Rumah / Pembantu–Pemasangan, Penyelenggaraan, Dan penghuraian kerja pembaikan pekerja / Pekerjaan dan tugas sampel

Pembantu–Pemasangan, Penyelenggaraan, Dan penghuraian kerja pembaikan pekerja / Pekerjaan dan tugas sampel

Menyokong memasang dan memulihkan individu dalam penyelenggaraan menggantikan, Ambil semula Mesin komersil dan, Kereta, dan peranti elektrik dan kuasa. Menyempurnakan tanggungjawab termasuk mendingin bekalan, produk-produk, dan alat untuk pekerja lain; pembersihan kawasan kerja, model dan penyimpanan bahan-bahan atau alat untuk pekerja tambahan.

Keperluan kemahiran kerjaya
  • Cenderung dan melihat produk dan peranti untuk tentu sahkan yang berfungsi adalah selamat dan berkesan.
  • Kajian dan pemeriksaan jentera, produk-produk, Bahagian-bahagian, dan kawasan-kawasan berkenaan kecacatan untuk memastikan sesuai beroperasi.
  • Laras, Pautan, atau mengalih keluar memindahkan, Wayar, garisan, serta kawasan-kawasan lain, menggunakan peralatan tangan atau kekuatan.
  • Menggunakan atau tukar gear, sistem, dan komponen baru atau alternatif dan instrumen, menggunakan alatan tangan atau kekuatan.
  • Membersih atau melincirkan Kereta, Mesin, peralatan, peranti, alat-alat serta benda-benda lain, menggunakan alat-alat kuasa, Alatan tangan, dan pembersihan peralatan.
  • Menggunakan produk-produk perlindungan kepada peranti, Bahagian-bahagian, dan kawasan untuk mengelakkan sebarang kecacatan dan pengoksidaan.
  • Pengangkutan produk, unsur-unsur, gear, dan kaedah-kaedah ke dan dari lokasi lain serta stesen kerja.
  • Membuka produk rosak atau tidak berfungsi untuk membantu membaiki dan dikendali gear apabila pembaikan penuh.
  • Membina dan terus mengekalkan pembinaan sebenar, menggunakan kaedah kekuatan atau tangan.
  • Komponen-komponen sebenar, sistem perletakan Kereta, bahan-bahan lain mengenai pemasangan atau perhimpunan, menggunakan pemindahan peralatan dan alat-alat tangan.
  • Kaedah simpan atau sumber, unsur-unsur, produk-produk, dan produk untuk pekerja lain.
  • Mengubah, mengekalkan, dan model-model pembaikan, peranti, dan instrumen, dan membimbing kakitangan lebih mahir dengan tugas-tugas yang setanding.
  • Menyediakan stesen kerja untuk digunakan oleh gerakan.
  • Membeli bahagian-bahagian yang baru untuk Zukri bersaing produk.
  • Gunung dan rewire dan mengesan masalah yang faktor-faktor kuasa elektrik.
  • Susun atur, Weld, dan memalsukan kawasan, menggunakan Reka bentuk atau pelan lain yang fizikal.

Keperluan aktiviti kerja
  • Bacaan pemahaman-pemahaman terdiri ungkapan dan ayat dalam kerja-kerja berkaitan fail.
  • Aktif-mendengar-untuk apa yang orang lain katakan membentangkan perhatian,, mempunyai masa untuk anda memahami faktor-faktor yang telah dikeluarkan, isu-isu lokasi sebagai betul, dan tidak menyesakkan pada detik-detik yang tidak wajar.
  • Penerbitan-secara bertulis tidak sebagai tidak sesuai untuk kehendak penonton yang berbual dengan berkesan,.
  • Berbual-bercakap kepada orang lain untuk menyampaikan maklumat dengan betul.
  • Aritmetik menggunakan matematik untuk menyelesaikan masalah.
  • Kaedah menggunakan teknologi dan polisi klinikal untuk menyelesaikan masalah yang.
  • Criticalthinking-menggunakan logik dan pertimbangan untuk mengenalpasti kelemahan dan kelebihan penyelesaian pilihan, keputusan atau cara-cara kepada masalah.
  • Aktif-pembelajaran-mengetahui kesan maklumat baru bagi setiap masalah yang kini dan akan datang membuat keputusan dan menyelesaikan.
  • Pembelajaran teknik menganalisis dan menggunakan kaedah-kaedah pendidikan/tutorial dan teknik-teknik yang sesuai untuk situasi tertentu apabila menguasai atau pengajaran mata baru.
  • OverseeingPERExamining menyemak prestasi diri, individu yang berbeza, atau perbadanan untuk menghasilkan penambahbaikan atau menganggap langkah-langkah pembetulan.
  • Sedar yang mengadapi sosial othersA kecenderungan dan kefahaman mengapa mereka berkelakuan seperti yang mereka lakukan.
  • Tindakan penyelarasan berubah-ubah dari segi langkah-langkah othersI.
  • Pujukan-merayu orang lain untuk mengubah tingkah laku atau otak mereka.
  • Penempatan menyampaikan orang lain bersama-sama dan cuba untuk menyelaraskan perbezaan.
  • Latihan pengajaran orang lain bagaimana untuk melakukan sesuatu.
  • Perkhidmatan orientasi-positif mencari jalan untuk membolehkan orang-orang yang.
  • Kompleks membezakan menyelesaikan masalah rumit masalah dan mengkritik butiran yang berkaitan memohon pilihan dan untuk menghasilkan dan menilai pilihan.
  • Prosedur analisis memandangkan barangan spesifikasi dan kehendak melahirkan gaya.
  • Kejuruteraan Reka bentuk teknologi untuk memberikan pengguna dan membina atau mengubah alat mahukan.
  • Alat-alat pemilihan-menentukan jenis peralatan dan alat-alat yang diperlukan untuk melaksanakan tugas yang.
  • Pakej ansuran-memasang, Mesin, Wayar, atau untuk memenuhi keperluan.
  • Pengekodan-mencipta aplikasi komputer berkenaan dengan pelbagai aplikasi.
  • Operasi pengesanan-melihat isyarat lain, cepat, atau tolok untuk memastikan perkakas sedang beroperasi dengan betul.
  • Fungsi dan prosedur pengendalian kawalan gear atau sistem.
  • Peralatan penyenggaraan-melakukan rutin servis kelengkapan dan mengenal pasti bila dan apa jenis servis akan menjadi perlu.
  • Menyelesaikan masalah-mengenalpasti sebab-sebab kesilapan yang akan mengurus dan menentukan bagaimana untuk meneruskan tentang perkara ini.
  • Menetapkan-mengambil semula peranti atau model-model menggunakan peralatan yang yang dikehendaki.
  • Kawalan kualiti penyelidikan-melengkapkan penilaian dan pemeriksaan barang-barang, Perkhidmatan, atau proses untuk menilai baik atau fungsi.
  • Pandangan dan membuat keputusan-berfikir tentang faedah dan kos setanding tingkah-laku yang cenderung untuk mencari yang terbaik sesuai satu.
  • Analisis sistem-menentukan bagaimana pelarasan dalam sekitaran yang, fungsi-fungsi, serta syarat-syarat yang memberi kesan manfaat dan bagaimana sistem mestilah menjalankan.
  • Kaedah analisis yang membezakan kaedah atau petunjuk prestasi sistem dan selaras dengan cita-cita sebagai Mesin, langkah-langkah yang diperlukan secara serius untuk memperbaiki atau kecekapan yang tepat.
  • Satu Timemanagement-mengawal ’ s masa peribadi dan juga masa orang lain.
  • Pentadbiran simpanan-menentukan bagaimana Wang Tunai yang dijangka akan dibelanjakan untuk kerja yang siap, dan perakaunan mengenai perbelanjaan tersebut.
  • Pengurusan sumber penting melihat dan mendapatkan ke arah penggunaan produk yang sesuai, ciri-ciri, dan mengendalikan produk-produk yang diperlukan untuk melakukan ditentukan.
  • Penyeliaan kakitangan sumber-membangunkan, menolak, dan mengarahkan orang-orang yang ketika mereka berfungsi, pinpointing individu-individu yang paling berkesan untuk kerja itu.
Keperluan pendidikan Pengalaman keperluan
  • Diploma sekolah tinggi (atau GED atau Sijil kesetaraan Kanan sekolah)
  • Signifikan kurang daripada tahap sekolah yang lebih tinggi
  • Tiada seorang pun
Keperluan kemahiran pekerjaan kawalan
  • Kejayaan/tenaga – 92.22%
  • Ketahanan – 94.12%
  • Inisiatif – 92.12%
  • Kawalan – 80.13%
  • Bantuan – 92.36%
  • Bimbang mengenai lain-lain – 90.66%
  • Orientasi sosial – 88.70%
  • Selfcontrol – 86.20%
  • Tekanan toleransi – 92.49%
  • CustomizationORFreedom – 90.34%
  • Konsisten – 89.81%
  • Perhatian kepada aspek – 90.38%
  • Kejujuran – 91.13%
  • Kebebasan – 77.68%
  • Pembangunan – 82.23%
  • Pemikiran analitikal – 81.35%

Mengenai kerjasama Kumpulan

Semak juga

Ejen jualan, Penghuraian kerja perkhidmatan kewangan / Contoh kewajipan dan fungsi-fungsi

Menggalakkan perkhidmatan kewangan, seperti misalnya gadai janji, levi, dan panduan pengguna perbankan pelaburan …

tinggalkan balasan

Alamat e-mel anda tidak akan disiarkan. Medan yang diperlukan akan ditanda *