Haza / Virág tervezők a munka leírása / Funkciók és elszámoltathatóság sablon

Virág tervezők a munka leírása / Funkciók és elszámoltathatóság sablon

Design, minimalizálása, és tartózkodnak, dehidratált, vagy a szintetikus csokrok és a növényzet.

Munka készségek minősítés
  • Alkalom volt ideális, valamint a nap, a tárgyal kapcsolatos ár- és a fajta ügyfélkör, és forgalmazás.
  • Fogyasztói megállapodás előkészítése ’ s követelményeknek, pick ideális szokásos elrendezés minta felhasználásával, vagy ismerős, a stílus és a tulajdonságok az erőforrások.
  • Virág víz, és minimálisra csökkenti a, betegség, és a tárolás és a lombozat világos virágok.
  • Válassza ki a baktériumok és a lombozat megállapodásokra vonatkozó, együttműködés a permutációk, hogy sok szintetizálása remekművek, amelyek friss.
  • Kap, és vásárolni csokrok, és biztosítja a mondás és a nagykereskedők.
  • Beágyazására és érték elkészült tervek.
  • Koszorúk, sovány termék, és előkészítse a virágok, Terrariums, és is termékek, hogy más, a huzal, formáló, Clippers, csapok, virágos rekord, hab, valamint egyéb anyagok.
  • Munkahelyi elérni, és a lista társaság feladatok, mint például marketing dolgok ajándéktárgyak, kínál ügyfeleinek, címzési telefonok, pénzügyi nyilvántartást vezet, és miután díj.
  • Annak tekintetében, hogy az ellátás a fogyasztók tájékoztatása, karbantartás, és változatos virágok és lombozat kezelése, beltéri virágok, valamint egyéb dolgok.
  • Díszíteni, vagy idegen rádióadást figyel a különböző létesítmények tervezése, csarnokok, templomok, vagy házak példányok, amelyek más és ünnepségek, házasságok.
  • Biztosítsák az üzlet tiszta és rendezett a kiskereskedő általános tisztítási feladatokat elvégezni.
  • Mert jön be a boltba kicsomagolni részesedése.
  • Store és a windows megjeleníti a beállításhoz és a, minták, és úgy tűnik, hogy fokozza a bolt ’ s kép.
  • Készítsen szabályok az ügyfelek, vagy felelősséggel közlekedési kezelése.
  • Tanfolyamok és bemutatók, munkavállalók, amelyek kiegészítik vagy.
  • Virágzik a megjelenés vagy megállapodásokban forsale fejlesztése.

Tevékenység tevékenységek minősítés
  • Olvasás-szövegértés-szövegértés létrehozott mondatokat és vonalak munka papírmunkát, kapcsolódó.
  • Aktív hallgatás-a mi más emberek mondás így teljes figyelmét,, megszerzésének ideje, hogy ismeri a részleteket az előállított, kéri a megfelelő lekérdezések, és nem a megfelelő helyzetekben elbűvölő.
  • Létrehozása, a papír, a nézők beszél sikeresen követelményeinek megfelelő.
  • Beszélő beszélő, másokkal közvetíteni az adatokat megfelelően.
  • Problémák megoldására a matek foglalkoztató számtani.
  • Kutatási foglalkoztató tudományos rendeleti és nehézségek megoldásához technikák.
  • Kritikus gondolkodás segítségével ítélet és a gondolat, hogy ismeri fel a készségek és a gyengeségek, a megállapítások, alternatív megoldások vagy problémák módszerek.
  • Aktív-tanulás-tudás friss információk ’ s hatása minden egyes soron következő és a legutóbbi problémamegoldó döntéshozatali és.
  • Tanulási módszerek-szedés és a oktatás/bemutató technikák és módszerek jobb a helyzet utasítást, vagy ha tanul új elemek.
  • Követés-OverseeingORDiscovering hatékonyságának magát, egyének, hogy a további, vagy vállalatok úgy javító lépéseket vagy fejlesztések.
  • Szociális Perceptiveness-lét nem tisztában othersI reakciók rövid idő ők csinál, miért reagálnak és megértés.
  • Ügyesség-csökkentő tevékenységek othersI tevékenységek.
  • Persuasion-meggyőző mások fejében vagy viselkedés.
  • Egyeztetés-mások összegyűjtése és egyeztetése akarnak.
  • Oktatás-tanítás mások hogyan, hogy tegyen lépéseket.
  • Szolgáltatás orientáció-aktívan keresi a stratégiák személyek segítésére.
  • Komplex problémamegoldó-megkülönböztető speciális dilemmák és kutató kapcsolódó részletek végrehajtása lehetőségek és a termények és a kiválasztás értékelése.
  • Műveleti elemzés-tanulmányozása cikk előfeltételei, és el kell végeznie a tervezési.
  • Technológiai tervezés-technológiák segítő személy és létrehozása vagy létrehozó felszerelés igényeit.
  • Berendezés kiválasztása-azonosító eszközök és berendezések ’ s valami volt egy szükség-hoz előad egy feladat.
  • Alkalmazások telepítése telepítése, modellek, kábelezés, eszközök általában megfelel, vagy.
  • Fejlesztési-kiadói számítógépes programok tekintetében a különböző funkciók.
  • Függvény Monitoring-megtekintés, egyéb tünetek, tárcsázza, mérőműszerek, biztos van egy berendezés megfelelő működését, vagy.
  • Eljárás és kezelése-kezelő eljárások, termékek és programok.
  • Berendezések karbantartási végrehajtó karbantartási termékek, és úgy döntött, hogy mikor és milyen karbantartási szükséges rutin.
  • Hibaelhárítás-meghatározó oka glitches működését, és eldönti, mit tegyenek ez.
  • Javítást helyreállítása technikák és berendezések felhasználásával az alapvető eszközök.
  • Minőség-ellenőrzési elemzést végzett vizsgálatok és vizsgák cikkek, szolgáltatások, vagy eljárások hatékonyságának kiértékeléséhez vagy kiváló.
  • Döntéshozatal és együttdöntési-Making-figyelembe véve az összehasonlító díjak és valószínűleg válassza ki az egyik, hogy a legjobb intézkedések előnyei.
  • Rendszerelemzés meghatározása milyen módszert kell működnie és milyen kiigazításokat a környezetben, vállalkozások, csakúgy, mint problémák hatással lesz a hatása.
  • Systems Analysis-azonosító intézkedések vagy tünetek a rendszer teljesítményét, mentén-val a törekvések a gép pontos vagy a viselkedés szükséges hatékonyság növelése.
  • Timemanagement Controlling a személyes idő, az egyik.
  • Felügyeleti meghatározásának pénz-hogyan alapok hamarosan fordítanak a feladat kész van, és az értékesítés tekintetében ezek a számlák.
  • Műveletek anyag módszerek megszerzése, és ideálisan használható funkciók a tapasztalás, fogaskerék, és szükség van bizonyos alkatrészek.
  • Műveletek az alkalmazottak erőforrások fejlesztése, inspiráló, vezető embereket, míg működnek, és, meghatározása a leghatékonyabb személyek számára a karrier.
Képzési követelmények Tapasztalat, képzettség
  • Senior High School szinten (vagy a GED, vagy a High School egyenértékűség tanúsítás)
  • Több kar tanfolyamok
  • Bachelor ’ s diploma
  • Több, mint 3 hónap, mint hat hónappal, és többek között,
Munka vezérlőelem ismeretekre vonatkozó követelményt
  • Eredmények/kísérlet – 90.49%
  • Kitartás – 92.07%
  • Erőfeszítés – 89.02%
  • Vezetés – 83.94%
  • Segítségnyújtás – 89.74%
  • Aggodalomtól kapcsolatban mások – 89.21%
  • Szociális elhelyezése – 86.73%
  • Önkontroll – 87.21%
  • Stressz-tolerancia – 88.00%
  • Testreszabás/mobilitás – 85.97%
  • Megbízhatóság – 89.45%
  • A hangsúly a mélység – 86.14%
  • Megbízhatóság – 88.84%
  • Szabadság – 85.97%
  • Haladás – 82.69%
  • Analitikus gondolkodás – 82.20%

Az együttműködés csoportban

Ellenőrizze azt is

Értékesítési ügynökök, Pénzügyi szolgáltatások munkaköri leírás / Kötelezettség minta és funkciók

Pénzügyi szolgáltatások előmozdítása, mint például jelzálog, illeték, és beruházások iránymutatást, hogy a fogyasztók banki …

hagyj válaszüzenetet

E-mail címét nem publikus. Kötelezően kitöltendő mezők jelölése *