/ 신경과 작업 설명 / 기능과 의무 템플릿

신경과 작업 설명 / 기능과 의무 템플릿

식별, 치료, 그리고 질병 및 신경 시스템의 문제 방지에 도움이.

직업 기술 필요
  • 신경 과학 연구 활동에 참여.
  • 제공 하는 학생 또는 명령 직원.
  • Continuingeducation 활동 확대 및 이해 계속 참여.
  • 관리 작업을 치료 또는 신경 분석 기능 내에서 의료 기술자.
  • 변호사 사람이 나 신경 질환 상속 또는 환경 문제 등의 자격에 대 한 다른, 또는 위험 요소.
  • 자기 공명 영상 등 neuroimaging 연구의 결과 번역 (MRI), 하나의 광자 방출 컴퓨터 단층 촬영 (SPECT), 그리고 양전자 방출 단층 촬영 (개) 테스트.
  • 필요에 따라 다른 의료 전문가 게 환자를 직접.
  • 격려 추가 의사는 신경 장애의 치료에.
  • 권장 또는 약물을 제공, 예를 들어 항 간 질 약 등, 고 지적 하 고 태도 부작용에 관한 개인 관찰.
  • 확인, 유지, 또는 개인을 포함 하 여 평가 문서’ 과거, 신경 검사 연구, 치료 전략, 또는 효과.
  • 해석 또는 patientsA 바디의 실험실 연구 사이의 링크.
  • 물리 치료 같은 장려 관리 서비스를 구매, 관련 된 간호 치료, 그리고 문화 솔루션.
  • 가족 같은 정보를 개인 인터뷰, 지표 및 불만 내역.
  • 보상 통지, 위험 및 수많은 치료 아이디어의 가격, 사람 또는 그룹 신경 결론 및 예의.
  • 배경 검사 결론의 프레 젠 테이 션에 따라 자리 했다 신경 조건, 또는 테스트 결과 결과.
  • 위험 및 수수료, 예 일반 건강 및 시대의 평가 결론에 중심 옵션을 해결 또는.
  • 머리 죽어 허용된 검사 및 치료 적용 설정.
  • PeopleI 문제 및 주의 관한 추가 의료 전문가 게 이야기.
  • 다른 의료 직원 활동 신경 서비스 동기화.
  • 또는 예를 들어 다시 구멍 전도 또는 절차의 긍정적인 결과 같은 분석 테스트를 해석.
  • 발견 하 고 문제 및 주요 긴장 시스템 오염 등 중요 한 신경 과정 질병 처리, cranio은 백본 부상, 치 매 , 그리고 선.
  • 예 정신 자질 등의 유용한 상태에 관한 정보를 얻기 위해 환자를 검사, 신체 에너지, 조정, 반응, 감정, 어휘 능력, 관점, 그리고 지적 위치.
  • 예를 들어 미주 신경 자극 자기 자극 등 치료를 포기 하거나, 그리고 강한 자극 자극.
  • 사용자 지정된 솔루션 예제 수 면 장애에 대 한 장소에서 실시, neuroimmunology, 신경 – 종양학 신경과.

직업 활동 필수
  • 문장 읽기 이해 이해 및 업무 관련 문서에 서 면된 콘텐츠.
  • 다른 사람들의 전체 인식 액티브 듣기 제공, 생산 되 고 항목을 이해 하는 시간을 획득, 적절 한 질문을 요청, 결코 부적 절 한 시간에 방해 하 고.
  • 글을 글으로 성공적으로 통신 하는 군중의 요구에 대 한 부적 절 한.
  • 채팅-이야기-에 데이터를 쉽게 공유 하는 다른 사람.
  • 문제를 해결 하기 위해 수학 수학 적용.
  • 과학 채용 기법 및 어려움을 해결 하기 위해 임상 규정.
  • 임계 사고 사용 하 여 논리와 재능과 방법의 약점을 인식 하는 이유, 아이디어 또는 대체 딜레마에 대 한 답변.
  • 활성 학습 기술 잠재력과 최근 problemsolving와 의사 결정에 대 한 신선한 정보의 혜택.
  • 전략을 사용 하 여 학습 하 고 teachingANDinstructional 사례와 구체적인 상황 교육을 어울리는 방법을 선택 하거나 새로운 문제를 마스터링.
  • 자기 자신의 검사 CheckingPERDiscovering 효율성, 다른 개인, 기업에 시정 조치 또는 개선 만들 수.
  • 사람의 사회 Perceptiveness 되 고 의식’ 동안 그들은 그들이 행동 하는 이유를 이해 하 고 응답.
  • 다른 사람에 관하여 제어 변경 작업’ 활동.
  • 판매 술 진짜 행동 또는 자신의 생각을 다른 사람.
  • 타협-제공 하는 다른 차이 화해 하 고 함께.
  • 교육-다른 사람을 지시 단지 어떻게 조치를 취할.
  • 회사 방향을 긍정적으로 방법을 찾는 사람들을 지원 하기 위해.
  • 복잡 한 문제 해결 결정 복잡 한 어려움 및 관련 데이터를 연구 평가 대안을 개발 하 고 대안을 적용 하 고.
  • 작업 분석 공부 항목 필수 구성 요소와 레이아웃을 만들 요구 사항.
  • 엔지니어링 디자인 건물 또는 제품 및 기술 기능 소비자 욕구에 변경.
  • 기어 선택 결정 도구 및 장비 ’ s 종류 심각 하 게 작업을 수행 하기 위해 필요한.
  • 설치-추가 도구, 모델, 케이블 연결, 또는 일반적으로 요구 사항에 맞게 응용 프로그램.
  • 다른 응용 프로그램에 대 한 글을 인코딩 컴퓨터 패키지.
  • 게이지를 호출 하는 작업 모니터링 보기, 또는 다른 표시 표시 확실 하는 장치는 작동 적절 하 게.
  • 작업 및 도구 또는 프로그램의 제어 제어 절차.
  • 도구를 식별 하는 때에 일상적인 유지 유지 보수 수행.
  • 실수를 운영 하 고 그것에 대해가 어떤 방향으로 결정의 원인 문제 해결 확인.
  • 수 선 장치 또는 필요한 장비를 활용 하는 기법.
  • 품질 관리 검사 실시 확인 및 제품의 평가, 솔루션, 또는 성능을 평가 하는 절차 또는 우수한.
  • 보기 및 고려 사항으로 Decision Making-복용 비교 가격 및 가장 적합 한 하나를 찾아 미래의 활동의 장점.
  • 어떻게 기술 해야 수행 하 고 그냥 분석 결정 방법 수정 상황에, 기업, 환경에 따라 효과 좌우할 것 이다.
  • 방법 평가 구별 작업 또는 성능으로 오른쪽의 증상 또는 동작 성능 향상을 위해 심각 하 게 필요, 소자의 야망에 따라.
  • 시간 관리 제어 개인 행사 뿐 아니라 다른 사람’ 기간.
  • 저축-어떻게 돈을 보낸 것입니다 곧 완료 작업을 식별 관리, 그리고 이러한 비용에 대 한 판매.
  • 재료 방법-수신 시설 제품의 적당 한 사용을 경험 하는 고의 관리, 재료 자원을 심각 하 게 선택 된 작업을 할 필요.
  • 직원 자원 목표로 사람의 작업 때문에 그들은, 개발, 작업을 장려 하 고, 경력에 대 한 가장 좋은 사람을 식별.
교육 자격 자격을 경험
  • 박사 학위 취득 후 교육
  • 박사 학위
  • 마스터 ’ s 정도
  • 이상 4 년, 개까지 6 년 및 포함
직업 명령 기술 요구 사항
  • SuccessANDWork – 92.19%
  • 지구력 – 94.47%
  • 이니셔티브 – 92.87%
  • 리더십 – 93.17%
  • 협력 – 96.27%
  • 다른 사람에 관한 문제 – 98.20%
  • 문화 방향 – 92.92%
  • 자기 통제 – 92.83%
  • 압력 허용 오차 – 93.20%
  • 다목적/이동성 – 93.94%
  • 신뢰성 – 95.06%
  • 측면에 집중 – 96.32%
  • 무결성 – 95.60%
  • 독립 – 91.72%
  • 발전 – 87.47%
  • 생각 – 92.96%

공동 작업 그룹에 대 한

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