Haza / Szállítás, Fogadása, És közlekedési tisztviselők munkaköri leírás / Funkciók és elszámoltathatóság sablon

Szállítás, Fogadása, És közlekedési tisztviselők munkaköri leírás / Funkciók és elszámoltathatóság sablon

Érvényesíteni, és tart fenn adatokat a bejövő és a kimenő szállítmányok. Áruk szállítás tekintetében, hogy. Feladatai közé tartozik, szerelés, kezelése, bélyegzés, és az anyag szállítás, vagy a cikkek; megszerzése, felvétel és kicsomagolás, megerősíti a bejövő cikkek, és hogy az áruk utazás megszervezése.

Szakmai készségek előfeltétele
  • Dokumentumok előkészítése, hajóraklevél kifizetések, például a rendelések funkció, vagy a szállítási megbízások.
  • Történelem szállítási adatok, beleértve a zsírt, árak, kisegítő szoba, sérülések, vagy hibákat az megerősítve, értékesítés.
  • Lépjen kapcsolatba a munkatársak megállapodások létrehozására, vagy akár számít irányban kapcsolatos szállítási és erőforrások szállítás.
  • Átruházza, vagy műszaki nehézségek orvoslására üzleti forgalmazók a mérkőzés.
  • Hatósági igénybevétel, hajózási kellékek és kitartóan lépést tartani termékek részesedése elemek.
  • Elemezni a szállítási csomag tartalma és a mérkőzés ellen dokumentumok, mint például alakult ki, tartozások, vagy a kérések hitelesítéséhez megbízhatóság.
  • Közlekedés tekintetében, foglalkoztató kezek szerszámok, kéziszerszámok, vagy postai méteres csomag, pecsét, címke, vagy elhelyezi postaköltség, hogy kész termékek.
  • Nyújt, vagy természetesen a megosztottság handtruck szállítószalag segítségével termékek, vagy keres a konténerek konténerek.
  • Meghatározhassa források tekintetében, pályák, szállítási módok kell szállítani, vagy.
  • Mennyiségek kiszámításához, mint a felkínált helye, szállítás vagy álláspénz árak, foglalkoztató pc vagy árlista.
  • Módszerek vagy szállítólevél csatornák meghatározásához, amely lehet, hogy a hatást, hogy a legkevésbé ökológiai.

Tevékenység tevékenységek szükség
  • Olvasási tudás-megértés vonalak és a munka a dokumentumok, kapcsolódó létrehozott bekezdések.
  • Aktív-hallgató-ellátó egész összpontosítani amit más ember jelenleg mondanak, ideje, hogy megértse a részleteket jön létre, hogy, megkereső lekérdezések alkalmasnak, és soha nem hipnotizáló, rossz időpontokban.
  • Írása-írják le nem, nem felel meg a piac hatékony beszélget,.
  • Beszélő-beszélgetés mások beszélve adatok sikeresen.
  • Matematika-foglalkoztató matematikai problémák megoldására.
  • Tudomány felhasználásával orvosi elvek és technikák-hoz erősít kérdés.
  • Kritikus gondolkodás használó oka és az érvelés, hátrányok és az előnyeit alternatív lehetőségek azonosítása, eredmények vagy módszerek, a kérdések.
  • Aktív-tanulás-tudás minden jelenlegi és a következő problémamegoldó döntéshozatal tekintetében új információk előnyeit és.
  • Tanulási módszerek-szedés és felhasználásával technikák coachingPERinstructional és technikák-igaz, hogy a konkrét helyzetre, amikor tanulás vagy coaching új elemek.
  • Követés-CheckingORDetermining működésének magát, más emberek, vagy a vállalkozások létrehozásához fejlesztések vagy a javító lépéseket.
  • Társadalmi Perceptiveness ismerő othersI reakciók és megértő, miért reagálnak, mert nem.
  • Control-módosító intézkedést othersI tevékenységek.
  • Marketing-könyörög mások magatartás és a szellemek.
  • Közvetítés-egyesítő mások, és megpróbálja összeegyeztetni az eltérések.
  • Utasító-képzés mások hogyan, hogy tegyen lépéseket.
  • Szolgáltatás orientáció-komolyan stratégiák keres emberek Támogatás.
  • Haladó problémamegoldás-megkülönböztető bonyolult problémák és kutatásával információk társított felépíteni és alternatívák értékelése és végrehajtása jogorvoslati.
  • Eljárások analitikai vizsgálata megoldás követelmények és a vágyaidat, hogy készítsen egy elrendezés.
  • Mérnöki tervezés-alkalmazkodás felszerelés vagy gyártás és technológia-hoz szolgál a felhasználó igényel.
  • Berendezés kiválasztása-döntés a rendezés, a berendezések és eszközök kellett komolyan a karrier.
  • Telepítés-telepítés vezetékek, modellek, termékek, vagy alkalmazások általában követelményeknek.
  • Fejlesztési-írás titkosság tekintetében több célra.
  • Funkció nyomon követése-vizuális számlap, felmérések, különböző jelek, hogy biztos van a készülék megfelelően működik-e, vagy.
  • Függvény- és vezérlő-kezelési funkciók, felszerelések és programok.
  • Karbantartási megvalósítására rutin fenntartása a eszközök, és eldönti, hogy mikor és milyen fajta megőrzése lesz szükség.
  • Hibák, amelyek működési, és hogyan kell eljárni, erről döntés oka hibaelhárítás meghatározása.
  • Rögzítő helyreállítása módszerek és eszközök segítségével a szükséges eszközöket.
  • Minőség-ellenőrző analízis végrehajtása tesztek és vizsgálatok cikkek, szolgáltatók, vagy folyamatok eredményessége vagy minősége.
  • Ítélet és döntéshozatali-figyelembe véve az általános költségek és a lehetséges intézkedést, hogy megtalálja a legmegfelelőbb előnyei.
  • Rendszerelemzés meghatározó módon kiigazítások környezetében, vállalkozások, s betegségek kihatással lehet az előnyöket és a rendszer működése hogyan.
  • Módszerek értékelés meghatározása a rendszer teljesítményét, valamint a megfelelő mutatók vagy vagy a műveletek volt szükség hatékonyságának erősítése, a gép céljaival összhangban.
  • Time Management ellenőrző oneis privát időszak, és is a idő, mások.
  • Műveletek megtakarítások azonosítása hogyan hamarosan összegből elvégzett munkát szerezni, és ezeket a kiadásokat a könyvelés.
  • Anyag források megfigyelése és a megfelelő használata a szolgáltatások eszközök megszerzése, és a készletek komponensek volt egy szükség-hoz csinál sajátos működnek.
  • A munkavállalók erőforrások motiváló felügyelete, létrehozása, és irányítja az egyének, mert a munka, a legjobb emberek, a feladat azonosítása.
Képzési követelmények Szükséges tapasztalat
  • High School diploma (vagy a GED, vagy a High School egyenértékűségi tanúsítvány)
  • Kevesebb-mint egy középiskolai szintű
  • Több, mint 1 év, mint, beleértve 24 hónap
Karrier-menedzsment ismeretekre vonatkozó követelményt
  • AccomplishmentANDEffort – 89.53%
  • Állóképesség – 90.40%
  • Erőfeszítés – 90.31%
  • Parancs – 88.05%
  • Együttműködés – 90.77%
  • Probléma, mások – 88.36%
  • Kulturális igazítás – 88.08%
  • Önkontroll – 91.71%
  • Stressz-tolerancia – 91.63%
  • VersatilityANDFlexibility – 92.60%
  • Megbízhatóság – 92.16%
  • A hangsúly a szempont – 93.26%
  • Megbízhatóság – 90.85%
  • Szabadság – 91.34%
  • Haladás – 86.65%
  • Analitikus gondolkodás – 90.46%

Az együttműködés csoportban

Ellenőrizze azt is

Értékesítési ügynökök, Pénzügyi szolgáltatások munkaköri leírás / Kötelezettség minta és funkciók

Pénzügyi szolgáltatások előmozdítása, mint például jelzálog, illeték, és beruházások iránymutatást, hogy a fogyasztók banki …

hagyj válaszüzenetet

E-mail címét nem publikus. Kötelezően kitöltendő mezők jelölése *