Rumah / Audiologists pekerjaan keterangan / Contoh tanggungjawab dan fungsi

Audiologists pekerjaan keterangan / Contoh tanggungjawab dan fungsi

Memeriksa dan merawat individu mempunyai berkaitan dan mengalami gangguan. Boleh memberikan arahan pendengaran dan dipadankan dengan alat bantuan pendengaran. Boleh melakukan penyelidikan berkaitan untuk mendengar masalah.

Keperluan kemahiran kerja
  • Memeriksa dan membersihkan orang-orang’ kanal telinga.
  • Mendidik dan menguruskan penjagaan kesihatan kakitangan dan pelajar Audiologi.
  • Cipta dan Uruskan membaca saringan permohonan.
  • Menunjukkan orang dan Pembantu dan orang-orang mereka dalam cara-cara untuk meningkatkan bacaan dan penghantaran yang berkaitan dengan kehilangan pendengaran.
  • Menilai baki dan mendengar syarat-syarat untuk memastikan diagnosis dan kelas rawatan.
  • Penambahbaikan koklea yang memantau dan kaedah untuk memenuhi keperluan pesakit.
  • Mengambil bahagian dalam Konvensyen atau pendidikan untuk menyemak semula atau berkongsi pemahaman segar harmoni atau mengalami gangguan pilihan rawatan atau Kejuruteraan.
  • Melaksanakan atau penyelidikan yang kukuh pada bacaan atau baki mata pelajaran dan merekodkan keputusan amat membantu di dalam peningkatan rawatan, Kejuruteraan, atau kaedah.
  • Menjalankan dan pendekatan program rawatan mengenai dilema pendengaran atau keseimbangan patientsWI – pathologists, dan juga kakitangan lain penjagaan kesihatan seperti yang dikehendaki.
  • Mentadbir peperiksaan membaca dan mengkaji penghidap untuk mengumpul pelbagai rumah penaik dan tahap ketidakupayaan, menggunakan peralatan yang merupakan alat-alat automatik dan khusus.
  • Mengambil bahagian dalam aktiviti pemasaran, seperti membangunkan rancangan pemasaran, untuk menggalakkan Syarikat untuk rutin yang peribadi.
  • Cadangkan peranti kelainan mengikut-clientsA syarat-syarat atau ciri-ciri Kurang Upaya.
  • Sihat, mengedar, dan memulihkan seperti misalnya hearingaids, kelainan produk.
  • Mengesyorkan tutor atau tambahan kakitangan perubatan mengenai kestabilan atau mendengar perkara yang.
  • Menyediakan masyarakat pada subjek membaca atau kestabilan dengan fakta.
  • Memberitahu individu, ibu bapa para pendidik, atau perniagaan komunikasi cara memperbaiki perbualan interaksi reaktif yang berguna.
  • Gunakan kumpulan yang pelbagai disiplin memulihkan dan memeriksa orang diperbadankan membaca peranti melalui pengajaran Auditori dan kaunseling.
  • Memerhati perkembangan sufferersA dan menawarkan berterusan penyata pendengaran atau status kestabilan.
  • Menentukan julat bunyi bising dalam melaksanakan dan pekerjaan yang membaca permohonan pemuliharaan bandar, Tentera Darat, Fakulti, dan perniagaan.
  • Berhubungan dengan pelanggan Perkhidmatan tambahan perubatan atau mendidik jika perlu.
  • Menjalankan kerja-kerja pentadbir, seperti contohnya urusan ciri-ciri tempat kerja dan belanjawan.
  • Mengekalkan rekod-rekod pesakit tahap apa-apa, termasuk aktiviti-aktiviti pemulihan dan penilaian awal dan melanjutkan.

Keperluan rutin pekerjaan
  • Pemahaman-pemahaman bacaan ayat dan ayat-ayat yang dicipta dalam fail kerja-kerja yang berkaitan.
  • Aktif-mendengar-membentangkan seluruh perhatian kepada apa yang orang lain sedang katakan, mempunyai masa untuk mengenal pasti perkara-perkara yang sedang dikeluarkan, meminta pertanyaan sebagai sesuai, daripada pekerja pada masa-masa yang tidak sesuai.
  • Mewujudkan berbahasa dengan berkesan dikurangkan tidak seperti tidak sesuai untuk kehendak penonton yang.
  • Bercakap-bercakap kepada orang lain untuk menyebut fakta-fakta dengan lebih berkesan.
  • Matematik-menggunakan matematik untuk menyelesaikan masalah.
  • Sains menggunakan kaedah teknologi dan penyelesaian untuk menyelesaikan masalah.
  • Kritikal pemikiran-menggunakan alasan dan sebab-sebab untuk melihat kekuatan dan kelemahan pilihan alternatif, kesimpulan atau cara-cara kepada masalah.
  • Maklumat baru aktif pembelajaran-ilmu ’ s sebab mengenai setiap penyelesaian masalah yang berpotensi dan semasa dan membuat keputusan.
  • Pembelajaran pendekatan-memilih dan menggunakan amalan-amalan instructionANDeducational dan kaedah-kaedah yang sepadan dengan masalah apabila kefahaman atau arahan mata yang baru.
  • Tracking-pemantauan/Discovering prestasi diri, orang-orang yang lain, atau perbadanan untuk membuat pembaikan atau menganggap langkah-langkah pemulihan.
  • Sosial menelah-yang tidak menyedari jawapan othersA dan kefahaman semasa mereka mengapa mereka berkelakuan.
  • Ketangkasan berubah-ubah tindakan berhubung dengan orang lain’ aktiviti-aktiviti.
  • Berkesan pujukan orang lain untuk mengubah tingkah laku atau kepala mereka.
  • Pengantaraan-menyediakan lain-lain secara kolektif dan ingin menyelaraskan perbezaan.
  • Mendidik-mengajar orang lain bagaimana sebenarnya untuk membuat satu langkah.
  • Perkhidmatan orientasi pasti mencari strategi bagi membolehkan orang ramai.
  • Maju Problemsolving-menentukan isu yang kompleks dan mengkritik fakta berkaitan menilai dan untuk membina pilihan dan melaksanakan alternatif.
  • Produk penyelidikan-belajar perniagaan menuntut dan mahu melahirkan gaya.
  • Kejuruteraan Reka bentuk kejuruteraan untuk berkhidmat kepada orang dan menjana atau membina peralatan yang berhasrat.
  • Peralatan pilihan-mengenal pasti jenis perkakas dan peralatan yang diperlukan untuk melakukan kerja yang.
  • Program pemasangan-pemasangan., peranti, anak, atau alat-alat untuk memenuhi ciri-ciri komputer.
  • Permohonan komputer coding-mengarang mengenai sebab-sebab yang pelbagai.
  • Operasi pengesanan-menonton mendail ujian, atau tanda-tanda gejala tambahan untuk memastikan peralatan untuk bekerja dengan berkesan.
  • Fungsi dan operasi mencegah kawalan kaedah atau alat.
  • Rutin mencapai penyelenggaraan peralatan servis produk dan membuat keputusan apabila.
  • Penyelesaian masalah-menentukan faktor di sebalik operasi kesilapan dan memutuskan apa yang perlu dilakukan tentang hal itu.
  • Pembaikan-pembaikan peralatan atau peranti yang menggunakan peralatan yang perlu.
  • Kawalan kualiti penyelidikan-melakukan pemeriksaan dan pemeriksaan produk, Syarikat-Syarikat, atau operasi untuk menilai prestasi atau cemerlang.
  • Pertimbangan dan keputusan-pembuatan-berfikir tentang manfaat dan harga setanding langkah-langkah yang berpotensi untuk mencari salah satu yang paling sesuai.
  • Analisis sistem-menentukan jenis kaedah mestilah bekerja dan hanya bagaimana pelarasan dalam keadaan, fungsi-fungsi, bersama-sama dengan persekitaran yang mungkin mempengaruhi keputusan.
  • Kaedah analisis-menentukan prosedur atau isyarat prestasi sistem dan juga berbanding dengan matlamat dalam mesin yang sesuai atau aktiviti-aktiviti perlu serius untuk mengukuhkan keberkesanan.
  • Masa pengendalian pengurusan tempoh sendiri serta orang lain’ kesempatan daripada salah satu.
  • -Mengenal pasti berapa ringgit akan dibelanjakan untuk mempunyai pekerjaan yang dicapai, dan perakaunan bagi perbelanjaan ini.
  • Pentadbiran sumber kandungan-Viewing dan mendapatkan betul penggunaan alat-alat Kemudahan, dan sumber-sumber mengendalikan komponen-komponen yang diperlukan untuk melakukan sesuatu.
  • Penyeliaan kakitangan sumber-membangunkan merangsang, dan menunjuk orang semasa mereka mereka bekerja, pinpointing orang-orang yang tertinggi bagi tugas anda.
Kelayakan pendidikan Keperluan ilmu pengetahuan
  • Ijazah Kedoktoran
  • Ijazah Sarjana ’ Ijazah s
  • Lebih daripada 1 tahun, sekitar 2 tahun dan termasuklah
Kelayakan kemahiran arahan kerja
  • Pencapaian/tenaga – %
  • Berkarisma – %
  • Usaha – %
  • Kepimpinan – %
  • Bantuan – %
  • Bimbang mengenai lain-lain – %
  • Penjajaran sosial – %
  • Kawalan diri – %
  • Ambang tekanan – %
  • CustomizationANDFlexibility – %
  • Konsisten – %
  • Perhatian kepada kedalaman – %
  • Integriti – %
  • Kemerdekaan – %
  • Ciptaan – %
  • Pemikiran analitikal – %

Mengenai kerjasama Kumpulan

Semak juga

Ejen jualan, Penghuraian kerja perkhidmatan kewangan / Contoh kewajipan dan fungsi-fungsi

Menggalakkan perkhidmatan kewangan, seperti misalnya gadai janji, levi, dan panduan pengguna perbankan pelaburan …

tinggalkan balasan

Alamat e-mel anda tidak akan disiarkan. Medan yang diperlukan akan ditanda *