचारों में सुधार करने के लिए.
  • मध्यस्थता − दूसरों के साथ और भिन्नताएँ मिलान करें करने के लिए कोशिश कर रहा.
  • शिक्षित करना-शिक्षण दूसरों सिर्फ एक चाल बनाने के लिए कैसे.
  • व्यक्तियों को सक्षम करने के लिए कंपनी ओरिएंटेशन-सकारात्मक दृष्टिकोण के लिए खोज.
  • जटिल समस्या-हल-पहचान उन्नत दुविधाओं और लिंक की गई जानकारी पर शोध और समाधानों को लागू की जाँच करें और विकल्प को विकसित करने के लिए.
  • कारोबार मूल्यांकन-निरीक्षण आइटम आवश्यकताएँ और एक लेआउट बनाने के लिए आवश्यकताएँ.
  • प्रौद्योगिकी उपकरणों के डिजाइन बदलने या बनाने और अलग-अलग फ़ंक्शन के लिए इंजीनियरिंग की आवश्यकता है.
  • उपकरण चयन-की पहचान करने के उपकरण और उपकरण की तरह एक काम को निष्पादित करने के लिए आवश्यक.
  • प्रोग्राम स्थापित करना-जोड़ने, मशीनों, तारों, या आम तौर पर विनिर्देशों को पूरा करने के लिए गियर.
  • विभिन्न अनुप्रयोगों के लिए कोडिंग-प्रकाशन कंप्यूटर प्रोग्राम.
  • समारोह आकलन मॉनिटरिंग-अवलोकन, नंबर डायल करता है, या अतिरिक्त संकेत एक उपकरण सुनिश्चित करने के लिए उचित रूप से कार्य कर रहा है.
  • प्रक्रिया और ऑपरेशन उत्पादों या विधियों में से किसी के नियंत्रण को नियंत्रित करने.
  • गियर पर चलाने और निर्णय लेने से कब और किस तरह की सर्विसिंग उपकरण रखरखाव निष्पादित दिनचर्या आवश्यक हो जाएगा.
  • समस्या निवारण की पहचान त्रुटियों के संचालन और क्या इसके बारे में क्या करने के लिए निर्धारित करने के पीछे कारक.
  • मरम्मत-मरम्मत प्रणाली या मॉडल वांछित संसाधनों का उपयोग.
  • गुणवत्ता नियंत्रण अनुसंधान-ऐसा करने की जाँच और माल का निरीक्षण, प्रदाताओं, या दक्षता या गुणवत्ता का मूल्यांकन करने के लिए प्रक्रियाओं.
  • शासक और ध्यान लाभ और कार्यों कि एक कि सबसे उपयुक्त है खोजने के लिए संभव हैं की सामान्य लागत में Decisionmaking लेने.
  • सिस्टम विश्लेषण-पहचान बस कैसे सेटिंग में समायोजन, कारोबार, स्थितियों के अनुसार प्रभावित लाभ और क्या विधि की तरह काम करना चाहिए कर सकते हैं.
  • विधियों मूल्यांकन निर्धारण प्रक्रियाओं या उपायों के साथ प्रदर्शन के संकेतों में सुधार या कार्यक्षमता सही करने के लिए एक की जरूरत थी, डिवाइस की महत्वाकांक्षा से संबंधित.
  • समय-प्रबंधन-नियंत्रण स्वयं समय और दूसरों’ इस अवसर से एक.
  • वित्तीय संसाधन निर्णय लेने-कैसे आय कार्य प्रदर्शन प्राप्त करने के लिए निवेश किया जा रहा है की कार्रवाई, और इन व्यय के लिए लेखांकन.
  • सामग्री साधन प्राप्त करने एवं उपकरणों के सही उपयोग के लिए का सामना कर रहा प्रशासन, सुविधाएं, और गंभीरता से निर्दिष्ट कार्य करने के लिए जरूरत की आपूर्ति.
  • जबकि वे स्टाफ संसाधन लक्ष्य लोगों का प्रबंधन, की स्थापना, और प्रदर्शन को प्रेरित, कब्जे के लिए शीर्ष व्यक्तियों का निर्धारण.
शिक्षा की आवश्यकता ज्ञान योग्यता
  • वरिष्ठ हाई स्कूल की डिग्री (या GED या वरिष्ठ स्कूल तुल्यता प्रमाणीकरण)
  • कनेक्ट ’ s स्टेज (या अतिरिक्त दो-yr डिग्री)
  • कई स्कूल कक्षाओं
  • कोई नहीं
काम प्राधिकरण कौशल योग्यता
  • उपलब्धियों/ऊर्जा – 90.13%
  • तप – 87.95%
  • पहल – 93.22%
  • आदेश – 85.40%
  • सहयोग – 93.80%
  • बात दूसरों के लिए – 94.49%
  • सामाजिक स्थिति – 88.42%
  • Selfcontrol – %
  • तनाव थ्रेशोल्ड – 93.59%
  • CustomizationORFlexibility – 90.45%
  • संगतता – 93.98%
  • विस्तार के लिए ध्यान – 94.76%
  • अखंडता – 94.32%
  • लिबर्टी – 86.13%
  • विकास – 85.83%
  • विश्लेषणात्मक सोच – 83.80%

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