Rumah / Solar fotovoltaik pemasang kerja penerangan / Contoh tanggungjawab dan fungsi

Solar fotovoltaik pemasang kerja penerangan / Contoh tanggungjawab dan fungsi

Membina, menempatkan, atau mengekalkan solar fotovoltaik (fotovoltaik) Kaedah atas bumbung-bumbung atau struktur tambahan dalam mematuhi penilaian Laman web dan schematics. Boleh termasuk menyusun, pemotongan, pengkomputeran, dan bolting segmen pv dan seni bina di sekitarnya. Mungkin menjalankan fungsi sederhana kuasa penyiasatan contoh yang sedia ada yang.

Keperluan kemahiran kerjaya
  • Modul solar yang membina, Bantuan pembinaan, atau bahagian-bahagian, yang diberi.
  • Gunung meriah solar-sistem, termasuk peminat, concentrators atau peminat Berjemur..
  • Menggunakan solar (PV) teknik-teknik sebelum kod dan standard-standard yang menggunakan lukisan, schematics.
  • Melaksanakan rejim Suria (PV) menyelenggara sistem pada pencarian, tatasusunan, bateri, peralatan udara tenaga, sistem perlindungan, struktur sistem, syarat-syarat memasang, atau keharmonian sistem peralatan.
  • Aktifkan fotovoltaik (PV) peranti untuk mengesahkan ciri-ciri kepatuhan dan proses kecekapan objektif.
  • Menggunakan cuaca memasang pilihan, mewujudkan, atau perkara-perkara Perkhidmatan.
  • Mengesahkan untuk pendawaian yang betul dalam pemasangan elektrik.
  • Menentukan dimensi yang sesuai, Tiada penarafan, dan tempat-tempat untuk semua sistem overcurrent alat peranti, hentakan peralatan, dan melonjak penindasan peralatan.
  • Menentukan sambungtara antaramuka tambahan subpanels atau photovoltaic sambungan berkenaan (Matahari.) peranti dengan pembekal tenaga atau sumber penjanaan kuasa tambahan.
  • Menentukan fotovoltaik (PV) Kaedah jenis atau Reka bentuk yang tertumpu kepada unsur-unsur yang termasuk pengguna memerlukan, objektif-objektif, dan syarat-syarat tapak.
  • Memeriksa jenis untuk menentukan keperluan semasa bagi semua elemen solar (PV) Program elektrik enterprise.
  • Mengetahui dan menyelesaikan sebarang kepincangan kelemahan di Suria (fotovoltaik) Kaedah memasang atau sumber.
  • Menentukan elektrik, alam sekitar, dan bahaya keselamatan yang berkaitan dengan solar (fotovoltaik) pepasangan.
  • Menentukan tempat memasang menggunakan orientasi, lani, akses Suria, atau struktur kejujuran bagi Suria (Matahari.) tatasusunan.
  • Mencari kaedah untuk memasang , orienting, dan pemasangan pengembaraan untuk membuat ansuran cekap tertentu, susunan elektrik, atau program pemeliharaan.
  • Pelbagai elemen yang menempatkan interconnect Wayar, mengambil langkah-langkah untuk menghapuskan tatasusunan.
  • Jenama adalah penting oleh Gunung pada komponen dan faktor-faktor solarsystem.
  • Menilai dan mengkaji prestasi sistem dan parameter kerja untuk menilai berfungsi mengeluarkan kaedah atau gear.
  • Atur cara, mengubah, atau konfigurasi inverters dan mengawal selia mengenai proses-proses yang akan mengurus dan ideal set Mata.
  • Peperiksaan yang menguruskan arus untuk memastikan berfungsi dalam had mencukupi sebagai contoh inverters dan pengawal, Kecergasan kuasa mengenai produk.
  • Visual menyemak dan memeriksa fotovoltaik (PV) pengembaraan atau alat-alat.
  • Membuat atau memelihara fail kaedah fungsi, kecekapan, dan penyenggaraan.
  • Mempamerkan kecekapan kaedah dan fungsi, termasuk start up, tertutup-down, berfungsi dengan biasa, dan perniagaan bencana atau pintasan.
  • Peranti memutuskan produk, dan ansuran siri pemasangan tidak perlu memaksimumkan prestasi ansuran.
  • Gambarajah template dan bidang-bidang fotovoltaik (PV) tatasusunan dan produk, termasuk sifat-sifat membina atau laman web yang aktif.
  • Pemasangan, gear ansuran, atau pilih idea-idea model fizikal yang menyesuaikan diri dengan peraturan spesifikasi, dan alam sekitar, Laman web baru.

Kerja-kerja tindakan perlu
  • Pemahaman-pemahaman bacaan baris dan frasa bertulis dalam fail-fail yang berkaitan dengan kerja.
  • Mendengar untuk aktif apa orang lain mengadakan menawarkan menumpukan sepenuh perhatian, mengambil masa untuk anda merealisasikan perkara-perkara yang dihasilkan, isu-isu lokasi betul, bukannya mengganggu pada keadaan yang tidak boleh diterima.
  • Penerbitan atas kertas sebagai hak bagi kehendak penonton bercakap dengan berkesan.
  • Bercakap-bercakap kepada orang lain untuk berkongsi data dengan berkesan.
  • Ilmu kira-kira menggunakan matematik untuk menyelesaikan masalah yang.
  • Kaedah penyelidikan-menggunakan dan garis-panduan yang saintifik untuk menyelesaikan isu-isu.
  • Kritikal pemikiran-menggunakan alasan dan sebab untuk mengiktiraf manfaat dan kelemahan penyelesaian alternatif, idea-idea atau cara-cara untuk kesukaran.
  • Aktif pembelajaran-Kenali segar maklumat kepentingan bagi kedua-dua masa hadapan dan sedia ada penyelesaian masalah dan membuat keputusan.
  • Pembelajaran teknik-memilih dan menggunakan strategi trainingPERinstructional dan teknik yang sesuai untuk masalah semasa belajar atau mendidik mata segar.
  • Semakan-menyelia/Evaluating kecekapan diri, orang-orang yang berbeza, atau syarikat-syarikat mempertimbangkan langkah-langkah pemulihan atau untuk membuat perubahan.
  • Sosial menelah-menjadi sedar reaksi othersA dan memahami mengapa mereka bertindak balas seperti yang mereka lakukan.
  • Ketangkasan-menyelaraskan tindakan berhubung dengan orang lain’ tingkah laku.
  • Pemasaran-meyakinkan orang lain untuk mengubah tindakan atau fikiran mereka.
  • Perundingan-mendapatkan lain-lain bersama-sama dan cuba untuk menyelaraskan perbezaan.
  • Latihan-kejurulatihan lain HOWTO melakukan sesuatu.
  • Perkhidmatan orientasi-aktif cuba untuk mencari strategi untuk membantu orang-orang yang.
  • Kompleks masalah-menyelesaikan-menentukan maju dilema dan mengkritik info yang berkaitan memohon penyelesaian dan menilai dan membangunkan pilihan.
  • Perniagaan belajar analisis barangan keperluan dan keinginan untuk membuat gaya.
  • Teknologi Reka bentuk menghasilkan atau diselaraskan alat dan teknologi untuk membantu kehendak pengguna.
  • Peralatan pilihan-menentukan jenis peralatan dan alat-alat yang diperlukan untuk melaksanakan satu kerjaya yang.
  • Permohonan pemasangan-pemasangan., peranti, anak, atau gear untuk memenuhi ciri-ciri.
  • Aplikasi komputer menghasilkan pengkodan untuk fungsi yang berbeza.
  • Operasi pemantauan-memerhatikan gejala-gejala lain, panggilan, atau tolok untuk pastikan perkakas bekerja dengan sewajarnya.
  • Prosedur dan fungsi-fungsi urus-menghalang gear atau teknik-teknik.
  • Peralatan penyenggaraan-mencapai penyelenggaraan itulah rutin pada peranti dan mengenalpasti bila.
  • Menyelesaikan masalah-mengenalpasti sebab-sebab operasi kesilapan dan memutuskan apa yang perlu dilakukan tentang hal ini.
  • Memperbaiki membaiki teknik atau produk-produk yang menggunakan kaedah-kaedah yang perlu.
  • Kawalan kualiti peperiksaan-menjalankan pemeriksaan dan penilaian produk, Perkhidmatan, atau teknik-teknik untuk menilai baik atau fungsi.
  • Kebijaksanaan dan membuat keputusan-pemikiran tentang faedah dan kos relatif langkah-langkah perlu untuk memilih salah satu yang paling sesuai.
  • Analisis-mengenalpasti perubahan cara di dalam suasana yang, operasi, dan juga masalah akan mempengaruhi manfaat dan bagaimana sistem yang perlu melaksanakan.
  • Kaedah analisis-mengenalpasti tindakan atau petunjuk prestasi sistem bersama-sama dengan berbanding dengan sasaran yang tepat sistem atau langkah-langkah yang diperlukan secara serius untuk meningkatkan prestasi.
  • Masa-pengurusan-mengawal orang lain’ masa serta masa peribadi oneis.
  • Pengurusan sumber kewangan-menentukan bagaimana dana ini mungkin akan digunakan untuk mendapatkan kerja yang dicapai, dan perakaunan untuk perbelanjaan tersebut.
  • Pentadbiran mendapatkan sumber bahan dan mengalami ke arah sesuai penggunaan peranti Pertubuhan, produk dan bekalan yang diperlukan secara serius untuk melakukan dipilih mengendalikan.
  • Pentadbiran kakitangan sumber-merangsang., memperoleh, dan membimbing individu sebagaimana mereka menjalankan, membezakan golongan yang paling berkesan untuk kerja.
Keperluan latihan Pengalaman keperluan
  • Diploma sekolah kanan (atau GED atau Sijil kesetaraan High School)
  • Pautan ’ s Diploma (atau tambahan dua tahun darjah)
  • Lebih daripada 6 minggu, sebanyak satu tahun dan termasuk
Keperluan kemahiran arahan kerja
  • AchievementsORAttempt – 89.75%
  • Berkarisma – 86.96%
  • Usaha – 93.13%
  • Pengurusan – 89.46%
  • Kerjasama – 91.63%
  • Perkara mengenai lain-lain – 83.00%
  • Kedudukan sosial – 82.93%
  • Kawalan diri – 91.43%
  • Tekanan toleransi – 93.24%
  • Keupayaan menyesuaikan diri/fleksibiliti – 84.88%
  • Amanah – 93.53%
  • Kesedaran detail – 92.01%
  • Etika – 86.45%
  • Kebebasan – 88.37%
  • Pembangunan – 85.19%
  • Pemikiran analitikal – 86.20%

Mengenai kerjasama Kumpulan

Semak juga

Ejen jualan, Penghuraian kerja perkhidmatan kewangan / Contoh kewajipan dan fungsi-fungsi

Menggalakkan perkhidmatan kewangan, seperti misalnya gadai janji, levi, dan panduan pengguna perbankan pelaburan …

tinggalkan balasan

Alamat e-mel anda tidak akan disiarkan. Medan yang diperlukan akan ditanda *