Kay / De divès komèsyal Room dekri teren / Travay ak sèvis Modèle

De divès komèsyal Room dekri teren / Travay ak sèvis Modèle

Premye ak liy Superviseurs de Mécanique, D', ak / travay dekri teren / Travay ak obligasyon echantiyon

Menm lè a tou jere ak koòdone teknisyen, D', ak /’ aktivite.

Jòb aptitid egzijans
  • Detèmine orè yo, travay an palan de fè aktivite, ak sekans, en sou talan pèsonèl, nivo pwodwi yo, e fè priyorite.
  • EmployeesA ki monitè kè bebe opere èskandal ak critique fonksyon fonctionnalités.
  • Etid atik ki gen valè, teknik, oubyen établissements ak evalye fè sa yo pou chèche solisyon pou enstalasyon yo, correctifs reparasyon.
  • Patisipe nan finans plan ak sipèvizyon, ki ap asiste-coordination enfomasyon, documents yo ak ap swiv depatmantal depans.
  • Rekòmande pou travayè yo osijè de travay- ki pwoblèm ak pèsonèl èd pou karyè ki kòrèk - abilite kèk.
  • Demande materyèl sa yo ak pwodwi yo, tankou ekzanp resous yo, pwodwi, oubyen mòso altènatif.
  • Kalkile estimasyon ak depans reyèl faktè tankou D' eksteryè, travay, oubyen materyèl.
  • Tradwi vizaj, pwogram, oubyen karyè, lòd pou konstwi modèles ak konstwi références bagay pou anplwaye.
  • Carryout oubyen aranjman pou anplwaye konn teknik etid (n), ranje, oubyen pwoteksyon, traitements fonksyonèl, oubyen itilize ki bay sipò.
  • Egzamine se domaj ki epi pou pwepare rapò enfòmasyon sou.
  • Chèche konsèy nan pèsonèl la, konsa menm bagay bon kalite-kontwòl, egzekitif, conduite, kliyan, oubyen anplwaye maryaj’ représentants, rezoud pwoblèm k ap travay, pou òganize travay loisirs, ou kapab idantifye ak evalye resous move lanvi.
  • Inisye oubyen defann aksyon yo anplwaye yo, tankou echanj, ofri, emploie, rejets .
  • SERVICE biznis yo, ni fè pyès restauration, utilisant ekipman tankou enèji oubyen pou yo pa metòd, hydraulique Sur oubyen grands.
  • Compile fonksyonèl oubyen dosye travayè yo, ki gen ti moman ak kreyasyon dosye, materyèl ki sispann, restauration, ni konn statistiques, oubyen efè tès.
  • Kreye, aplike, oubyen evalye entretien plan ak pratik.
  • Tcheke separe, chèk separe, epi detèminen kalkile fè travay, aplike pwodwi tankou ekzanp men zouti oswa evalyasyon Regents pou konfime conformité pou repare kondisyon oubyen ekspetasyon.
  • Pale ak founisè oubyen manifakti yo pale sou atik ki te vle di yo admèt nan travay reparasyon.
  • Konstwi oubyen aplike pc done manajman teknik oubyen digital entretien plan.
  • Tcheke gita ak aspè sélections ansanm ak kondisyon epi konn ki pasyans pou fè sèten travay sikonstans sa yo ki gen laj.
  • Tyeke ak chèk travay kote, è analiz ekipman ak zouti, e bay anplwaye sekirite antrènman pou evite, jwenn, byen mezire kondisyon danjere yo oubyen transgression traitements ak pwensip sekirite.
  • Revi , synchronisation ankèt site opere nan direksyon kontraktè, reconnaître, ak konsidere.
  • En nan de tèt li pou move lanvi ki pèsonèl.

Karyè aktivite kalifikasyon
  • Fraz lekti konpreyansyon ki lè yo kapab e te kreye kontan nan travay papye sa yo te relate.
  • Aktivite-dekout yo ki founi nèt sou tout pwen de sa lòt moun di, pran tan pou nou konprann ki te egzije te fabriqués, vous requêtes kòm apwopriye, e pa janm répression nan sikonstans inaseptab.
  • Publication ki ekri sou yon papye pa tankou pa apwopriye pou egzijans odyans la, lè yo kominike aklè ke.
  • Ap pale ki pale ak pou lòt moun pou mansyone done byen.
  • Mathématiques Utilisant mathématiques pou ka ranje pwoblèm yo.
  • Teknik aplike nan rechèch ak pwensip teknolojik pou soulaje kesyon.
  • Kritik-panse-mwayen ou dwe anplwaye lojik ak konnen lide pou rekonèt goud la ak feblès jan yo mennen bak, konklizyon oubyen koreksyon altènatif pou difikilte.
  • Aktivite aprann konnen nouvo enfòmasyon ’ s enplikasyon pou chak potansyèl ak dènye rezoud pwoblèm mo ak.
  • Etid (n) metòd-w ap chwazi yo ak mwayen ou dwe anplwaye educationPEReducational pratik ak apwopriye pou byen presi sitiyasyon an lè konprann oubyen antrenè bagay ki nouvo metòd.
  • Fonctionnalités Tyeke OverseeingANDDiscovering lòt moun ki, ouke kò li, kòperasyon konsidere Lantiy aksyon, osinon pou kreye chanje.
  • Sosyal Perceptiveness-vivan o kouran de lòt moun’ reyaksyon ak lè yo kapab pandan tout tan y' ap fè sa yo reponn.
  • Kontwòl Réglage aksyon tèm aksyon othersI.
  • Zafè-mandyansite lòt moun pou amelyore kondwit oswa tèt yo.
  • Diskisyon ki ap fè livrezon lòt moun ansanm ak pou rekonsilye variations.
  • Antrènman-antrenè lòt moun jan pou mete kò yo.
  • Sèvis oryantasyon-definitivman ap chèche pou ede moun ki te fè.
  • Konplèks Problemsolving-pou detèmine Kisa koze ki senp pwoblèm ak critiquing connecté enfòmasyon aplike koreksyon nan e pou konstwi ak evalye chwa.
  • Pwosedi rechèch ki konsidere kondisyon ak kondisyon atik pou pwodwi yon en.
  • Teknoloji plan ki bati oubyen au ekipman ak Enjenieri pou sèvi kondisyon kap itilize li an.
  • Outils chwazi Identification zouti ak ekipman ’ s jan te gen yon bezwen pou fè yon karyè.
  • Enstalasyon ajoute ke plan, pwodwi, câblage, oubyen vitès pou rankontre moute du.
  • Codage-Publication pwogram òdinatè pou anpil fonksyon.
  • Fonksyon mezi Suivi-wè, UN, oubyen lòt mezi pou asire ke yon aparèy ap opere kòrèkteman.
  • Fonctionnement ak kontwòl tou pale fonksyon ekipman oswa teknik.
  • Ke li mentni woutin entretien sou lis ak Identification lè ak ki kalite sèvis ale retou vin nesesè.
  • Dépannage-deside rezon pou travay question ak sélection direksyon ki pou ale sou sa.
  • Rèstore ki tap repare pwodwi yo, ni ki bay sipò utilisant nesesè ekipman.
  • Yon bon kalite-kontwòl rechèch ki mennen li a la egzamen ak tès ki byen, sèvis, yo oswa operasyon yo pou tcheke trè byen oswa fonctionnalités.
  • Bon konprann ak Décision-Faire-panse ak swen sou comparable frè ak avantaj ki aksyon sa yo pou chwazi sila ki pi bon prbab genyen aux.
  • Analiz ki pou detèmine Kisa ki jan yon metòd pou fè travay yo ak modifications chemen yo nan atmosfè a, biznis yo, ak tou sitiyasyon yo pral enfliyanse rezilta yo.
  • Metòd analiz Distinction mezi, ni ankenn endikasyon de sistèm pèfòmans ki serye epi objektif byen mezire sistèm oswa pran aksyon yo te yon bezwen pou efikasite.
  • Oneis Timemanagement-okipe kay yo posede tan ak lòt moun’ moman.
  • Administrasyon ekonomi ki pou detèmine Kisa ki jan dola ap sans a dépensé pou fè travay la, ak depans sa yo an palan de kontab.
  • Administrasyon sous materyèl yo resevwa ak connaît pou itilize onèt fasilite, ekipman, bezwen pou seryezman pou fè konnen se fonctionner ak ekipman.
  • Administrasyon estaf resous ki genyen nan fè bagay gens tankou yo, ap kreye, ak motivation travay, Identification an tèt pèp la pou ou okipasyon.
Edikasyon egzijans Eksperyans bezwen
  • Diplòm lekòl segondè ke (ni GED, ni lekòl segondè ke ekivalans Certification)
  • Afilye ’ s nivo (oubyen lòt diplòm nan DE ane)
  • Plis pase 4 ane, CERTAINS pase ak pami yo,
Karyè jesyon aptitid kondisyon
  • Siksè/enèji – 92.40%
  • Andirans – 93.35%
  • Pwojè – 93.81%
  • Jesyon – 95.82%
  • Asistans – 94.77%
  • Tèt chaje sou lòt moun – 93.09%
  • Oryantasyon sosyal – 92.03%
  • Selfcontrol – 95.11%
  • Presyon lavi tolerans – 95.60%
  • VersatilityANDMobility – 93.63%
  • Asirans ke – 95.99%
  • Aspè de – 95.80%
  • Entegrite – 93.68%
  • Endepandans – 91.99%
  • Famasyetik – 92.07%
  • Analyse panse – 93.58%

Osijè de gwoup kolaborasyon

Tcheke tou

Kliyan ki pou vann ajan yo, Sèvis finansye travay dekri teren / Obligasyon echantiyon ak fonksyon

Monte grad sèvis finansye, tankou ekzanp ipotèk, sezi, ak envèstisman gid pou konsomatè de tranzaksyon bankè …

kite yon repons

Mel adrès ou a pa ka ki te pibliye. Jaden pou make *