Rumah / Keterangan jawatan Jurupulih pernafasan / Fungsi dan kebertanggungjawaban Template

Keterangan jawatan Jurupulih pernafasan / Fungsi dan kebertanggungjawaban Template

Menilai, penjagaan individu yang mengalami keadaan pernafasan, dan mengendalikan. Memikul tanggungjawab utama seperti arahan pakar-pakar terapi asma, bagi semua modaliti rawatan asma. Mencetuskan dan melaksanakan rawatan pemulihan; mengekalkan fail pesakit; dan pilih, berhimpun, mengesahkan, dan kerja-kerja produk.

Keperluan kemahiran kerjaya
  • Menubuhkan dan mengendalikan alat contohnya sistem ekologi kawalan, bahan api operasi peralatan yang pemulihan, fizikal ventilator pembolehubah tertentu seterusnya ubat.
  • Pernafasan kardiopulmonari melalui kelas dan seminar rawatan krisis bekalan, Contohnya pernafasan, gosokkan jantung yang luar, atau bantuan.
  • Menentukan syarat-syarat mengenai penawar, seperti tempoh masa dan jenis, teknik terapi, langkah berjaga-jaga untuk diperolehi, atau ubat-ubatan dan dos, sesuai untuk pakar-pakar perubatan’ Perintah-perintah.
  • Semak patientis reaksi fisiologi terhadap terapi, seperti contohnya penting isyarat, gas-gas yang arteri, atau pengubahsuaian biokimia darah, dan periksa dengan doktor jika terdapat kesan-kesan sampingan.
  • Memeriksa ditetapkan, menilai wasap darah arteri, dan menyemak data yang pesakit untuk menentukan isu yang individu.
  • Melaksanakan peraturan keselamatan dan jaminan kepatuhan berhati-hati kepada doktor’ pembelian.
  • Mengekalkan graf yang mengandungi maklumat sufferersA berkenaan pengiktirafan dan rawatan.
  • Memeriksa, ujian, jelas, dan mengekalkan alat rawatan asma untuk Pastikan peranti adalah prestasi dengan selamat dan dengan mudah, penyelenggaraan pembelian apabila perlu.
  • Mengarahkan keluarga dan pesakit-pesakit tentang keadaan mereka dan melatih amalan pengurusan penyakit yang sesuai, seperti contohnya pernafasan senaman atau mungkin penggunaan ubat-ubatan atau peralatan pernafasan.
  • Menerangkan kaedah rawatan kepada individu untuk mendapatkan cohesiveness dan mengurangkan kebimbangan.
  • Menyampaikan hasil penyelidikan badan untuk doktor.
  • Melaksanakan peranti perubahan dan fungsi paru-paru untuk mendapatkan hasil yang maksimum dalam rawatan.
  • Mencapai mengarahkan individu dalam prestasi pernafasan senaman atau pelepasan sokongan dan bronchopulmonary.
  • Memaparkan teknik rawatan pernafasan kepada pelatih atau kakitangan kesihatan yang berbeza.
  • Mengarahkan, menyediakan, menguruskan, atau menggunakan bantuan pernafasan rawatan techs, pelajar, atau Pembantu.
  • Bekerja dengan pelbagai menilai cara-cara untuk mengenal pasti masalah atau panduan doktor dalam penyiasatan jantung atau paru-paru.
  • Mencipta bencana temu-janji untuk menyelesaikan masalah peranti.
  • Melaksanakan ujian, seperti contohnya electrocardiograms (EKGs), ujian ketegangan, atau ujian isipadu paru-paru, untuk menilai peopleA ciri-ciri Kardiopulmonari.
  • Seksyen Angels doktor atau pakar-pakar kesihatan yang lain untuk menguruskan pesakit penjagaan dengan sokongan dengan prosedur pembedahan atau berkaitan pekerjaan.
  • Pengangkutan.
  • Melakukan intubation endotracheal untuk mengekalkan airways yang mula mengenai pesakit yang tidak mampu menyedut dengan sendirinya.
  • Memerhati pesakit jantung, menggunakan produk electrocardiography, seperti misalnya holter monitor.

Keperluan aktiviti-aktiviti kerjaya
  • Garisan membaca pengetahuan-pemahaman dan bersedia frasa dalam kerja-kerja berkaitan kertas kerja.
  • Aktif-mendengar-untuk Apakah lain-orang akan berkata memberi seluruh perhatian, mengambil masa untuk memahami butiran yang sedang dibina, tertanya-tanya isu mengikut kesesuaian, dan bukan pekerja pada masa-masa yang tidak wajar.
  • Mencipta-secara bertulis sebagai sesuai untuk kehendak penonton yang berkomunikasi dengan berkesan.
  • Bercakap-bercakap dengan orang lain menyebut fakta-fakta dengan mudah.
  • Matematik-menggunakan matematik untuk menyelesaikan isu-isu.
  • Teknik-teknik penyelidikan-menggaji dan peraturan-peraturan perubatan untuk memulihkan isu-isu.
  • Pemikiran yang kritikal menggunakan alasan dan pemikiran untuk mengenal pasti kebaikan dan keburukan pilihan alternatif, keputusan atau cara-cara kepada masalah.
  • Maklumat baru aktif-pembelajaran-ilmu kesan-kesan bagi setiap akan datang dan sekarang masalah membuat keputusan dan.
  • Pembelajaran teknik-memilih dan menggunakan amalan-amalan pendidikan dan pengajaran dan proses-proses yang sepadan dengan keadaan yang tertentu apabila kefahaman atau arahan mata segar.
  • Keberkesanan pemantauan-TrackingPERAssessing orang yang berbeza, diri sendiri, atau organisasi menganggap tindakan pembetulan atau membuat kemajuan.
  • Sedar yang mengadapi sosial othersI jawapan dan pengetahuan semasa mereka lakukan mengapa mereka berkelakuan.
  • Tindakan penyelarasan-penyelarasan berhubung dengan orang lain’ langkah-langkah.
  • Pujukan-meyakinkan orang lain untuk Tukar kepala mereka atau menjalankan.
  • Pengantaraan menyediakan lain-lain bersama-sama dan cuba untuk menyelaraskan perbezaan.
  • Latihan-latihan lain HOWTO membuat satu langkah.
  • Syarikat orientasi-bersungguh-sungguh mencari pendekatan untuk membolehkan individu.
  • Kompleks menentukan penyelesaian masalah kompleks dilema dan meneliti maklumat berkaitan memohon jawapan dan memeriksa dan untuk membangunkan pilihan.
  • Operasi penilaian memandangkan memerlukan dan item perlu menghasilkan gaya.
  • Teknologi menghasilkan reka bentuk atau mempunyai produk dan teknologi untuk membantu kehendak pengguna.
  • Gear mengenal pasti pilihan perkakas dan peralatan ’ s semacam diperlukan untuk melakukan tugas yang.
  • Ansuran-memasang peralatan, model, Pendawaian Elektrik, atau pakej untuk bertemu spesifikasi.
  • Permohonan komputer pengaturcaraan-menulis mengenai aplikasi yang berbeza.
  • Fungsi pemantauan melihat reaksi berbeza, tombol, atau tolok untuk memastikan peralatan untuk berfungsi dengan betul.
  • Berfungsi dan menghalang pemegang operasi produk atau peranti.
  • Melaksanakan penyelenggaraan rutin penyenggaraan peralatan gear dan membuat keputusan apabila.
  • Penyelesaian masalah-menentukan faktor di sebalik berjalan kesilapan dan memilih halatuju untuk pergi tentang itu.
  • Membaiki-menetapkan kaedah atau produk-produk yang menggunakan kaedah yang sangat penting.
  • Kawalan kualiti penyelidikan-melakukan pemeriksaan dan penilaian produk, Perkhidmatan, atau proses untuk menilai fungsi atau cemerlang.
  • Pertimbangan dan membuat keputusan-berfikir tentang manfaat dan yuran relatif langkah-langkah yang mungkin untuk memilih salah satu yang paling sesuai.
  • Analisis sistem-mengenalpasti bagaimana kaedah yang harus bekerja dan perubahan cara dalam persekitaran, fungsi-fungsi, serta penyakit akan mempengaruhi kesan.
  • Kaedah-kaedah mengenal pasti penilaian sistem atau isyarat daripada prestasi sistem bersama-sama dengan berbanding dengan objektif dalam Mesin, langkah-langkah yang diperlukan secara serius untuk meningkatkan atau kecekapan yang sesuai.
  • Masa pengurusan-mengawal orang lain’ masa ini serta oneis sendiri masa.
  • Pentadbiran wang-memutuskan bagaimana pendapatan akan dibelanjakan untuk memperoleh pekerjaan yang dilakukan, dan jualan mengenai kos ini.
  • Penyeliaan produk kaedah mengalami dan mendapatkan dengan penggunaan produk yang betul, Perkhidmatan, dan produk yang diperlukan untuk melakukan kerja-kerja tertentu.
  • Penyeliaan kakitangan sumber-inspirasi., mewujudkan, dan membimbing orang-orang seperti yang digarapkan, mengenalpasti orang-orang yang terbaik untuk anda.
Keperluan latihan Keperluan ilmu pengetahuan
  • Mengaitkan ’ Ijazah s (atau lain-lain Jumlah dua THN)
  • Ijazah Sarjana Muda ’ s-Ijazah
  • Lebih daripada 6 minggu, sebanyak 1 tahun dan termasuk,
Keperluan kemahiran pekerjaan perintah
  • AchievementOREffort – 93.78%
  • Berkarisma – 93.64%
  • Usaha – 91.43%
  • Kepimpinan – 91.70%
  • Bantuan – 97.79%
  • Isu bagi orang lain – 96.99%
  • Penjajaran sosial – 90.15%
  • Kawalan diri – 96.91%
  • Ambang tekanan – 96.33%
  • Serba boleh/fleksibiliti – 94.55%
  • Amanah – 96.57%
  • Kesedaran detail – 96.59%
  • Integriti – 96.95%
  • Kebebasan – 93.47%
  • Ciptaan – 88.02%
  • Pemikiran – 92.13%

Mengenai kerjasama Kumpulan

Semak juga

Ejen jualan, Penghuraian kerja perkhidmatan kewangan / Contoh kewajipan dan fungsi-fungsi

Menggalakkan perkhidmatan kewangan, seperti misalnya gadai janji, levi, dan panduan pengguna perbankan pelaburan …

tinggalkan balasan

Alamat e-mel anda tidak akan disiarkan. Medan yang diperlukan akan ditanda *