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医師のアシスタントの仕事の説明 / 義務のサンプルおよびジョブ

一般に医師を経由して実行されます現在の健康ソリューション, 医師の指示の下に. 完全な健康診断を実行します。, 薬を与える, 人々 をお勧めします. 可能性があります。, いくつかのケースで, 薬をお勧めします. 医師人事教育は認定の計画から学者を必要があります。.

仕事のスキルの前提条件
  • 身体の状態の詳細に個人を分析します。.
  • 通常から間違った解釈に関する分析試験結果を解釈します。.
  • 暫定的診断と治療および人々 の管理についての判断を作成します。.
  • 報告し、達成, 患者の医療情報を収集します。, 健康文化遺産を含む, 進行中の結果と実際の評価の記録.
  • レンダリングまたは解析のテストを購入します。, x 線を含む, 心電図, 臨床試験.
  • 治療や医者の承認薬を処方します。.
  • 癒しのプロセスを実行します。, たとえば針, 予防接種, 縫合、創傷治療, 感染症やそ.
  • 教えてください、健康維持についてクライアントをお勧めします, 通常の進歩と発展, 家族計画, 毎日の生活の感情のジレンマ, 推奨される癒しルーチン.
  • 外科手術中に医師に指導を提供します。.
  • 監督し、同期技術は、ヘルパーと最寄のアクション.
  • 診療時間や家呼び出し患者を訪問します。, グラフの更新, 治療を受けてください。, 医師にもう一度明らかに戻ると.
  • 医療・研究室の項目とツールを注文します。.

作業の操作資格
  • フレーズと関連している仕事の文書内の段落で構成される読書理解を知ること.
  • アクティブ リッスンする他の人が言って供給の完全な注意,, 建設中の要素を実現するために時間を割いてください。, 理想として問題を疑問, 間違った状況で中断しないと.
  • 生産 - 書面で通信が正常に視聴者の欲求のための権利として.
  • 難なく情報を言及する他のユーザーとのコミュニケーション-会話.
  • 数学による数学問題を解決するには.
  • 研究の適用方法と技術規制の問題を解決するために.
  • クリティカルな思考-適用との不利な点および方法のスキルを識別する理由理由, 調査結果や問題に対する代替解決策.
  • アクティブ学習知っている両方既存および将来の問題解決と意思決定に関する新しい事実の影響.
  • 学習アプローチ ピッキングと coachingANDeducational プラクティスとマスタリングや新しいことを教えるときの問題のために右のプロセスを適用します。.
  • 自分の監視 MonitoringANDExamining 効率, その他の個人, 企業は、是正措置を取るかまたは拡張を行う.
  • 社会的知覚されて othersI の反応となぜ動作する間を知ることのない知らない.
  • 他の人に関しての調整変更アクション’ 活動.
  • セールスマン効果的なその知性を改善したり、実施他.
  • 決済もたらす他の総称して差異を調整するには.
  • 支援教育その他移動をする方法.
  • 個人を支援する戦略を見つけようとして真剣向きサービス.
  • Advanced Problem-Solving-Identifying intricate issues and critiquing info that is connected apply alternatives and to produce and evaluate selections.
  • Operations Evaluation-Studying requires and solution requirements to create a layout.
  • Technology Design-Engineering to provide person and making or adapting tools requires.
  • Gear Selection-Deciding the type of equipment and tools needed to execute a task.
  • インストールする追加のワイヤ, デバイス, 製品, または一般に機能を満たすためのアプリケーション.
  • Coding-Creating computer packages for applications that are numerous.
  • 操作追跡表示異なった徴候, ノブ, または装置が正しく機能しているかどうかを確認するためのゲージ.
  • 操作やギアやデバイスの管理制御機能.
  • 操作やギアやデバイスの管理制御機能.
  • Troubleshooting-Identifying causes of problems that are working and choosing how to proceed about it.
  • Repairing-Restoring programs or models using the methods that are required.
  • Quality Control Evaluation-Doing tests and examinations of items, ソリューション, 優れたを評価する関数またはパフォーマンス.
  • View and Decision Making-Taking into consideration the comparable expenses and great things about measures that are prospective to choose the most appropriate one.
  • Systems Analysis-Deciding just how changes in the environment, 関数, and also circumstances may affect benefits and what sort of program should function.
  • Methods Evaluation-Determining steps or symptoms of performance along with relative to the objectives of the machine right or the activities needed seriously to strengthen efficiency.
  • Time Management-Controlling the period of others as well as one’s private moment.
  • Supervision of Financial Resources-Identifying how money will be invested to obtain the task accomplished, これらの費用の会計処理.
  • コンテンツは発見し、ギアの適切な使用方法への取得の管理, 設備, 真剣に実行に必要な特定のコンポーネントの動作と.
  • 労働者リソース開発の管理, 押す, 彼らは作業中に個人を演出, キャリアのための非常に最高の人々 を区別します。.
訓練資格 経験資格
  • マスター ’ s 度
  • 学士号 ’ s 度
  • 以上 1 年, 周りなど 24 ヶ月
職業権限スキルの前提条件
  • 達成/試み – %
  • 持久力 – %
  • イニシアチブ – %
  • 機関 – %
  • 協力 – %
  • 他の人については心配します。 – %
  • 社会的配置 – %
  • セルフ コントロール – %
  • ストレス耐性 – %
  • CustomizationANDMobility – %
  • ディペンダビリティ – %
  • 詳細の意識 – %
  • 整合性 – %
  • 自由 – %
  • 創造性 – %
  • 思考 – %

コラボレーション グループについて

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