Haza / Pest Control dolgozók munkaköri leírás / Szerepek és kötelezettség minta

Pest Control dolgozók munkaköri leírás / Szerepek és kötelezettség minta

Padlóburkolók, Kivéve a szőnyeg, Fa, és kemény csempe munkaköri leírás / Sablon felelősség és feladatok

Használatát akadályozza, csíkok, vagy a sokk-fényszóró, ágynemű, zaj- gyengítés, szép ágynemű felületek, vagy.

Munka készségek előfeltétele
  • Problémák tiszta Alapítvány padlóval és ecset, kaparja, homok, vagy nick talaj, problémák elhárítása ’ ll átlátszik a maszkolás.
  • Alsó padló anyag fér, ezen a környéken: akadály.
  • Vizsgálja meg a külső vált fedezni, hogy megbizonyosodjon arról, hogy a szárított és a vállalkozás.
  • Lean felesleges védő termékek, szegélyek hozzáadása, és csatlakozz a maszkolás terméket alkotnak korlátozott kölcsönös alkatrészek,.
  • Írja be egy sima alap hullámzást vízálló anyag területére vagy fűzés rétegelt lemez vagy munkáimon keresztül a földre, és a fogadó chipek tüszők.
  • Dolgozzon, és értékeli a felületek vagy lábazatok, elválasztó és kréta vonalak.
  • Vágott védelme és Alapítvány anyagok, szerint-programok és vázlatok.
  • Roll- és média oldal fal- és padlóburkolatok beton összerezzenés-hoz sima és teljes felület, foglalkoztató kézzel roller.
  • Hasznosít ragasztó beton padló vagy fal anyagot elhelyezi, és tartsa a tartalom alapjait.
  • Határozza meg a forgalmi területek, és úgy dönt, csatlakozik a helyszínen.
  • Elrendezés, hely, és hasznosítani szorongást - fogyasztásából, Audio- követve irányban osztályok közvetlen, és dolgozzon ki a stílusok gyengítés.
  • Távolítsa el a túlzott cementet, hogy tiszta a padló, hogy befejeződött.
  • Húzza ki, és távolítsa el a készülékek, tartozékok, hogy a világítás, és használt fal és a padló térölelő, felületek, és szekrények.
  • Hőmérséklet és könnyű padlóburkoló anyagok floorcoverings vagy direkt repedések, ezen a környéken: kiszámíthatatlan területek, használó blowtorch.

Foglalkozás tevékenységek követelmény
  • Olvasás-szövegértés-tudás bekezdések és létrehozott mondatok, a munka a dokumentumok, kapcsolódó.
  • Aktív-hallgató-bemutató teljes tudatosság, amit más ember jelenleg mondanak, időt és energiát a dolgokat, hogy észre megszerzése, kérdésekre, mint ideális kérő, és nem hipnotizáló időnként helytelen.
  • Írás-beszéd sikeresen a papír, mint a közönség akar jobb.
  • Beszél-beszélgetett mások közvetíteni tények könnyedén.
  • Matematikai segítségével számtani problémák megoldására.
  • Tudomány alkalmazó megoldások és ellenőrzött szabályok problémák megoldására.
  • Kritikus gondolkodás foglalkoztató ok és direkt hátrányok és a tehetségek módszerek, eredmények vagy választás alternatíváinak bajok.
  • Aktív-tanulás-megértése a szerteágazó, új, a meglévő és a jövőbeli probléma megoldási és döntési információk.
  • Tanulási módszerek kiválasztása és alkalmazása a coachingPERinstructional technikák és kezelések illik a probléma nevelése vagy ha tanul új elemek.
  • Hatékonyságának ellenőrzése CheckingORAssessing magát, További ember, vagy szervezetek számára, hogy hozzon létre a fejlesztések, vagy javító intézkedéseket.
  • Szociális Perceptiveness ismerő othersI tendenciák és a megértés miért reagálnak, rövid idő ők csinál.
  • Ügyesség-beállító tevékenységek mások’ műveletek.
  • Marketing-könyörög mások szellemek vagy magatartás megváltoztathatják.
  • Egyeztetés-szállító mások együttesen, és megpróbálja összeegyeztetni a különbségeket.
  • Képzési-oktatási mások hogyan pontosan csinál valami.
  • Cég tájolása egyértelműen próbál találni a módját, hogy segítse az emberek.
  • Összetett problémamegoldás-azonosító speciális problémák és a kapcsolódó információ critiquing végre választ, és úgy vélik, és felépíteni a kijelölések.
  • Eljárások értékelése-tanulmányozása cikk követelés és igények-termelni a stílus.
  • Mérnöki tervezés-technológiák felhasználó és létrehozása vagy berendezések vágyak hozzáigazításáról.
  • Berendezés kiválasztása-döntés a fajta eszközök és berendezések szükséges-hoz csinál egy munka.
  • Részlet telepítése gépek, eszközök, vezetékek, vagy alkalmazások megfelelnek a szemüveg.
  • Kódolás-közzétételi alkalmazásokat, amelyek több célra.
  • Monitoring-megtekintés függvényhívások, mutatók, vagy kiegészítő jelek, hogy győződjön meg róla, van egy berendezés megfelelő működésének.
  • Műveletek és ellenőrzés-ellenőrző eljárások, termékek vagy módszerek alkalmazása.
  • Berendezések karbantartása megvalósítására rutin karbantartási eszközök, és eldönti, hogy mikor és milyen típusú fenntartására lesz szükség.
  • Hibaelhárítás-meghatározó tényezők mögött hibák, amelyek működési és kiválasztása mit tenni körülbelül akármi-ból ez.
  • Helyreállítása rögzítési technikák vagy termékek felhasználásával az alapvető eszközök.
  • Minőség-ellenőrzés a kutatás befejezése ellenőrzések és értékelések termékek, vállalatok, vagy teljesítmény vagy minőség értékelése.
  • Döntés és határozat értekezletmunkaterület-gondolkodás előnyeit és az általános viselkedése, amelyek leendő választani a legmegfelelőbb.
  • Rendszerelemzés meghatározása, hogyan módszert kell végrehajtani, és csak hogyan módosítások a betegségek, vállalkozások, valamint a környezetre hatással lehet az eredmények.
  • Rendszerek értékelése meghatározó lépések vagy jelei a rendszer teljesítményét, mentén-val a törekvések, a gép helyes, vagy az intézkedések hatékonyságát fellendítéséhez szükséges.
  • Idő vezetés-ellenőrző a saját alkalommal és mások’ az egyik pillanatban.
  • A megtakarítások azonosítása hogyan jövedelem kell költeni, hogy tökéletes munkát fog felügyelete, és ezeket a kiadásokat a könyvelés.
  • Anyagok módszerek betartásával és a fogadó a források megfelelő felhasználásának ellenőrzése, szolgáltatások, és bizonyos munkához szükséges termékek.
  • Ügyintézés személyzeti erőforrások motiválja, épület, és mutat az emberek, míg dolgoznak, felismerje a legjobb egyének számára a karrier.
Képzési követelmények Tudás követelmény
  • High School Diploma (vagy a GED, vagy a Senior School egyenértékűségi tanúsítvány)
  • Jóval kevesebb, mint egy Top érettségi
  • Egyik sem
Karrier hatóság ismeretekre vonatkozó követelményt
  • SuccessOREffort – 91.28%
  • Állóképesség – 88.67%
  • Erőfeszítés – 89.50%
  • Parancs – 83.91%
  • Segítségnyújtás – 97.13%
  • Kérdés, mások – 86.41%
  • Szociális irányba – 81.71%
  • Önkontroll – 88.13%
  • Stressz-tolerancia – 92.76%
  • CustomizationANDFreedom – 84.12%
  • Stabilitás – 92.34%
  • A hangsúly a mélység – 93.38%
  • Őszinteség – 84.99%
  • Szabadság – 90.16%
  • Haladás – 87.15%
  • Analitikus gondolkodás – 93.75%

Az együttműködés csoportban

Ellenőrizze azt is

Értékesítési ügynökök, Pénzügyi szolgáltatások munkaköri leírás / Kötelezettség minta és funkciók

Pénzügyi szolgáltatások előmozdítása, mint például jelzálog, illeték, és beruházások iránymutatást, hogy a fogyasztók banki …

hagyj válaszüzenetet

E-mail címét nem publikus. Kötelezően kitöltendő mezők jelölése *