Dom / Medicinska sestra primalja posao / Odgovornost uzorak i radnih mjesta

Medicinska sestra primalja posao / Odgovornost uzorak i radnih mjesta

Dijagnosticirati i koordinirati mnoge aspekte zdravstvenog tima ’ s porađanje pristupom, Možda pojedinačno ili kao dio. Mogu pružiti lijepo osobi ginekološki tretman. Mora imati , diplomski medicinsko obrazovanje koja je specijalizirana.

Vještine i ne traži
  • Vlak bolesnika i najbližih i najdražih u vezi njega, ili intrapartalnih, poroda, dijete.
  • Opskrba prenatalne, intrapartalnih, Postporođajna klijentima.
  • Doktore patientsA zdravlje prošlosti, simptomi, fizički uvjeti, ili dodatne dijagnostičke informacije.
  • Provjeriti fetalnog razvoja ploda veličine i kilograma, stjecanje dodatnih maternice proporcije, određivanje fetalnog situacija, ili slušanje otkucaja fetalnog srca.
  • Obavljati fizičke preglede izvodeći ginekološki testovi, Provjera živčanih refleksa, vrednovanje škrinje, ili kritične simptoma.
  • Razgovarati kada okolnosti nadmašiti opseg iskustvo ili primijeniti ili odnose pojedinaca za ispravljanje specijalisti,.
  • Stvoriti i provoditi planove koje su prilagođene u vezi zdravstvenog nadzora.
  • Informacije o dokumentu ispitivanja koji su stvarni.
  • Otkriti postupaka oboljelih, članova kućanstva, zaposlenici članovi.
  • Kriza koja je početak operacije za potporu klijentima.
  • Opskrba primarna zdravstvena zaštita, Trudnoća i porod, za žene.
  • Kupovina i razumjeti laboratorij ili dijagnostičkog testiranja.
  • Kao gotovo stanje ograničenja predložiti droge,.
  • Daj odmah planiranje obitelji usluga kao što su na primjer umetanje intrauterini jedinice, doziranje kontraceptiva, i odgovarajuće vrata maternice ograničenja uključujući dijafragme ili cervikalne kapice za ljude.
  • Proizvesti podatke u dokumente koji su zdravstveni ili dati priču sažetke slati pacijenta informacije za zdravstvene usluge koje su drugi.
  • Izvođenje znanstvenog istraživanja o temama kao što su na primjer za njegu, kontracepcijske tehnike i beba ili materinstva.
  • Uspostaviti vježbe savjete vezane za područja specijalnosti kao što ravnatelj skrb za rađanje obitelji, žene, i novorođenče.
  • Čitanje literature koja je Posljednja, razgovarati sa kolegama, ili biti uključeni u seminarima ili stručnim agencijama da bude informiran o zbivanjima u predškolski odgoj.
  • Strategija, ocijeniti nastavne planove za caregiving osoblje, zdravstveni klubovi, ili možda na području, ili ponuda.
  • Upravljanje novorođenče skrb tijekom prvih mjeseci života.

Karijera rutine nužnost
  • Čitanje razumijevanje-spoznavanju napisane rečenice i rečenice u rad srodnih datoteka.
  • Aktivnog slušanja-To što ostali kažu da nudi potpunu pažnju, vremenu prepoznati stvari koje se grade, upite pitanja kao prikladan, Nije uvjerljivo na pogrešne situacije.
  • Proizvodnju-u pisanom obliku kao pravo za potrebe publike priča učinkovito,.
  • Priča-priča za drugi spomenuti podatke učinkovito.
  • Primjena matematike matematika za rješavanje problema.
  • Tehnologije zapošljavaju klinička pravila i metode za rješavanje problema.
  • Kritična razmišljanja primijeniti logiku i razum da uočiti prednosti i nedostatke nalaza, Alternativni lijekovi ili načini da se problemi.
  • Aktivno učenje-razumijevanje učinaka informacija da je svježe za rješavanje svake nadolazeće i najnoviji problema i donošenja odluka.
  • Učenje pristupa-branje i teachingORinstructional strategije i tehnike odgovarajuće za problem naložio ili pri proučavanju točke koje su nove.
  • Provjera CheckingPERDetermining funkcioniranje agencije, dodatnih ljudi, ili se razmotriti korektivne aktivnosti ili za stvaranje napredak.
  • Socijalna Perceptiveness-znajući druge’ tendencije i razumijevanje zašto reagiraju kao i.
  • Kontrola-promjena akcije u othersI akcije.
  • Uvjeravanje-uvjeriti druge da mijenjaju ponašanja ili svoje mišljenje.
  • Rasprava-uzimanje drugih zajedno i pokušava pomiriti razlike.
  • Nastava-treniranju drugih HOWTO napraviti potez.
  • Usluga orijentacija-svakako traži pristupi pomoći ljudima.
  • Napredni Problem-rješavanje-određivanje komplicirano problema i critiquing podatke koji su povezani ocijeniti i razvijati mogućnosti i primjena lijekova.
  • Tvrtke procjena ispitivanja rješenje treba i želi da stvori stil.
  • Inženjerski dizajn-inženjering to ponuda potrošač i zgrada ili utvrđivanje potreba za opremom.
  • Oprema izbor identificiranje alata i opreme ’ kao trebala ozbiljno raditi.
  • Instalacije-instalacije žice, strojevi, proizvodi, ili plan da se specifikacije.
  • Programiranje za proizvodnju programa iz različitih razloga.
  • Operacije Monitoring-promatranje ručice, mjerila, ili dodatne znakove da provjerite je li uređaj ispravno.
  • Operacija i kontrola-kontrola postupaka uređaja i sustava.
  • Održavanje-radi servis to je rutina na alate i određivanju kada i kakav servis će biti potrebno.
  • Rješavanje problema-identificiranje uzroka problemi s kojima se upravljanje i utvrđivanje kako nastaviti o tome.
  • Popravak popravak programa ili strojeve koristeći opremu koji su bitni.
  • Kontrola kvalitete evaluacije-završetak istrage i ispitivanja predmeta, usluge, ili tehnike suditi odličan ili performanse.
  • Prikaz i odlučivanja-uzimanje u obzir na komparativne troškove i koristi od aktivnosti koje su moguće je odabrati onaj koji najviše odgovara.
  • Analiza-određivanje kakav proces mora funkcionirati i kako promjene u okruženju, tvrtke, uz bolesti će utjecati na učinke.
  • Metode vrednovanja-identificiranje metoda ili znakovi performanse, kao i u odnosu na ciljeve odgovarajući uređaj ili aktivnosti imali potrebu da se poveća funkcionalnost.
  • Rukovanje vrijeme upravljanja je privatni prigodom.
  • Upravljanje novac-odlučivanja kako Gotovina uskoro će biti uloženo steći rad, i knjigovodstvo u vezi te troškove.
  • Upravljanje materijalima imovine-viđenje i stvarali i odgovarajuće korištenje uređaja, značajke, i komponente potrebne za odabrani posao.
  • Djelovanja radnika resursa-gura, u razvoju, i vođenje ljudi Dejstvuju, određivanja najbolje osobe za posao.
Obrazovne kvalifikacije Iskustvo potrebno
  • Master ’ s stupnjeva
  • Preko 1 god, nekoliko godina, uključujući,
Radi potrebe vještine upravljanja
  • AchievementANDWork – %
  • Upornost – %
  • Inicijativa – %
  • Vodstvo – %
  • Suradnja – %
  • Problem u vezi drugih – %
  • Društveni smjer – %
  • Porivom – %
  • Pritisak Prag – %
  • Prilagodljivost/fleksibilnost – %
  • Pouzdanost – %
  • Se usredotočiti na detalje – %
  • Integritet – %
  • Liberty – %
  • Kreativnost – %
  • Analitičkog razmišljanja – %

O suradnji grupe

Provjerite također

Prodajnih agenata, Opis posla financijske usluge / Funkcije i obveze uzorak

Promicanje financijske usluge, kao što su primjerice hipoteka, ubirati, i ulaganja smjernice potrošačima bankarstva …

ostavi odgovor

Vaša e-mail adresa neće biti objavljen. Obavezna polja označena su *