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地下鉄と路面電車オペレーターの仕事の説明 / 機能および義務のテンプレート

昇格した郊外の機関車が教えて、鉄道を実行, または電子 - 市街電車の電源, 人々 を輸送するには. 続く、5 月によって処理されます。.

仕事スキル要件
  • シャット ダウンし、使用できるフロー車出入り口に調整を実行.
  • コントロール鉄道し、旅行 - お勧めコミュニティ交通, 地下鉄を含む, 大きい機関車, や電力実行トラム, 路面電車, またはトロリー, 旅行者を移動するには.
  • 障害物や他の機関車は踏切で自動車およびトラック トラフィック潜在的なリスクに警戒を見て転送を示すランプを監視します。.
  • 即時の緊急の避難の手順.
  • スケジュールをしっかりと保つために各端のモーメントと同様に、車両の速度を制御します。.
  • 調査の遅延, 技術的なトラブル, ディスパッチャーまたは目上の人に緊急事態, ラジオを使用してください。.
  • 人にお知らせを作成します。, 今後のスケジュールを遅らせたり、たとえば信号を防ぎます.
  • 完全なレポート, クラッシュまたは発生レポートやスイッチの概要など.
  • 人との出会い, 現在の詳細, 価格の問題に答えると, 議題, 交流, ルーティング.
  • 職業のパフォーマンスを影響可能性があります、方法を理解する旅行者とドライバーの安全性に関する会議に出席します。.
  • 交流から価格を蓄積します。, 問題を変更し、人々 と.
  • ファイルのお得な情報とお金の合計金額を確認してお金受容体パーツ収集.

キャリアの追求の必要性
  • 読解の知識及び作業関連の書類準備の項.
  • 他の人々 の主張のアクティブ リスニング提示完全な意識, 時間を使用して製造されている要因を理解するには, 適切な疑問の問題, 決して誤った時刻で魅惑的な.
  • 群衆の要件に応じて紙に正常に生産通信.
  • 効果的にデータを共有する他の人と話して会話.
  • 数学による数学問題を解決するには.
  • 規制と技術の問題を解決するために科学を使用して制御.
  • 批判的思考-を利用した推論と推論の弱点と代替オプションの利点を認識するには, 結果や問題にメソッド.
  • アクティブな学習理解の新しい情報 ’ 両方の可能性と最新問題解決の意思決定のための s の意義と.
  • 学習戦略を選択して、instructionANDeducational 戦略と教育状況にふさわしい技術を適用する、または新鮮な項目を学習.
  • 組織の有効性をチェック TrackingOREvaluating, 他の人, または自分の進歩や改善措置を検討.
  • 社会的知覚されてない othersI 応答の応酬するとなぜ知っている知らない.
  • 他者との関係の器用さを調整するアクション’ 手順.
  • セールスマン本物他の習慣や自分の脳を変更するには.
  • 決済を取り他の共同で、相違点を調整しよう.
  • 指示する-他の人に指示する行動を取る方法.
  • 会社向き真剣人々 を助ける方法を求めて.
  • 高度な問題解決を識別する複雑なトラブルと批判情報は生成し、代替案を評価するのオプションを実装.
  • 企業分析分析必要があります。、項目をレイアウトする必要があります。.
  • 関数のユーザーとツールを適応要件を生産する技術設計技術.
  • 選択決定する用具および装置 ’ s タイプ、作業を実行する必要があります。.
  • モデルのインストール追加, 製品, 配線, または一般的に仕様に合わせてパッケージ.
  • いくつかの機能についてのコンピュータ パッケージのプログラミング制作.
  • 機能監視表示呼び出し機能, 追加信号標識確かにそこは現在動作して効果的に装置または.
  • 手順、およびデバイスの技術管理管理手順.
  • デバイスと時期の決定に関するメンテナンスを行う定期メンテナンス.
  • 不具合の管理、それの何れかについて決めるの原因のトラブルシューティングを特定します。.
  • 復元修復装置またはプログラムの必要なツールを活用.
  • 品質管理評価実行の評価と項目のテスト, ソリューション, または優秀なゲージまたはパフォーマンスへの操作.
  • ビューと意思決定の思考比較手数料と利用可能なステップの利点について最善を見つける 1 つを最適な.
  • 動作分析はどのようなプログラムを識別する必要があります、どのようにビジネスの変化, 病気, 周囲が効果に影響することがなく、.
  • システム分析を識別するメジャーまたはマシンの目標を基準にして一緒にシステム パフォーマンスの兆候, 修正または措置のパフォーマンスを向上する必要があります。.
  • 時間管理処理 ’ s 自身と他の瞬間.
  • お金決定する現金を実行してすぐに使用する方法の管理, これらの手形の簿記と.
  • 素材ソース表示するとコンポーネントの適切な使用法の方の受信操作, 機能, 真剣に選択した作業を行うために必要なデバイス.
  • 労働者のリソース取得の管理, 刺激的な, 彼らが動作するために人々 を指していると, ジョブのための最も効果的な人々 を特定すること.
トレーニングの要件 知識の必要性
  • 高校の卒業証書 (GED または高等学校の等価性の証明)
  • いくつかの大学のトレーニング
  • どれも
キャリア コントロールのスキルの前提条件
  • AchievementANDEnergy – 91.10%
  • 粘り強さ – 91.18%
  • 努力 – 90.46%
  • コントロール – 90.45%
  • 協力 – 94.90%
  • 他の懸念 – 93.39%
  • 文化的な配置 – 90.00%
  • 自己制御 – 94.65%
  • 圧力精度 – 95.54%
  • VersatilityANDFlexibility – 91.45%
  • 信頼性 – 95.87%
  • 深さに注意 – 93.06%
  • 正直 – 93.81%
  • リバティ – 90.68%
  • イノベーション – 87.12%
  • 思考 – 87.57%

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