Rumah / Tukang masak, Penghuraian kerja perintah pendek / Fungsi dan kebertanggungjawaban sampel

Tukang masak, Penghuraian kerja perintah pendek / Fungsi dan kebertanggungjawaban sampel

Membuat dan memasak toorder banyak makanan yang berbeza yang memerlukan tempoh persiapan cepat semata-mata. Permintaan diambil oleh Mei daripada pembeli dan menawarkan pengguna pada jadual atau kaunter.

Pra-syarat kemahiran kerjaya
  • Produk penyediaan makanan yang bersih, lokasi kerja, dan kaunter atau jadual.
  • Supaya objek yang ditawarkan bersama-sama akan dilakukan dalam masa yang sama program tumpuan permintaan,.
  • Grill dan goreng makanan-itu seperti kentang goreng zuriat, dan penkek penkek.
  • Mempertimbangkan pesanan daripada pembeli dan masak bahan-bahan yang menyebabkan perlunya detik-detik persediaan yang ringkas, berdasarkan keperluan pengguna.
  • Hamburger BBQ dan mengambil atau tambahan daging lembu, termasuk Chop dan stik.
  • Menu yang, ditempatkan mengikut permintaan lengkap perabot wap hidangan dan melayan pembeli di Jadual atau kaunter.
  • Restock peralatan dapur, Putar bahan makanan, dan setem masa dan tarikh pada makanan dalam peti sejuk.
  • Melaksanakan kerja-kerja penyediaan makanan, Contohnya memasak roti atau pencuci mulut, membuat daging, menjana sos atau sup, bangunan sandwic, dan menyediakan kopi atau teh.
  • Menyempurnakan aktiviti pembersihan biasa di makan dan Laman Utama lokasi.
  • Pembelian pelaburan mereka pada rak dan menyediakan.
  • Mengiktiraf tanggungjawab, dan membuat mengubah atau membuat mengenakan langkah-langkah sebagai penting.

Kelayakan aktiviti kerja
  • Membaca pengetahuan-pemahaman terdiri kandungan dan ayat dalam kerja-kerja dokumentasi yang berkaitan.
  • Aktif-mendengar-untuk apa yang orang lain akan mengatakan menyampaikan seluruh perhatian, mengambil masa dan tenaga untuk memahami butiran yang sedang dikeluarkan, pertanyaan lokasi mengikut kesesuaian, dan bukan pekerja pada masa-masa yang tidak wajar.
  • Penerbitan berbahasa dengan berkesan dikurangkan tidak seperti tidak sesuai untuk kehendak penonton.
  • Berkomunikasi-bercakap kepada orang lain untuk berkongsi data berjaya.
  • Aritmetik menggunakan ilmu kira-kira untuk menyelesaikan isu-isu.
  • Panduan perubatan menggunakan penyelidikan dan kaedah untuk menyelesaikan masalah.
  • Pemikiran yang kritikal menggunakan logik dan berfikir untuk kebaikan dan kelemahan pendekatan, kesimpulan atau alternatif-alternatif kepada masalah.
  • Aktif pembelajaran Maha Mengetahui implikasi data segar setiap hari dan berpotensi menyelesaikan masalah membuat keputusan dan.
  • Pembelajaran menggunakan pendekatan dan memilih rawatan yang sesuai untuk keadaan tertentu tunjuk ajar atau apabila memahami perkara-perkara yang baru dan teknik instructionORinstructional.
  • CheckingORDiscovering pemantauan prestasi diri, orang lain, atau Syarikat untuk menjana penambahbaikan atau mempertimbangkan tindakan pemulihan.
  • Sosial menelah-menjadi sedar reaksi othersI dan memahami mengapa mereka bertindak kerana mereka.
  • Ketangkasan berubah-ubah tindakan berhubung dengan orang lain’ langkah-langkah.
  • Salesmanship bukan asli orang lain untuk mengubah tindakan atau kecerdasan mereka.
  • Rundingan menyampaikan orang lain bersama-sama dan cuba untuk menyelaraskan perbezaan.
  • Latihan-kejurulatihan lain cara membuat satu langkah.
  • Perkhidmatan orientasi-bersungguh-sungguh berusaha mencari pendekatan untuk membantu orang-orang.
  • Kompleks masalah-menyelesaikan-menentukan maju dilema dan meneliti data yang bersambung menilai dan menghasilkan peluang dan melaksanakan remedi.
  • Prosedur penilaian-mengkaji perkara keperluan dan memerlukan untuk membuat susun atur yang.
  • Teknologi Reka bentuk penjana atau menyesuaikan gear dan Kejuruteraan agar kehendak individu.
  • Alat-alat pemilihan-mengenal pasti jenis peralatan dan alat telah perlu melaksanakan tugas yang.
  • Pemasangan-pemasangan alat-alat, produk-produk, Wayar, atau pelan untuk bertemu spesifikasi.
  • Mengarang pengaturcaraan aplikasi komputer untuk sebab-sebab yang berbeza.
  • Operasi pemantauan-memerhati tolok, tombol, atau gejala-gejala lain untuk pastikan enjin berfungsi dengan betul.
  • Operasi dan urus-mengurus operasi kaedah-kaedah atau peralatan.
  • Penyenggaraan-melakukan rutin pemeliharaan peralatan dan menentukan apabila.
  • Sebab-sebab penyelesaian masalah-membuat keputusan bekerja kesilapan dan menentukan bagaimana untuk meneruskan tentang mana-mana.
  • Membaiki-penetapan program atau model-model yang menggunakan alat-alat yang diperlukan.
  • Kawalan kualiti penyelidikan-menjalankan pemeriksaan dan semakan item, Perkhidmatan, atau proses untuk menilai fungsi atau cemerlang.
  • Pemerintah dan keputusan-pembuatan-mengambil kira perbandingan yuran dan perkara-perkara hebat tentang kemungkinan tingkah laku untuk mencari salah satu yang paling sesuai.
  • Analisis sistem-menentukan bagaimana atur cara perlu berfungsi dan bagaimana pelarasan dalam perniagaan, keadaan, dan suasana yang boleh menjejaskan hasil.
  • Analisis sistem-menentukan langkah-langkah atau penunjuk prestasi dan juga aktiviti-aktiviti yang diperlukan secara serius untuk meningkatkan atau tepat keberkesanan, selaras dengan objektif sistem.
  • Timemanagement-menguruskan lain-lain’ tempoh dan oneis masa sendiri.
  • Pentadbiran untuk simpanan-mengenalpasti bagaimana pendapatan akan dilaburkan untuk mempunyai kerja yang disiapkan, dan jualan bagi bayaran.
  • Mendapatkan sumber bahan dan memerhati ke arah penggunaan sesuai Pertubuhan, peranti, dan sumber-sumber perlu serius untuk melakukan kerja-kerja tertentu.
  • Penyeliaan kakitangan sumber-mewujudkan menolak, dan orang-orang yang terkemuka semasa mereka menjalankan, pinpointing orang yang terbaik untuk pekerjaan yang.
Keperluan pendidikan Keperluan ilmu pengetahuan
  • Diploma sekolah kanan (atau GED atau kanan di sekolah menengah kesetaraan kelayakan)
  • Kurang daripada paras tertinggi sekolah
  • Pautan ’ jumlah s (atau lain-lain peringkat 2-THN)
  • Sehingga dan termasuk empat minggu
Kelayakan kemahiran kerjaya perintah
  • SuccessORAttempt – 80.00%
  • Ketabahan – 82.50%
  • Usaha – 79.37%
  • Pihak berkuasa – 83.29%
  • Kerjasama – 90.57%
  • Masalah mengenai lain-lain – 80.35%
  • Penjajaran sosial – 86.47%
  • Kawalan diri – 83.97%
  • Ambang tekanan – 79.92%
  • VersatilityORFreedom – 82.46%
  • Boleh dipercayai – 90.64%
  • Fokus pada kedalaman – 84.62%
  • Kejujuran – 81.21%
  • Kebebasan – 78.46%
  • Inovasi – 73.32%
  • Pemikiran analitikal – 70.28%

Mengenai kerjasama Kumpulan

Semak juga

Ejen jualan, Penghuraian kerja perkhidmatan kewangan / Contoh kewajipan dan fungsi-fungsi

Menggalakkan perkhidmatan kewangan, seperti misalnya gadai janji, levi, dan panduan pengguna perbankan pelaburan …

tinggalkan balasan

Alamat e-mel anda tidak akan disiarkan. Medan yang diperlukan akan ditanda *