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貴重な金属の労働者の職務の内容 / テンプレートの説明責任とタスク

キャスト, アニール, はんだ, 撤回, またはフォーム プラチナ, マジック, ピューターまたは他の鋼アイテムまたはフォーム ブレスレット燭台やゴブレットなど異種金属.

仕事スキル要件
  • 記録し、バンドを含むビットを最小限に抑える, ブローチとネックレスのロケット.
  • 金属のはんだ付けの部分一緒にまたは完全な亀裂や穴をはんだ付け, プロパンのトーチを使用してください。.
  • 手でまたは研磨ホイール コンテンツを磨き.
  • 装飾で使用できる刺すとスライスのデザイン, 手の練習および検索鋸を利用しました。.
  • ルアーと結合部分の場所とラインアップの信頼性の高い部品, blowtorches とはんだを使用.
  • たとえばきつい皮がすりむけるの性質を決定するためのコンテンツを分析します。, でこぼこの下側, ニックス, または開口部, 欠陥の修理を依頼します。.
  • デザインし、自分をまっすぐに捻挫や破壊された記事 .
  • たとえばプロパン推奨行事に関する範囲で容器など希少金属材料を焼鈍します。, ティー モデル, 鋼を柔らかくために変換するための coffeepots,.
  • 空気のポケットの構成を避けるために合金を配布する図形を切り替える.
  • 熟考し、ミックスの成分をブレンド, 雇用のトリートメントや ingredientsA の物質の性質の知識.
  • 鋳物をもたらすか、ストレージ場所、またはユニークな作業所へ何を達成.
  • 熱塊または特定の条件に合金の混合物, レシピをブレンドします。, 汚染物質をオフに読んで, エリアがキャストのインゴットを作成する完全な図形.
  • 作製し、新しい鋳造形状のモデルのスタイル, チッピングと水溶液表面を終了するために使用する機器を切り替え.
  • 敗走先コンポーネントを物事に参加する必要があります。, 利用可能なナビゲーション製品を使用してください。.
  • 配置の例を管理し、噴出を確認します。, ・部レベルの領域, その他のパーツの.
  • セキュリティを高めるための記事の底のような凹凸, トレース ハンマーと打撃を採用.
  • 完成品の重量を量る、娯楽のレコードとダンベルを決定するには.
  • ゴールド スタイル記事, 提供することを含むとジュエリーの部分.
  • 金槌の先スロットまたは欠陥を修復する擦り傷の境界, ピーニング ハンマーを活用.
  • 項目安全により形成され、内部と商品を地域の外を完了する旋盤を初期化.
  • 調査参照リソース, 作成情報を調べる, ブランド真新しい製品のためのアイデアを生成する深刻な当事者として.
  • 歯をむく上位置の記事を上げるスタイルの場所とツール, 足パワー ハンマーを適用します。.
  • トーンの入り口と鋳造部品から指摘項目, バンドソーを採用.
  • 内容の下側エッジが程度であることを確認します。, トーン素材の前後にこれらを揺動または雲形定規を使用して.
  • 項目に装飾用のアウトラインを刻む, 彫刻商品を利用しました。.
  • 釉薬は、残渣を削除する内部が泥金型部品, 図形に新しい釉薬を実装します。, 金型構造について乾燥するそれを許可し、.
  • 記事に対して小さなツールをヒットします。, これらのインデントまたはエンボスの再確立にそれらを打つか.
  • 太ももなどのコード コンポーネント, 噴出, レポートへのハンドルの数値ははんだ付けのための準備と.
  • 利用可能な膨らみとへこみを撤回, 選択して、ハンマーとドリー記事床に曲線の一致の頭を持つ採用.
  • カビを構築します。, 熱で金型をラップします。- フォームの機会に取鍋ブレンド, 耐性を持った材質, 練習を投げるプロセスない不必要な地域の特定の番号を確認するには.
  • 鋳物金型からの脱水.
  • 格安の区切り記号エポキシ coffeepots のアドレスを.

キャリアの追求の必要性
  • コンテンツおよび仕事関連のファイル内の段落で構成される読書理解理解.
  • アクティブ リッスンする他の人々 が言う合計に注意を与える,, 建設中の詳細を実現するために時間を割いてください。, 適切な課題を求めてください。, 適切である瞬間を中断しないと.
  • 効率的な通信市場の要求のために不適切ではなく書面発行で,.
  • 話して、話しての情報を正しく伝えるために他.
  • 数学適用数学問題を解決するには.
  • 技術を適用する技術や困難を解決するための臨床ガイドライン.
  • クリティカルな思考を適用する判断と強みおよびアプローチの弱点を見抜く思考, 結果または代替の選択肢問題に.
  • アクティブ学習知識両方既存および今後の問題解決と意思決定に関する新鮮な情報の効果.
  • 技術選択学習と instructionPERinstructional 戦略と問題の指示にふさわしい技術を適用すること、新鮮な問題を学習.
  • 自分のチェック TrackingANDExamining 効果, 別の人, 是正措置を執る企業または変更を生成するのには.
  • なぜ彼らは彼らが行うので返信 othersA 応答と知識の社会的知覚されて意識.
  • OthersI の動作に関連してコントロールの変更アクション.
  • 自分の脳や習慣を改善するために他を説得説得.
  • 議論を取り他の人一緒に、相違点を調整しています。.
  • 他の人を支援・指導行動を取る方法.
  • サービスの向き-積極的に方法を探している人々 を支援するには.
  • 複雑な問題を解く決定複雑なトラブルと生成と代替案を調査し、選択肢を適用関連情報を調査.
  • オペレーション分析勉強ソリューション仕様、レイアウトを生成する必要があります.
  • デザインを作成するエンジニア リングまたはデバイスの整列とユーザー ニーズに対応するエンジニア リング.
  • 真剣に処理を実行する必要な機器工具および機器の種類を決定する選択.
  • プログラムをインストール インストールします。, 製品, ケーブル接続, または仕様を満たすために製品.
  • いくつかの用途についてのコンピュータ アプリケーションのプログラミング制作.
  • 操作監視見て呼び出し機能, または、デバイスが正しく機能していることを確認する他の指標の症状.
  • 操作とハンドルを防止する操作方法や製品の.
  • デバイスおよびタイミングでメンテナンスを実行する定期的な維持.
  • トラブルシューティングを特定する要因の問題を機能し、それについて続行する方法を選択します。.
  • 修正補修方法や機器の目的のリソースを活用.
  • 品質管理評価実行のチェックと検査項目の, 企業, 優れた判断する手順または機能.
  • 判断と意思決定の取り方を考慮した相対価格と最も選択可能性を秘めている手順についての素晴らしいことの適切な 1 つ.
  • 分析決定手法のあり方とどれだけ状況の改善, 関数, 周囲は効果に影響を及ぼすと同様.
  • メソッドの解析を決定する手順または標識のパフォーマンスだけでなく、機械の目的に沿って, 適切なまたは操作効率を強化する必要があります。.
  • 時間管理処理 ’ s の機会など’ 機会.
  • 貯蓄決定する資金をタスクの達成を取得するすぐに使用する方法の管理, これらの支出の販売.
  • 製品の方法観察と機能の適切な使用に対する受信管理, ギア, 製品選択した機能を実行する必要があると.
  • 監督人事リソース取得を奨励, 彼らは実行しながら個人を演出, そのキャリアのための非常に最高の個体を識別.
教育の要件 経験要件
  • 高校の卒業証書 (GED または高等学校の等価性の証明)
  • 多くの大学プログラム
  • 以上 1 年, まで 24 数ヶ月など,
タスク リーダーシップ スキル要件
  • AchievementsANDWork – 94.10%
  • 粘り強さ – 92.54%
  • モチベーション – 95.21%
  • 機関 – 79.79%
  • 支援 – 94.21%
  • その他に関する問題 – 90.46%
  • 文化的な位置決め – 81.23%
  • セルフ コントロール – 89.81%
  • 圧力精度 – 91.39%
  • カスタマイズ/汎用性 – 84.88%
  • ディペンダビリティ – 90.16%
  • 詳細に焦点を当てる – 94.69%
  • 強度 – 82.02%
  • 自由 – 85.11%
  • イノベーション – 85.08%
  • 分析的な思考 – 89.55%

コラボレーション グループについて

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