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Gli impiegati di corrispondenza Descrizione del lavoro / Funzioni e campione di obbligo

Creare parole o messaggi automatici in risposta a chiede riguardanti segnalazioni delinquente, Stati di distruzione, credito con altri dettagli, merce, fatturazioni errate, o povero provider. Gli obblighi possono includere rispondere file per creare la raccolta e l'organizzazione di corrispondenza.

Carriera abilità prerequisito
  • Fare le lettere e documenti, come ad esempio gli account, richieste di credito, reclami di ferita, e problemi di servizi.
  • Raccogliere informazioni da record per ottenere report pronti che sono regolari.
  • Presentare informazioni succinte e ovvi di sentenza regolamenti e regole.
  • Leggere la corrispondenza in entrata per stabilire la dinamica di writersI problemi anche di decidere il temperamento di lettere.
  • Lettere di verifica di varietà alla gente trasmettente comunicazione.
  • Valutare la corrispondenza per quanto riguarda il formato e la precisione tipografici, costruire le informazioni di destra in una varietà prescritta insieme con la quantità corretta di repliche, e lo sottopone a un ufficiale con licenza per uso personale.
  • Gestire e sostenere registra i dati per mostrare attività di corrispondenza.
  • Raccogliere documenti rilevanti difficoltà distinti, valutazione per la completezza e l'affidabilità, e correggere le informazioni alle lettere secondo le necessità.
  • Scopritore: messaggi di lettere completa sorta in risposta a richieste o problemi.
  • Lettere di rotta per quanto riguarda rispondere alle sezioni che sono altri.
  • Costruire la corrispondenza nelle lettere di risposta riguardanti i beni che sono ad esempio le richieste per i crediti di distruzione, prodotti, dati di credito chiede, dietro gli account, fatturazione errata, o assistenza male.
  • Accertarsi che soldi garantiti e compilati in modo appropriato sono notato.
  • Rispondere per il lancio di fatti centrale ed esterne esigenze contenute nei record sanitari, copia particolare rimuove in conformità, e sanitario record con leggi e regolamenti.
  • Calcolare le spese di dati e pubblicare tassa da ottenersi mediante caratteri.
  • Scrivere corrispondenza fatti alla ricerca di informazioni e l'assistenza sanitaria.
  • Preparare i documenti per posta certificata nel campo dei trasporti.
  • Dettagli che era medico era necessario di acquisire il consenso scritto di entrare in.
  • Rivolgersi al personale di affari per quanto riguarda la fattibilità di presentazione con gli scrittori’ richieste.
  • Post completato documenti per dattilografi per l'immissione in natura che stava chiudendo, e mostrare i dattilografi in materia come ad esempio la formattazione destinatari .
  • Comunicazione è stata richiesta in richieste di approccio di elementi.
  • Compilare le informazioni essenziali per la produzione di prodotti unici per i consumatori.

Necessità di inseguimenti di carriera
  • Comprensione di lettura-comprensione preparato paragrafi e righe nel file di lavoro correlati.
  • Active Listening-per ciò che altre persone stanno dicendo dando attenzione completa,, sempre tempo per comprendere i dettagli messi a, richiesta di query nel modo appropriato, e non interrompendo ai occasioni che sono inaccettabili.
  • Lingua di scrittura con successo nella scrittura non come inappropriato per i bisogni della folla.
  • Lingua-parlare-da altre per trasportare efficientemente fatti.
  • Che impiegano aritmetica matematica per risolvere i problemi.
  • Soluzioni che impiegano la tecnologia e le linee guida cliniche per risolvere i problemi.
  • Criticalthinking-utilizzando la logica e il pensiero di riconoscere i punti di forza e gli svantaggi delle soluzioni di scelta, idee o modi di dilemmi.
  • Attivo-apprendimento-comprendere il significato di freschi fatti riguardanti problemi recenti e futuri e decisionale.
  • Selezione di strategie di apprendimento e utilizzando instructionPERtutorial metodi e processi di destra per il coaching di situazione o quando comprensione fattori che sono nuovi.
  • Funzionalità di rilevamento-OverseeingORExamining di te stesso, persone che sono altri, o imprese adottare misure correttive o per generare le modifiche.
  • Percettività sociale-essere consapevoli degli altri’ reazioni e comprensione perché lo fanno perchè reagiscono.
  • Destrezza-alterando le azioni per quanto riguarda gli altri’ azioni.
  • Salesmanship-accattonaggio gli altri a migliorare i loro pensieri o comportamenti.
  • Negoziazione-ottenere altri congiuntamente e cercando di conciliare le variazioni.
  • Insegnamento-educare gli altri HOWTO fare qualcosa.
  • Azienda di orientamento-positivamente alla ricerca di modi sostenere persone.
  • Avanzata Difficoltà intricata problema-Solving-distinzione e la ricerca di dettagli collegati valutare e per costruire le selezioni e applicare delle alternative.
  • Le operazioni di analisi considerando richiede e articolo specifiche per produrre un design.
  • Tecnologia di fabbricazione di progettazione o che istituisce dispositivi e tecnologia per assistere la persona desideri.
  • Determinazione di selezione utensili e attrezzature ’ tipo s necessario per eseguire un lavoro.
  • Installazione-aggiunta di cablaggio, prodotti, strumenti, o pacchetti generalmente requisiti.
  • Codifica-creazione di applicazioni informatiche per quanto riguarda vari scopi.
  • Operazione tracciamento-visualizzazione quadranti calibri, o indicatori di sintomi diversi per assicurarsi una macchina sta funzionando in modo appropriato.
  • Funzionamento e procedure di controllo-gestione di dispositivi o metodi.
  • Routine di manutenzione-Doing attrezzature manutenzione sui prodotti e identificare quando e che tipo di manutenzione diventa necessario.
  • Risoluzione dei problemi-determinazione motivi per errori di funzionamento e selezionando come procedere su questo.
  • Ripristino-fissaggio sistemi o apparecchiature che utilizzano i metodi che sono necessari.
  • Qualità-controllo esame-eseguire ispezioni e controlli delle merci, Servizi, o procedure per giudicare le prestazioni o eccellente.
  • Vista e Decision Making-prendendo in considerazione vantaggi e i prezzi comparabili di potenziali attività per trovare la maggior parte del caso uno.
  • Analisi-determinare che tipo di programma dovrebbe funzionare e le regolazioni di modo in condizioni di, procedure, e l'impostazione può influenzare gli effetti.
  • Procedura di analisi-identificare metodi o segnali delle prestazioni del sistema e, inoltre, in conformità con gli obiettivi della macchina, corretto o le attività necessarie per migliorare l'efficienza.
  • Time Management-Gestione Unosi personali occasione e anche gli altri’ momento.
  • Operazioni di identificazione di soldi come il denaro sta per essere spesi per ottenere il compito svolto, e le vendite per quanto riguarda questi dispendii.
  • Supervisione di sostanza beni-scoprire e ottenendo per l'idoneità all'uso di attrezzature, Servizi, e forniture necessarie per fare certe funzione.
  • Operazioni di creazione delle risorse di personale, ispirando, e dirigere gente mentre compiono, individuando le persone migliori per la tua carriera.
Requisito di formazione Necessità di conoscenza
  • Livello Senior School (o certificato di equivalenza di Senior High School o GED)
  • Link ’ s Diploma (o importo supplementare di due anni)
  • Alcuni corsi di scuola
  • Sopra 1 mese, fino a e includendo 3 mesi
Qualificazione di abilità comando occupazione
  • AchievementANDWork – 73.49%
  • Resistenza – 76.07%
  • Iniziativa – 71.16%
  • Autorità – 76.90%
  • Cooperazione – 83.58%
  • Problema per gli altri – 95.00%
  • Orientamento culturale – 88.73%
  • Self-Control – 93.65%
  • Tolleranza di pressione – 94.60%
  • AdaptabilityANDMobility – 94.82%
  • Affidabilità – 94.72%
  • Consapevolezza dei dettagli – 93.10%
  • Forza – 92.68%
  • L'indipendenza – 94.47%
  • Innovazione – 89.23%
  • Pensiero analitico – 85.42%

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