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Descrição de emprego fisioterapeuta assessores / Tarefas e responsabilidade de amostra

Trabalhadores do processo fotográfico e descrição de trabalho de operadores de máquina de processamento / Tarefas e modelo de responsabilidade

Realizar o trabalho não não envolvido no desenvolvimento e na digestão de imagens foto de publicidade digital ou vídeo. Pode executar tarefas de detalhe como a modificação de projetos e problemas de fotos.

Qualificação de competências de carreira
  • Compilação de imagens de acordo com metodologias clínicas e as necessidades do cliente.
  • Examinar locais de imagens desenvolvido, por exemplo, quebrado contornos, com relação a falhas, ou borra.
  • Encher tanques do equipamento de processamento usando cores de respostas, como o Construtor, alto – produtos químicos, fixadores, casas de banho, ou lavagens.
  • Filme de mergulho, projetos na criação de soluções, soluções de reparação, e água para realizar os procedimentos de crescimento de foto, documento, ou desvantagens.
  • Insira planos de fundo para distribuição preocupações transformadas e estilos de compradores.
  • Prateleiras ou move, placas de sinal de carga do filme, preocupações, ou produzir documento em produção ou controle de produtos.
  • Inserir gráficos digitais no direito de computadores de câmaras ou de dispositivos de armazenamento, como cartões de memória flash por exemplo ou treinador serial universal (Ferragem) dispositivos de.
  • Preservar arquivos, como por exemplo, valores ou formas de processamento feito, recursos utilizados, ou encargos do comprador.
  • Combinação e avaliar compostos para organizar as opções para manipulação, acordo com remédios.
  • Falhas para ser detectado pela operação de equipamentos de monitor.
  • Placas de empresa função para ser preparado por dispositivos e mostrar, produzir, gravura, Fix, limpar, secos, ou filme de impressão ou os pratos.
  • Executar scanners ou dispositivos de computador associado para digitalizar desenhos de foto, negativos, ou outras fotos.
  • Equipamento com funções exclusivo para executar tarefas, incluindo a transferência de vídeo para filmar ou fornecendo aprimoramentos de fotos.
  • Papel sensível de localização nas estruturas dos modelos de equipamentos ou de projeção de reprodução adicionais.
  • Criar uma sombra ou um preto- e- fotos, desvantagens, ou apresentação de slides, implementação de processos e estratégias de reprodução típica foto.
  • Estudo operar solicitações para descobrir operações essenciais, métodos de, materiais, ou engrenagem.
  • Publicação de originais para crescimento ou em porções para tornar-se reunida.
  • Retoque finais problemas ou projetos iniciais para corrigir problemas.
  • Fotos digitais pc-refinado crítica em relação à qualidade.
  • Escolher os elementos gráficos que são eletrônicos para publicação, especificar o número de fotos para ser publicado, e de imediato, usando o software de PC.
  • Conjunto, oportunidades para ocasiões de sujeição e determinado foco da lente e começar a exposição para duplicar originais de imagens, ou desvantagens desvantagens.
  • Fixa ou modificar, de acordo com a forma de operações, especificações, ou os requisitos de conteúdo.
  • Cor de implementar, utilizando aerógrafos, canetas, designers de’ escovas de cotonetes para retocar ou aumentar as preocupações ou fotos.
  • Limpar ou manter fotoprocessamento aplicando o equipamento que é o ultra-som ou a limpeza e a lavagem soluções.
  • Fotos a cores para produzir , performances que são convincentes que são orgânicos, utilizando cores de acrílico.
  • Estilos de secados unidades de secagem, ou ou desvantagens usando esponjas, rodos de secadores de ar.
  • Analisar desenhos, problemas, ou desenhos para verificar a cobertura de foto, corantes, enfatizando, ou melhorias adicionais necessárias para retoque ou recuperação.
  • Analisar a qualidade do filme termina ou derrete sobre melhorias de cor que são possíveis, utilizando analisadores de cor.
  • Presentes filmstrips para luzes que constantemente são cronometradas para avaliar os efeitos de inúmeras vezes de cobertura.
  • Tatuagem texto ou limites em projetos usando canetas, escovas.
  • Instalar fotografias únicas, desvantagens, ou diferente material impresso sob luzes em suportes ou quadros de máquina.
  • Gerar imagens cronometradas usando configurações de coloração ou densidades distintas para cada único mundo da saída.
  • Fotografias de Tom ou desvantagens ter canetas para fácil moldar que são faciais, suavizar as características, ou cobrir os fios de cabelo, espinhas, ou vincos.
  • Splice a imagem que é segregada ou rachada e montar o filme.
  • Linha filmstrips através de densitômetros e descobrir o filme à luz para descobrir a ocorrência de correções de cor necessária, vídeo, ou leve ternura.
  • Distribuir fotos digitais para os sites para clientes.

Pré-requisito de rotinas de trabalho
  • Compreender-compreensão de leitura de sentenças e frases compostas em documentos de trabalho que estão relacionados.
  • Ativo-ouvir-para que outras pessoas afirmam dando toda atenção, tendo tempo e energia para realizar os itens sendo construídos, fazendo perguntas, conforme o caso, e nunca sufocante em instâncias que estão incorretas.
  • Criando no papel como direito para as necessidades do público interagindo com eficiência,.
  • Falar-falar aos outros de mencionar dados com êxito.
  • Aritmética-empregando a matemática para resolver problemas.
  • Tecnologia-utilizando soluções e regulamentos controlados para sanar problemas.
  • Lógica de pensamento-empregando crítica e razões para identificar pontos fracos e os benefícios de respostas alternativas, idéias ou métodos para problemas.
  • Ativo-aprendizagem-conhecendo novas informações ’ ramificações de s sobre actual e futura problemas de tomada de decisão e.
  • Aplicação de abordagens de aprendizagem e escolhendo instructionORinstructional técnicas e métodos apropriados para o ensino de situação específica ou quando dominar as coisas que são novas.
  • Verificação-acompanhamento/avaliação desempenho de si mesmo, pessoas adicionais, ou as empresas a melhorar ou considerar medidas correctivas.
  • Social Perceptiveness-estar ciente das tendências othersA enquanto o fazem porque eles reagem e sabendo.
  • Coordenação-ajustando ações em termos de ações othersI.
  • Persuasão-eficaz outros para mudar o comportamento ou seus pensamentos.
  • Negociação, fornecendo outros conjuntamente e tentar reconciliar as diferenças.
  • Ensino-educar os outros apenas como fazer um movimento.
  • Orientação-ativamente tentando encontrar formas de apoiar os indivíduos da empresa.
  • Avaliar o complexo conduziriam-Distinguishing intrincados problemas e pesquisa informações vinculadas e produzir seleções e aplicar remédios.
  • Pesquisa operacional-estudar item especificações e necessidades para produzir um estilo.
  • Tecnologia Design-tecnologia de assistência ao consumidor e adaptar ferramentas ou criando requer.
  • -A escolha da seleção de ferramentas e equipamentos da engrenagem ’ tipo s necessário a sério para realizar uma tarefa.
  • Fios de instalação-instalação, máquinas, engrenagem, ou pacotes para se encontrar especificações.
  • Programas de computador programação escrita sobre funções que são vários.
  • Chamadas de rastreamento-visualização de operação, testes de, ou sinais adicionais para garantir que não há um equipamento funcionando corretamente.
  • E operações de prevenção de controle de produtos ou sistemas.
  • Manutenção manutenção-fazendo que é rotina na engrenagem e decidir quando.
  • Razões de decidir-Solucionando problemas de falhas que são funcionamento e decidir o que fazer sobre isso.
  • Restauração-restaurar técnicas ou dispositivos utilizando os instrumentos necessários.
  • Qualidade-controle de avaliação-execução de testes e investigações de produtos, provedores de, ou procedimentos para calibre excelente ou funcionalidade.
  • Vista e tomada de decisão-considerar as cargas gerais e benefícios futuros passos para escolher o melhor um adequado.
  • Análise-identificando como um processo deve funcionar e as modificações de forma, em funções, doenças, e o ambiente irá influenciar resultados.
  • Métodos análise-distinguir medidas ou indicadores de desempenho, bem como em relação as metas do dispositivo correto ou o comportamento necessário para melhorar o desempenho.
  • Manipulação de gerenciamento de tempo o tempo pessoal juntamente com a ocasião dos outros de uma.
  • Administração de dinheiro-determinando como dinheiro, sem dúvida, será gasto para adquirir a tarefa executada, e contabilidade para estas taxas.
  • Operações de aquisição de Material de fontes e visualização para o uso adequado dos equipamentos de serviços, e produtos materiais necessários a sério para fazer trabalho selecionado.
  • Gestão de recursos-desenvolvimento pessoal, incentivando, e guiando o povo, porque eles trabalham, identificando as pessoas superior para essa tarefa.
Qualificação de competências de gestão de ocupação
  • Sucesso/tentativa – %
  • Persistência – %
  • Motivação – %
  • Liderança – %
  • Assistência – %
  • Assunto para os outros – %
  • Direção cultural – %
  • Auto-controle – %
  • Limiar de stress – %
  • CustomizationANDMobility – %
  • Confiabilidade – %
  • Concentre-se no aspecto – %
  • Integridade – %
  • Liberdade – %
  • Invenção – %
  • Pensando – %

Sobre o grupo de colaboração

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