Haza / Motoros mechanika és szolgáltatási technikusok munkaköri leírás / Szerepek és vám sablon

Motoros mechanika és szolgáltatási technikusok munkaköri leírás / Szerepek és vám sablon

Erősít, és szabályozzák a hardver- és elektromos eszközök farmotor – motoros alkalmazások.

Szakmai ismeretekre vonatkozó követelményt
  • Szerelje szét a motorok, hogy keresse meg a darabokat, hogy hibás, technicianis handtools és vizsgálatok.
  • Funkció generátorok csatolni és motorcsónakok hajók patakok részletes vizsgálatok elvégzéséhez több sebességgel.
  • Kezdődik a motorok, és ellenőrizze a hatékonyság tekintetében jeleket, beleértve a dohányzás, vagy misfiring.
  • Értékelő jelentést, és ellenőrizze a hatások, és végzett vagy tenni még.
  • Cserélje ki a darab, mint például alkalmazások, és fogaskerekek, pont Magneto, dugattyú gyűrűk, vagy a gyújtógyertyák.
  • Lusta generátorok és Nézd hőmérők, hűtési rendszerek meghatározásához’ siker.
  • Rögzített kezdő haj és formátum és erősít gázpedál, illetve irányítja a vezérlők, tesztek alkalmazása, eszközök.
  • Időzítés, míg motors jelenleg dolgozik a víz, vagy megváltoztat karburátor kombók, elektromos pozíciómódosításokat-tele vizsga tartályok.
  • Motor fizikai berendezések javítása, például erős billenthető, fenékvíz-szivattyúk, vagy energia Starthelyek.
  • Megvizsgálja és javítás, illetve szabályozzák Hajócsavartengely vagy légcsavarok.
  • Fix, vagy területek, utómunka, erőforrások készülék alkalmazása például eszterga, MLS, avagy darálók.
  • Módosítsa a gépek és a helyettesítő hibás kábelezés, kézi szerszámok és a vas, hogy a forrasztás.
  • Végre például megváltoztatása zsír és szűrők, program motor fenntartása a motorcsónakok.

Karrier műveletek követelmény
  • Olvasási tudást-tudás bekezdések és a munka a dokumentumok, kapcsolódó készített mondatok.
  • Aktív hallgatás-adó teljes tudatában, hogy mi más emberek azt állítják, segítségével ideje, megérteni a lét gyártott cikkek, a megfelelő érdeklődő lekérdezések, Ahelyett, hogy a megfelelő helyzetekben fullasztó.
  • Kiadói kommunikál hatékonyan írják le, mint a közönség igényeinek jobb.
  • Beszélő-beszélgetés-a mások tények hatékonyan közvetíteni.
  • Matematika-használó matematikai problémák megoldására.
  • Technológia felhasználásával műszaki iránymutatások és technikák, problémák megoldására.
  • Criticalthinking használó logika és a gondolat, hogy rávilágítson annak gyengeségeire és megközelítések előnyeit, megállapítások vagy póttagot választ problémák.
  • Aktív tanulás-Ismerve az előnyöket a részleteket, hogy új potenciális és a legújabb a problémamegoldás és a döntéshozatal tekintetében.
  • Tanulási módszerek kiválasztása és instructionORtutorial foglalkoztató megközelítések és a folyamatok megfelelő a helyzet utasítást, vagy dolgokat, amelyek új mastering.
  • Vállalkozások hatékonyságának ellenőrzése TrackingANDAssessing, különböző emberek, vagy magát korrekciós lépéseket vagy termelni fejlesztések.
  • Szociális Perceptiveness ismerő othersA tendenciák rövid idő ők csinál, miért reagálnak és szövegértés.
  • Ügyesség-beállító tevékenységek othersI tevékenységek.
  • Marketing-meggyőző másoknak a szellemek vagy műveletek.
  • Település-szerzés mások együttesen, és vár, hogy összeegyeztesse variációk.
  • Oktatás-utasítást mások pontosan hogyan kell csinálni valamit.
  • Szolgáltatás orientáció-komolyan keres megközelítések támogatására egyének.
  • Haladó problémamegoldás kapcsolatos speciális problémák és critiquing információt alkalmazandó jogorvoslatok és értékeli és kiépítése alternatívák.
  • Műveletek értékelése megvizsgáló szükségleteinknek és árut a megjelenést.
  • Technológiai tervezés-technológiák egyéni függvény és változó termékek, vagy azt akarja, hogy.
  • Eszközök kiválasztása-típusát meghatározó a berendezések és eszközök volt a szükség-hoz csinál egy karrier.
  • Részlet-beiktatás berendezés, gépek, vezetékek, vagy a tervek megfelelnek a szemüveg.
  • Programozás-alkotó számítógép csomagok számos alkalmazásokra vonatkozó.
  • Műveletek Monitoring néz gombok, mérőműszerek, vagy egy berendezés jelenleg hatékony működésének biztosítása érdekében a különböző tünetek.
  • Működés és fogantyú megelőzése eljárások, technikák és berendezések.
  • Karbantartást végző rutin karbantartási eszközök és azonosítja, mikor és milyen karbantartási szükségessé válik.
  • Hibaelhárítás-meghatározó tényezők mögött blunders, működési, és milyen irányba megy róla kiválasztása.
  • Javítást helyreállítása gépek vagy módszerek felhasználásával a kívánt eszközök.
  • Minőség-ellenőrzés kutatást végző vizsgák és értékelések termékek, megoldások, vagy technikák megítélni a teljesítményt vagy kiváló.
  • Bölcsesség és döntéshozatali-gondolkodás a hasonló díjak és valószínűleg tevékenységek előnyeit, válassza ki a legmegfelelőbb.
  • Rendszerelemzés-döntés a környezetre módon helyesbítések, eljárások, és feltételek befolyásolhatják az eredményeket, és hogyan kell működniük a rendszer.
  • Rendszerelemzés megkülönböztető intézkedések vagy jelei a rendszer teljesítményét, és a műveletek volt egy javítani kell, vagy a megfelelő működés, a rendszer céljainak viszonyítva.
  • Time-Management-kezelés mások’ valamint egy alkalomra ’ s személyes idő.
  • Meghatározásának pénz-hogyan dollárt fog használni ahhoz, hogy a feladata végzett műveletek, és ezek a költségek elszámolása.
  • Felügyeleti eszközök termék tapasztalható és a létesítmények megfelelő használat, fogaskerék, és a szükséges erőforrások komolyan csinálni különleges.
  • Közigazgatás személyi erőforrások megszerzésére törekszik, és rövid idő ők működnek személyek irányítása, a leghatékonyabb emberek, a feladat azonosítása.
Képesítés Tudás minősítése
  • High School Diploma (vagy a GED, vagy a Senior School egyenértékűség képesítés)
  • Néhány főiskola osztályok
  • Több mint 1 yr, akár egy pár év, és többek között
Munkát követel készségek minősítés
  • SuccessORAttempt – 93.92%
  • Kitartás – 94.16%
  • Kezdeményezés – 93.18%
  • Ellenőrzés – 87.53%
  • Segítségnyújtás – 91.34%
  • Aggódik mások számára – 90.91%
  • Szociális igazítás – 88.54%
  • Önkontroll – 90.07%
  • Stressz-tolerancia – 91.58%
  • Alkalmazkodóképesség/rugalmasság – 94.28%
  • Megbízhatóság – 93.89%
  • A hangsúly a részletekre – 95.98%
  • Etikai – 92.45%
  • Szabadság – 93.39%
  • Innováció – 90.77%
  • Gondolkodás – 90.93%

Az együttműködés csoportban

Ellenőrizze azt is

Értékesítési ügynökök, Pénzügyi szolgáltatások munkaköri leírás / Kötelezettség minta és funkciók

Pénzügyi szolgáltatások előmozdítása, mint például jelzálog, illeték, és beruházások iránymutatást, hogy a fogyasztók banki …

hagyj válaszüzenetet

E-mail címét nem publikus. Kötelezően kitöltendő mezők jelölése *