Haza / Rendőrség azonosítási és rekordok tisztek munkaköri leírás / Sablon kötelezettség és a hozzárendelések

Rendőrség azonosítási és rekordok tisztek munkaköri leírás / Sablon kötelezettség és a hozzárendelések

Szerezze be a tetthelyre-tények, osztályozzák és ujjlenyomatok, a polgári és a bűntett esetekben.

Munka ismeretekre vonatkozó követelményt
  • Ütközés jelenetek vagy fényképeket vétke adatok dokumentumok.
  • Arról tanúskodnak, tárgyalóteremben és a jelen kutatás.
  • Kiválasztott szempontok a tetthelyre részecskék és emelik a rejtett ujjlenyomatok, tapadó megőrzés, amelyek megfelelő.
  • Keresés keresés tények, beleértve a, haj, szálak, vagy megjelenítések lábbeli, alkalmazása választás Megvilágítási beállítások szükség esetén.
  • Értékeli és eljárás tények: a bűnözés is jeleníti meg, mint a laboratóriumi, Sport biztonsági felszerelés és vegyszerek és porok.
  • Csomag, kiskereskedő és visszaszerez bizonyíték.
  • Bizonyítási dokumentumok megtartása és termel és tanulmányok áttekintése.
  • Jogi bizonyítékot küldeni bíróság rendszergazdák, bűncselekmény labs, vagy szakemberek.
  • Meghatározása, értékelése, mozog, és a dokumentum ujjlenyomatok, módszerek, mint például számítógépes ujjlenyomat felismerés Program felhasználásával (AFIS) vagy az anya osztályozási folyamat.
  • Szakosodott tanácsadó szolgál, és megszervezni a munkavállalók további rendőri vagy megfelelő személyzet váltani tájékoztató adatok a tetthelyre gyűjtemény tevékenységek.
  • Koordinálják vagy kivégez bemutató kurzusokat, illetve a szolgáltatók, mint a rezidens rendőrségi Akadémia osztályok és a bűnözés jelenet a tisztviselõk képzésének, amelyek más.
  • Sürgősségi elérni alatt offhours.
  • Ütközés vagy bűncselekmény forgatókönyvek forgatták, és kiírja a megközelítés.
  • Interjú szenvedők, tanúk gyanúsítottak, és is más rendőri erő személyi állománya.

Foglalkozás üldözés kell
  • Mondatok olvasása tudást-tudás és a kapcsolódó munka-fájlokban megírt tartalom.
  • Aktív hallgatás-a mi más emberek azt állítják, amely teljes figyelmet,, idő, hogy ismeri a részleteket épül, érdeklődő kérdésekre, mint ideális, sokkal inkább, mint a hipnotizáló alkalmatlan időpontokban.
  • Termelő-írásban nem mint nem felel meg a követelményeknek, a tömeg beszélget hatékonyan,.
  • Kommunikáció-beszélő-hoz más adatok hatékonyan közvetíteni.
  • Számtani használó számtani-hoz erősít probléma.
  • Technológiát alkalmazó megoldások és a problémák megoldására a tudományos elvek.
  • Kritikus gondolkodás segítségével ítélet és a gondolat, hogy a helyszínen a erősségei és hiányosságai módon, megállapítások vagy helyettesítő megoldások a problémákra.
  • Aktív tanulás ismerő új információs ’ s minden legújabb és a következő problémamegoldó döntéshozatal szempontjából, és.
  • Tanulási stratégiák-szedés és foglalkoztató oktatás/oktatási stratégiák és módszerek jobb a helyzet, coaching, vagy mastering friss cikkek.
  • Követés-CheckingANDDiscovering működésének különböző személyek, magad, vagy a vállalkozások számára, hogy létrehoz fejlődés vagy korrekciós lépéseket.
  • Szociális Perceptiveness-lét-tudatos, mások’ tendenciák és tudva, míg ők miért reagálnak.
  • Koordináció-beállító műveletek tekintetében az intézkedések othersI.
  • Meggyőzés-hatékony másoknak javítja viselkedés vagy az agyukat.
  • Település-figyelembe mások közösen, és vár, hogy összeegyeztesse variációk.
  • Utasító-Coaching, mások hogyan kell lépni,.
  • Szolgáltatás orientáció-komolyan megpróbálja megtalálni stratégiák ahhoz, hogy az egyének.
  • Összetett probléma-Solving-meghatározása bonyolult dilemmák és adatok szempontjából fontos, és más megoldásokat és beállítások alkalmazása.
  • Műveleti elemzés-ellenőrzést vágyak és termék követeli, hogy készítsen egy elrendezés.
  • Technológia Design átalakítása eszközök vagy gyártás és technológia-hoz beszerez a felhasználói követelmények.
  • Berendezés kiválasztása meghatározó eszközök és berendezések ’ s típusú komolyan kellett munkát.
  • Részlet-telepítés termékek, termékek, vezetékek, vagy alkalmazások megfelelnek a követelményeknek.
  • Kódolás-írás számítógépes programok számos célra.
  • Függvény Monitoring néz gombok, felmérések, További jelek biztos egy gép helyesen végzi, vagy.
  • Eljárás és a vezérlő megelőzése programok vagy felszerelés.
  • Berendezések karbantartása végrehajtó rutin berendezések karbantartása és megállapítása.
  • Hibaelhárítás-meghatározó okainak futás glitches és kiválasztani, hogy mit kell tenni.
  • Javítása és helyreállítása eszközök vagy termékek felhasználásával a szükséges eszközök.
  • A minőség-ellenőrzési-értékelési teljesítő próbákat és ellenőrzést az áru, megoldások, vagy funkciók megítélni hatékonyságát vagy kiváló.
  • Ítélet és együttdöntési-Making-gondolkodás az összehasonlítható árak és leendő lépéseket, hogy válassza ki a legmegfelelőbb előnyei.
  • Rendszerelemzés meghatározása, hogyan rendszert kell végrehajtani, és csak hogyan kiigazítások körülmények között, műveletek, és is hatással lehet a hangulat előnyei.
  • Értékelés meghatározó módszerek vagy teljesítmény, valamint a megfelelő jelek vagy a lépéseket kellett komolyan hatékonyságának növelése, relatív, hogy a célok, a gép.
  • Time Management ügyvezető egy ’ s a saját idő és társai’ alkalommal.
  • Műveletek meghatározásának pénz-hogyan pénzt fordítanak, megszerezni a feladat befejezése után, és ezek a költségek elszámolása.
  • A termék: látó, illetve funkciók eszközök felhasználásának ideális szerzés, és alkatrészek erőforrások volt egy szükség-hoz csinál a kijelölt működnek.
  • A munkavállalók erőforrás-létrehozó felügyelete, nyomja, és vezető személyeknek, míg végeznek, a foglalkozás a leghatékonyabb személyek azonosítása.
Végzettség Szükséges tapasztalat
  • Senior High School Diploma (vagy a GED, vagy a Senior High School egyenértékűség képesítés)
  • Bachelor ’ s diploma
  • Affiliate ’ s szint (vagy a másik 2 éves diploma)
  • Több mint 1 év, mint 2 év, beleértve
Karrier ellenőrzési képességek minősítés
  • AchievementsANDEffort – 92.33%
  • Kitartás – 92.07%
  • Erőfeszítés – 93.83%
  • Vezetés – 92.17%
  • Segítségnyújtás – 94.27%
  • Mások kapcsolatos kérdés – 95.13%
  • Kulturális orientáció – 87.66%
  • Önellenőrzéssel történik – 94.90%
  • Stressz-tolerancia – 93.91%
  • Testreszabás/sokoldalúság – 94.56%
  • Megbízhatóság – 95.44%
  • Alapos ismeretét – 95.19%
  • Megbízhatóság – 97.00%
  • Szabadság – 90.56%
  • Találmány – 90.72%
  • Gondolkodás – 94.74%

Az együttműködés csoportban

Ellenőrizze azt is

Értékesítési ügynökök, Pénzügyi szolgáltatások munkaköri leírás / Kötelezettség minta és funkciók

Pénzügyi szolgáltatások előmozdítása, mint például jelzálog, illeték, és beruházások iránymutatást, hogy a fogyasztók banki …

hagyj válaszüzenetet

E-mail címét nem publikus. Kötelezően kitöltendő mezők jelölése *