Dom / Tkanina Menders, Osim odjeće Opis posla / Odgovornosti uzorak i radnih mjesta

Tkanina Menders, Osim odjeće Opis posla / Odgovornosti uzorak i radnih mjesta

Popravak suze, divots kao što su na primjer sjenila, listova i šatora.

Posao vještina preduvjet
  • Izračunati i porub zavjese, odjeća, i tkanina tretmane za dimenzije, zapošljavaju traka metode.
  • Izvođenje proizvode koji su šivanje u restitch zglobovima koji su manjkavi, Zašijte rupe, ili razmjenu različitih dijelova tkanine sadržaja.
  • Širenje komponente ili sadržaja i ispitati ih o obukao područja, plakati, otvora, kao i drugi poremećaji.
  • Marke grommets u platnu, palica i udaraca ili za zapešće proizvoda.
  • Lean završava niže ili podijeljene tkanine, koristeći škare ili lopatice, i strane su ošišan od strane sašiti.
  • Odvratne mrlje sa robe, ili smanjiti šavova i iscrtati mjesta, ušivenim suze, koristeći igle i bond ili šivanje proizvoda.
  • Provjerite je li prepakovani taktički uređaja kako bi se osiguralo to zadovoljava sa specifikacijama i popraviti.
  • Ušivenim oznake i marke na postove za identifikaciju.
  • Po tkanja nit ih, pomoću igle vraćanja divots,.
  • Jasno izlijevanje iz odjeće ili materijal, čišćenje glatke i korištenje aerosola markera.
  • Ušivenim nabora i rub na draperije i zavjesa, i prekidači i rezanje na odjeću.
  • Ponovno plesti staze i zamijeniti oštećene teme, zapošljavaju priložite igle.
  • Zamjena manjkav pokrovni, i spojiti kontakte između pokrovni i pojasevi .
  • Uzmi odjeću za nevolje’ loše osobine, zapošljavaju kritike.

Karijera rutine zahtjev
  • Čitanje znanja-znanja pripremljeni odlomaka i rečenica u radnim papirima koji se odnose.
  • Aktivno slušanje-pružanje cijelu pozornost na ono što drugi ljudi su trenutno govori, stjecanje vrijeme prepoznati stavke, proizvodi se, pitao pitanja kao što su ispravan, i ne ometam u instance koje su netočne.
  • Proizvodnju-u pisanom obliku u skladu sa zahtjevima tržišta međusobno uspješno.
  • Komunikaciju-govori drugima da dijele informacije o uspješno.
  • Matematika-korištenje matematike to škripac pitanja.
  • Tehnologija-zapošljavanje znanstvene principe i metode za rješavanje problema.
  • Criticalthinking koristeći logiku i razmišljanje za talente i nedostatke zaključaka, izmijeniti alternative ili metode za pitanja.
  • Aktivno učenje spoznavanju svježe informacije ’ s koristi za svaku rješavanje najnoviji i upcoming problema i odlučivanja.
  • Učenje tehnike-branje i educationORinstructional strategije i procedure pristajući problem prilikom svladavanja ili edukacija novih stvari.
  • Provjera-praćenje/ispitivanje efikasnosti se, ljudi koje se razlikuju, ili agencija poduzeti korektivne akcije ili poboljšanja.
  • Socijalna Perceptiveness-znajući othersI tendencije i znanja dok oni zašto oni odgovor.
  • Koordinacija promjena akcije u vezi s othersI koraka.
  • Prodavanje-pravi drugi promijeniti svoje misli ili ponašanja.
  • Pregovaranje-predati drugima kolektivno i žele pomiriti razlike.
  • Nastava-nastava drugi točno kako napraviti nešto.
  • Usluge orijentaciju uporno traže načine da pomognu ljudima.
  • Složen Problem-rješavanje-određivanje komplicirano poteškoće i pregled činjenica relevantnih uzeti u obzir i izgraditi mogućnosti i implementirati odgovara.
  • Procedure istraživanja analizira želje i rješenje preduvjeti za stvaranje dizajn.
  • Tehnologija dizajn-stvaranje ili ima opremu i tehnologiju ponuditi pojedinačne želje.
  • Alat odabir određivanje vrsta opreme i alata potrebno ozbiljno izvršiti zadatak.
  • Instalacija-dodavanje uređaja, proizvodi, kabliranje, ili paketa u susret naočale.
  • Razvoj stvaranja računalnih paketa u vezi brojne koristi.
  • Funkcija nadzora-promatranje bira, pokazatelji, ili dodatne indikacije kako bi uređaj ispravno radi.
  • Postupak i procedure ručku za rukovanje uređajima ili uređajima.
  • Održavanje izvodi rutinski pregled alata i određivanje kada.
  • Rješavanje problema utvrđivanja razloga za funkcioniranje pogreške i odabir kako za razgovor.
  • Obnovu-popravak uređaja ili proizvoda korištenje potrebnih resursa.
  • To kvalitete istraživanja kontrole ispitivanja i provjere artikala, rješenja, ili funkcija za procjenu učinkovitosti ili kvalitete.
  • Vladajuće stranke i odluka-Making-uzimanje u obzir opće troškove i velike stvari o mjerama koje su potencijalni odabrati onaj koji najbolje odgovara.
  • Sistem analiza-određivanje kako metoda moraju raditi i kako promjene u poslovanju, bolesti, kao i u atmosferi mogu utjecati na rezultate.
  • Sustavi evaluacija-utvrđivanje procedure ili indikatori performansi, kao i u odnosu na ciljeve sustava, mjere je potrebno povećati ili ispraviti performanse.
  • TimeManagement-kontrola je privatni događaj i drugi’ razdoblje.
  • Nadzor nad financijskim sredstvima-određivanje kako prihod će biti utrošena za dobivanje posla, i računovodstvo u vezi tih zapisa.
  • Operacije proizvod metode promatranja i primanje prikladna upotreba objekata, oprema, i komponente imao potrebu da navedeni rad.
  • Upravljanje zaposlenicima resurse-zgrade, nadahnjuje, i pojedinci kao oni funkcioniraju, pinpointing najbolje pojedince za zadatak.
Obrazovanje uvjet Znanja treba
  • Viši diplomu (ili GED ili srednjoj školi ekvivalencija dokumenata)
  • Neženja ’ je stupanj
  • Niti jedan
Posao upravljanja vještine kvalifikacija
  • SuccessOREffort – 78.82%
  • Ustrajnost – 79.41%
  • Napor – 89.35%
  • Autoritet – 77.92%
  • Suradnja – 83.03%
  • Briga za druge – 86.13%
  • Društvene orijentacije – 76.00%
  • Porivom – 89.09%
  • Stres Prag – 82.40%
  • CustomizationANDMobility – 78.93%
  • Pouzdanost – 87.31%
  • Se usredotočiti na detalje – 94.80%
  • Integritet – 85.41%
  • Nezavisnost – 84.96%
  • Kreativnost – 77.38%
  • Razmišljanja – 78.84%

O suradnji grupe

Provjerite također

Prodajnih agenata, Opis posla financijske usluge / Funkcije i obveze uzorak

Promicanje financijske usluge, kao što su primjerice hipoteka, ubirati, i ulaganja smjernice potrošačima bankarstva …

ostavi odgovor

Vaša e-mail adresa neće biti objavljen. Obavezna polja označena su *