Huis / Motion Picture projectionisten Job Beschrijving / Functies en verplichting monster

Motion Picture projectionisten Job Beschrijving / Functies en verplichting monster

Maken en audio duplicatieapparatuur die relevant was en projectie van de film functioneren.

Carrière vaardigheden kwalificatie
  • Film gestoken toonaangevende publicatie reel, of de draad film door een groep gids rollen en tandwielen, het einde koppelen aan uw acceptatie spoel.
  • Start open en projectoren blinds te onderneming foto's op beeldschermen.
  • Controleren van de functies om ervoor te zorgen dat criteria met betrekking tot indruk en verschijnen projectie uitstekende worden bereikt.
  • Apparaten om aan te tonen van video's in een aantal theaters samen uitvoeren.
  • Splice verschillende film rollen, reclame, en film trailers samen maken een karakteristiek-lengte toespraak-op-één reel thats gestage.
  • Controleer eindigen film films om ervoor te zorgen dat ze zo goed zoals in goede vorm.
  • Setup en reguleren van monitoren en projectoren van de afbeelding om de juiste hoeveelheid en stevigheid, en nadruk van foto 's, en de juiste grootte, verlichting van lawaai.
  • Projectie apparatuur net voor de procedure voor het maken van bepaalde bedrijfsklare thats goede onderzoeken.
  • Uitvoeren van typische onderhoud banen zoals draaien of uitwisselen van xenon lampen, Cleanup lens, smeerolie systemen, en het behoud van elektrische contacten, strak en schoon.
  • Verwijderen splicing om klaar films voor de scheepvaart met hun middelen na voorstellingen en video's terug.
  • Splice en routinematig film terugspoelen, of byhand, om te herstellen van beschadigde of defecte onderdelen van film.
  • Uitvoeren zoals bijvoorbeeld het veranderen van versleten tandkransen minimal reparaties, of een adviseren onderhoud van werknemers van de eis voor correcties die belangrijkste zijn.
  • Openen en sluiten van faciliteiten op basis van tijden en beleid.
  • Ontdek projector werking om te anticiperen op de noodzaak zeker aan bedrijven van de verschuiving naar de andere van een projector.
  • Opgemaakt en inspecteren van de monitor en laag aanpassingen.
  • Taak films op opnieuw schermen voor opname in de scènes in film of niveau shows.
  • Elimineren van volledige nemen rollen en video via het terugspoelen van producten als u wilt terugspoelen van verwachte films, zodat ze kunnen worden teruggevonden, functie.
  • Uitvoeren van speciale effecten pics, om de taak op schermen.
  • Organiseren van apparatuur operaties hebben toespraak zoals bijvoorbeeld muziek, verbale commentaren, of geluidsbestanden.
  • Installeren en aansluiten van extra hulpmiddelen, zoals bijvoorbeeld microfoons, versterkers, disc afspelen modellen, en lampen.
  • Maken van film evaluatie beoordelingen, werk beddengoed, en hout boeken.

Werk activiteiten moeten
  • Lezing kennis-wetende straffen en bereid veroordelingen in werk papierwerk die gerelateerd zijn.
  • Actief luisteren-aanbod hele bewust te maken van wat andere mensen zeggen, verwerven van tijd en energie te begrijpen van de details in aanbouw, vragen van query's als ideaal, en niet onderbreken op onjuiste exemplaren.
  • Publiceren-Talking efficiënt op papier als het past bij de behoeften van de markt.
  • Chatten-gesprek met anderen te vermelden gegevens effectief.
  • Math problemen op te lossen met behulp van wiskunde.
  • Technologische beleid met behulp van wetenschap en technieken om problemen te verhelpen.
  • Denken dat kritische-gebruik redenering en motiveringen bevatten om ter plaatse nadelen en de talenten van benaderingen, conclusies of plaatsvervanger antwoorden op problemen.
  • Actief-leren-kennen de gevolgen van details die vers is met betrekking tot zowel de huidige als de potentiële probleemoplossende besluitvorming en.
  • Leren technieken gebruik te maken van en plukken coaching/educatieve technieken en technieken geschikt zijn voor de specifieke situatie wanneer leren of onderwijzen nieuwe factoren.
  • Controle-CheckingANDEvaluating doeltreffendheid van extra mensen, jezelf, of bedrijven nemen corrigerende maatregelen of het maken van verbeteringen.
  • Sociale scherpzinnigheid-zijn zich bewust van othersA tendensen en weten waarom ze reageren terwijl ze doen.
  • Aanpassen van beweeglijkheid acties in verband met anderen’ maatregelen.
  • Salesmanship-effectief anderen om gedrag of hun geest te verbeteren.
  • Bemiddeling-gezamenlijk het verstrekken van anderen en proberen om te verenigen varianties.
  • Onderwijs-opleiden van anderen HOWTO iets doen.
  • Service oriëntatie-actief op zoek naar methoden om personen de mogelijkheid.
  • Complexe problemen op te lossen-onderscheiden problemen ingewikkeld en herziening van details die is gekoppeld aan produceren en keuzes evalueren en implementeren van antwoorden.
  • Operaties analyse-inspecteren product wensen en eisen te maken van een lay-out.
  • Engineering Design-technologie om het functioneren van individuele en uitlijnen producten of eisen.
  • Apparatuur selectie-bepalen de aard van de apparatuur en de hulpmiddelen had een behoefte voor het uitvoeren van een taak.
  • Installeren van de installatie plannen, machines, bekabeling, of hulpmiddelen om te voldoen aan eisen.
  • Programmering-producerende computertoepassingen met betrekking tot verschillende doeleinden.
  • Functie Monitoring-Seeing oproepen evaluaties, of verschillende indicaties aanwijzingen om dat een apparatuur werkt naar behoren.
  • Functie- en controle-Managing procedures van systemen of apparaten.
  • Onderhoud-het uitvoeren van routine-onderhoud op tools en bepalen wanneer.
  • Probleemoplossing-beslissen redenen voor fouten die zijn werking en hoe het verder moet hierover beslissen.
  • Herstellen-repareren producten of technieken met behulp van de essentiële instrumenten.
  • Onderzoek-voltooiing van kwaliteitscontrole evaluaties en tests van goederen, aanbieders, of processen om kwaliteit of effectiviteit te evalueren.
  • Uitspraak en Decision Making-rekening houdend met voordelen en de algemene kosten van waarschijnlijk gedrag te vinden die het meest geschikt.
  • Systems Analysis-identificerende wat voor soort programma zou moeten werken en hoe veranderingen in de atmosfeer, bedrijven, evenals kwalen kunnen van invloed zijn voordelen.
  • Methoden analyse-identificerende methods of indicatoren van de prestaties zo goed zo nauwkeurig of de maatregelen nodig serieus te stimuleren van functionaliteit, ten opzichte van de doelstellingen van de machine.
  • Timemanagement-behandeling een ’ s privé moment.
  • Operaties besparingen-om te bepalen hoe geld spoedig zal worden geïnvesteerd om het uitgevoerde werk, en de boekhouding voor deze facturen.
  • Beheer van middelen van de stof-Viewing en het verkrijgen van naar het ideale gebruik van apparatuur, faciliteiten, en componenten die nodig zijn om specifieke werk te doen.
  • Operaties van werknemers middelen-gericht personen terwijl ze, verwerven, en duwen werken, identificeren van de beste mensen voor die baan.
Kwalificatie van de opleiding Vereiste ervaring
  • Minder-dan een hogere mate van de School
  • Middelbare schoolniveau (of GED of Senior middelbare School gelijkwaardigheid kwalificatie)
  • Bachelor in ’ s-graden
  • Geen
Baan opdracht vaardigheden nodig
  • AchievementsANDEnergy – 89.83%
  • Vasthoudendheid – 90.74%
  • Inspanning – 89.92%
  • Beheer – 82.42%
  • Samenwerking – 89.73%
  • Ten aanzien van anderen van belang – 86.49%
  • Culturele uitlijning – 79.28%
  • Zelfbeheersing – 86.32%
  • Druk drempel – 89.95%
  • Aanpassingsvermogen/veelzijdigheid – 90.58%
  • Consistentie – 93.65%
  • Aandacht voor Detail – 91.87%
  • Eerlijkheid – 87.05%
  • Liberty – 85.09%
  • Creativiteit – 84.14%
  • Analytisch denken – 87.38%

Over groep samenwerking

Check ook

Verkoopagenten, Functieomschrijving voor financiële diensten / Verplichting monster en functies

Bevordering van de financiële-diensten, zoals bijvoorbeeld hypotheek, heffing, en begeleiding van de investeringen voor de consument van het bankwezen …

Laat een antwoord achter

Uw e-mailadres zal niet worden gepubliceerd. Verplichte velden zijn gemarkeerd *