Strona główna / Opis stanowiska pracowników utrzymania autostrady / Funkcji i odpowiedzialności szablonu

Opis stanowiska pracowników utrzymania autostrady / Funkcji i odpowiedzialności szablonu

Utrzymanie autostrady, miasta i wiejskich drogach, pasów startowych-of-sposób. Obowiązki obejmują łatanie nawierzchni uszkodzone lub zbutwiałe, przywrócenie autostrady markerów, chronić utwór, i idealne ogrodzenia. Może pług śniegu lub wyczyść lub też przycinanie grzebień z ulicą.

Potrzeba umiejętności pracy
  • Właścicielom te przeszkody ostrzec lub naprawy do przodu flaga.
  • Ustawianie wskazania i szyszki wokół lokalizacji funkcji się wyprowadzić ruch.
  • Zrzutu, drogi, i rozproszenia, stosowania powietrza manipuluje, do naprawy kości i tarmac patch, który jest uszkodzony.
  • Zespoły i urządzenia, aby przejść do wykonywania stron.
  • Sprawdzić, wyczyścić, i naprawy inne konstrukcje, linki, tunele, wraz z systemów odwadniających.
  • Haul i rozproszenia, piasku i gliny i naprawić ulicy szyi.
  • Wyprostowany, zainstalować, lub naprawić autostrady wskaźników, ulicy powrót, obwałowań, bariery ochronne, sygnałów powiadomienia, i światło autostradowe, stosowania rąk narzędzia i instrumenty do siły.
  • Wyeliminować śmieci i kotek z dróg, w tym pył z slajdy rock i błota.
  • Pozorna i oczyścić śmieci z rowów, uchwycić umywalki, wloty spadek, przepusty, i innych struktur szczep.
  • Prowadzenia prac ogrodniczych drogowa, na przykład siewu i cięcia, i usunięcie chwastów i grzebień krzewów.
  • Wykonywanie konserwacji zapobiegawczej na ciężki sprzęt i samochody.
  • Wygenerować autos i ciężkiego sprzętu o regulowane przyrządy z płaskim podłogi, koszenie trawy i chwastów przyciągają brud, wyeliminować lodu i idealny, i rozproszenia sodu i błota.
  • Kontroli ruchu do pozycji i koloru linii e-maile odwiedzający chodnik, stosowanie urządzeń lub przez strony.
  • Sprawdź dział, aby potwierdzić instalację, która jest dokładne.
  • Zatrudniają toksyn wzdłuż dróg, jak również jak pies NOR, aby wyeliminować niepożądane drogowa udogodnienia i gryzoni.
  • Obliczyć i oznaczyć lokalizacje dotyczącego instalowania wskaźników, wykorzystując sekwencję rekordów, lub kreda kreda.
  • Za pomocą akrylu autostrady obszarów, przy użyciu opryskiwaczy.
  • Mieszanka związków, aby utworzyć przydatne w przypadku instalowania znak lepkie receptur.
  • Lokalizację i usuwanie idealne ogrodzenia wykorzystywane do zapobiegania drifting śniegu na ulicach akumulacji.

Wymóg działania zawód
  • Czytanie ze zrozumieniem-zrozumienia pkt i tworzonych treści w dokumentach pracy, które są związane z.
  • Aktywne słuchanie-To co inne ludzie mówią, dostarczając całkowitej uwagi,, biorąc czas i energię, aby zrozumieć punktów tworzony, zastanawiasz się, do pytania odpowiednio, i nie duszno w momentach, które są niewłaściwe.
  • Produkcji-mówi skutecznie spisane nie jako niewłaściwe dla chce tłum.
  • Komunikacja-rozmawiając z innymi w celu przekazywania informacji bez wysiłku.
  • Matematyka-zatrudnia matematyczne do rozwiązywania problemów.
  • Metody wykorzystujące technologię i wytycznych klinicznych, aby rozwiązać trudności.
  • Krytyczne myślenie z wykorzystaniem osądu i myślenia Spot talenty i wad wyników, alternatywnych środków lub metod do kłopotów.
  • Active-nauka-Znajomość znaczenia nowych danych obecnych i nadchodzących podejmowania rozwiązywania problemów i.
  • Nauka, wybór strategii i przy użyciu educationORtutorial strategie i procesy tuż za problem, gdy zrozumienie lub coaching problemów, które są nowe.
  • MonitoringANDAssessing monitorowanie skuteczności siebie, innych osób, lub firmy do produkcji zmian lub podjęcia kroków naprawczych.
  • Społecznego spostrzegawczość-znając othersI reakcje dlaczego reagują podczas oni czynić i wiedząc.
  • Zmiana kontroli działań w odniesieniu do czynności othersI.
  • Efektywne perswazji innych do zmiany swoich myśli lub zachowań.
  • Warunkiem rozliczenia innym razem i próby pogodzenia różnice.
  • Pomoc-wychowują innych tylko jak coś zrobić.
  • Usługa orientacji-pozytywnie poszukiwanie sposobów wsparcia dla osób.
  • Zaawansowane Problem-usunięcie-określenie zaawansowanych dylematy i przeglądu powiązanych danych oceny i aby rozwinąć opcje i wdrożenia rozwiązań.
  • Towar studiowania analizy procedur w wymagania wstępne i potrzebuje wyprodukować układ.
  • Technologia konstrukcji funkcjonowanie osoby i wykonaniem lub zmianą wymagania sprzętowe.
  • Narzędzi wyboru identyfikacji rodzaju narzędzia i sprzęt miał potrzebę wykonywania pracy.
  • Raty-Dodawanie okablowania, Maszyny, urządzenia, lub pakietów do wymagań.
  • Komponowanie rozwoju komputer pakietów dla kilku funkcji.
  • Operacji śledzenia oglądanie różnych oznaczeń, połączeń, lub wskaźników z pewnością istnieje urządzenie działa poprawnie.
  • Operacji i operacji uchwyt kontroli produktów lub urządzeń.
  • Wykonywanie konserwacji rutynowej utrzymanie na produkty i kiedy.
  • Rozwiązywanie problemów-identyfikacji przyczyn błędów, które są działania i decydowania, co z tym zrobić.
  • Reperowanie mocowanie modeli lub systemy z wykorzystaniem narzędzi, które są niezbędne.
  • Wykonywanych przez badania kontroli jakości egzaminów i badania produktów, dostawcy, lub technik do oceny wydajności lub doskonałe.
  • Widok i decyzji podejmowania biorąc pod uwagę korzyści i ceny porównywalne z kroków, które są możliwe, aby znaleźć najbardziej odpowiedni.
  • Podejmowaniu decyzji analizy systemów, jakie program powinien działać i po prostu jak w środowisku, przedsiębiorstw, i może wpływać na korzyści.
  • Analiza systemów identyfikacji kroki lub sygnały o wydajności, a także zachowanie miał potrzebę zwiększenia albo dokładne skuteczności, zgodnie z ambicjami urządzenia.
  • Czas zarządzania-Zarządzanie jeden ’ s moment osobistego wraz z innymi’ okazji.
  • Operacji ustalania środków finansowych jak gotówka jest prawdopodobne, aby być wydatkowane do wykonywanej pracy, i rachunkowości dotyczące tych wydatków.
  • Podawanie produktu aktywów-znalezienie i obserwacji dla właściwego wykorzystania sprzętu, funkcje, i składniki nie potrzeba robić określonej funkcji.
  • Nadzorem pracowników zasoby mające osób, ponieważ, Tworzenie, i stymulowanie funkcji, określenia najlepszych ludzi, zawód.
Wykształcenie Doświadczenie, kwalifikacje
  • Poziom Senior High School (lub GED lub starszy szkoły równoważności kwalifikacji)
  • Mniej niż wyższy poziom szkoły
  • Brak
Okupacji władze umiejętności wstępny
  • AchievementOREffort – 93.45%
  • Wytrzymałość na rozciąganie – 96.04%
  • Wysiłek – 92.63%
  • Kontroli – 89.19%
  • Pomoc – 97.32%
  • Troska o innych – 96.10%
  • Orientacja społeczna – 91.26%
  • Samokontrola – 93.10%
  • Tolerancja ciśnienia – 90.49%
  • Dostosowywania/mobilności – 90.43%
  • Niezawodność – 90.06%
  • Dbałość o szczegóły – 86.40%
  • Niezawodność – 91.67%
  • Liberty – 85.52%
  • Innowacji – 89.53%
  • Myślenia – 89.33%

O współpracy grupy

Sprawdź również

Przedstawiciele handlowi, Opis stanowiska pracy usług finansowych / Obowiązku próbki i funkcje

Promowanie usług finansowych, takich jak na przykład hipotecznych, opłata wyrównawcza, i prowadzenie inwestycji do konsumentów bankowości …

Odpowiedz

Twój adres e-mail nie zostaną opublikowane. Pola wymagane są oznaczone *