Rumah / Automotif dan kapal Perkhidmatan atendan kerja penerangan / Pekerjaan dan kewajipan Template

Automotif dan kapal Perkhidmatan atendan kerja penerangan / Pekerjaan dan kewajipan Template

Perkhidmatan servis automobil, kenderaan, pickup, motorboats, bersama-sama dengan auto atau kenderaan yang laut dengan minyak pelincir lain, petrol, dan tambahan. Mengumpul bilangan transaksi barang-barang dan penyelesaian. Mungkin melincirkan automobil, menukar lampu atau aksesori lain, Pasang antifreeze, atau mengubah suai motor gas, seperti Kekasih tali atau windows bilah pengelap. Mungkin menukar atau membaiki roda.

Keperluan kemahiran kerja
  • Mendapatkan wang tanggungan dan mewujudkan kos atau laras belian kad caj shoppersA dan membekalkan resit kepada pelanggan.
  • Merangsang pam petrol dan beban tangki bahan api kenderaan dengan bahan api petrol atau diesel untuk memberi tahap.
  • Menyediakan kajian harian minyak petrol, dan pendapatan jualan peralatan.
  • Produk-produk yang bersih, Pejabat-Pejabat, tandas, atau tempat letak kereta kawasan dan buang sampah.
  • Memeriksa tahap tenaga, minyak generator, penghantaran bateri, dan cecair; dan tekanan udara dalam kenderaan roda; dan mengandungi oksigen, minyak, air, atau cecair tambahan, sebagaimana diperlukan.
  • ORor jelas bermandi dan lilin kenderaan, dan depan.
  • Membentangkan maklumat tentang komuniti jalan atau jalan-jalan membeli-belah.
  • Melaksanakan pembaikan minimum, termasuk melaraskan tayar, Jadi, plag pencucuh yang berubah-ubah, atau mengubah suai minyak motor atau penapisan.
  • Mendapatkan nilai dan pelaburan dan shelve perkara-perkara dalam.
  • Giliran, Semak, dan menetapkan atau menukar tayar.
  • Mempromosikan makanan yang disediakan, barang-barang, atau item-item yang berkaitan.
  • Simpan fail pelanggan dan tindakan susulan dari masa ke semasa setelah petunjuk tertentu penyelesaian, mel, atau telefon terima kasih.
  • Lemak dan melincirkan kereta atau apa-apa bagi contoh spgs, tulang-tulang yang biasa, atau mengarahkan sonik, menggaji memohon lubes atau minyak senapang.
  • Menjual dan memasang peralatan, Contohnya bateri, tali pinggang bilah pengelap cermin depan, lampu, atau serius Cute.
  • Memastikan bahawa anda kos bateri.
  • Melaksanakan CarLovers.

Keperluan aktiviti kerja
  • Pengetahuan-pemahaman bacaan baris dan ayat-ayat yang disediakan dalam fail-fail yang berkaitan dengan kerja.
  • Aktif mendengar-membekalkan keseluruhan kesedaran tentang apa yang orang lain sedang katakan, mengambil masa untuk memahami butiran yang sedang dibina, Soalan-soalan yang meminta mengikut kesesuaian, bukannya stifling pada saat-saat yang tidak boleh diterima.
  • Mencipta-secara bertulis sebagai setaraf dengan kehendak penonton berbual dengan berkesan,.
  • Berkomunikasi bertutur dengan orang lain untuk menyampaikan fakta-fakta dengan betul.
  • Aritmetik menggunakan ilmu kira-kira untuk menyelesaikan masalah.
  • Penyelesaian menggunakan penyelidikan dan garis-panduan yang saintifik untuk menyelesaikan isu-isu.
  • Kritikal menggunakan pemikiran logik dan sebab-sebab untuk mengiktiraf kebaikan dan kelemahan pendekatan, penemuan atau gantian pilihan untuk masalah.
  • Aktif-pembelajaran-Kenali ini oleh sebab fakta-fakta yang baru mengenai setiap problemsolving terkini dan masa depan dan membuat keputusan.
  • Pembelajaran kaedah-memilih dan menggunakan teknik-teknik pengajaran/tutorial dan prosedur-prosedur yang betul-betul untuk situasi yang berguna atau apabila faktor-faktor yang baru belajar.
  • CheckingPERExamining menyemak fungsi individu lain, diri sendiri, atau perbadanan untuk membuat pembaikan atau tindakan pembaikan.
  • Sosial menelah-kerana tidak menyedari kecenderungan othersI seperti yang mereka lakukan mengapa mereka membalas dan mengetahui.
  • Tindakan-tindakan penyelarasan-penyelarasan dari segi langkah-langkah othersI.
  • Salesmanship-meyakinkan orang lain untuk mengubah tindakan atau kepala mereka.
  • Perbincangan mengambil lain-lain secara kolektif dan ingin menyelaraskan perbezaan.
  • Latihan-mengajar orang lain HOWTO mengambil tindakan.
  • Syarikat orientasi aktif mencari kaedah untuk menyokong orang-orang.
  • Kompleks dilema kompleks Problemsolving yang membezakan dan menilai maklumat yang berkaitan memohon alternatif dan menilai dan melahirkan pilihan.
  • Prosedur penilaian-mengkaji keperluan dan penyelesaian yang perlu membuat Reka bentuk.
  • Kejuruteraan Reka bentuk kejuruteraan untuk membantu orang dan menjajarkan produk atau mewujudkan keinginan.
  • Peralatan pilihan-menentukan jenis peralatan dan alat-alat yang diperlukan secara serius untuk melaksanakan kerjaya.
  • Pemasangan-pemasangan Wayar, Mesin, alat-alat, aplikasi atau untuk memenuhi keperluan.
  • Mewujudkan pembangunan aplikasi komputer untuk pelbagai aplikasi.
  • Operasi pengesanan-melihat tanda-tanda lain, tombol, atau petunjuk untuk memastikan Mesin dengan betul.
  • Fungsi dan kawalan-mengawal fungsi peranti atau gear.
  • Melaksanakan penyelenggaraan penyelenggaraan alat dan mengenalpasti bila.
  • Menyelesaikan masalah-mengenalpasti punca kesalahan yang bekerja dan memilih halatuju untuk pergi tentang perkara ini.
  • Mengambil semula-membaiki mesin atau sistem-sistem yang menggunakan kaedah-kaedah penting dalam.
  • Kualiti Penyelidikan kawalan-prestasi peperiksaan dan penyiasatan terhadap item, Syarikat-Syarikat, atau teknik-teknik untuk menilai baik atau fungsi.
  • Pandangan dan membuat keputusan-berfikir tentang faedah dan caj-caj yang setanding mungkin kelakuan untuk memilih yang paling sesuai.
  • Analisis sistem-menentukan bagaimana kaedah yang harus berfungsi dan bagaimana perubahan dalam operasi, penyakit, dan persekitaran yang boleh memberi kesan terhadap kesan.
  • Langkah-langkah penilaian yang membezakan sistem atau penunjuk prestasi sistem dan selaras dengan objektif dalam mesin yang sesuai atau tindakan-tindakan yang perlu mengukuhkan prestasi telah.
  • Timemanagement-pengendalian masa orang lain dan juga oneis sendiri buat masa ini.
  • Operasi wang-menentukan berapa pendapatan akan tidak lama lagi dibelanjakan untuk mendapatkan pekerjaan yang dilakukan, dan jualan kos ini.
  • Pentadbiran sumber kandungan-menemui dan menerima ke arah penggunaan gear yang sesuai, ciri-ciri, dan produk-produk yang diperlukan untuk melakukan kerja-kerja yang ditetapkan.
  • Operasi sumber pekerja yang mengarahkan orang sebag, bangunan, dan menolak melaksanakan, yang membezakan orang yang terbaik untuk kerja itu.
Keperluan pendidikan Pengalaman keperluan
  • Peringkat sekolah kanan (atau GED atau kesetaraan SMA Sijil)
  • Kurang daripada Ijazah atas sekolah
  • Ke atas 3 bulan, sehingga ke 6 bulan dan termasuk,
Keperluan kemahiran kerja-kerja kawalan
  • Pencapaian/tenaga – 82.98%
  • Berkarisma – 84.17%
  • Usaha – 86.88%
  • Pengurusan – 87.47%
  • Bantuan – 89.58%
  • Masalah orang lain – 90.22%
  • Orientasi sosial – 86.63%
  • Kawalan diri – 90.24%
  • Ambang tekanan – 91.83%
  • AdaptabilityANDFreedom – 88.65%
  • Konsisten – 91.67%
  • Fokus pada kedalaman – 91.42%
  • Etika – 91.34%
  • Kebebasan – 88.47%
  • Kemajuan – 85.29%
  • Pemikiran analitikal – 80.24%

Mengenai kerjasama Kumpulan

Semak juga

Ejen jualan, Penghuraian kerja perkhidmatan kewangan / Contoh kewajipan dan fungsi-fungsi

Menggalakkan perkhidmatan kewangan, seperti misalnya gadai janji, levi, dan panduan pengguna perbankan pelaburan …

tinggalkan balasan

Alamat e-mel anda tidak akan disiarkan. Medan yang diperlukan akan ditanda *