Главная / Описание работы барменов / Роли и обязанности шаблон

Описание работы барменов / Роли и обязанности шаблон

Смесь и обеспечить закуски для клиентов, прямо или через официантов.

Карьеры навыки квалификация
  • Приобрести средства для поддерживаемых продуктов.
  • Проверить идентификатор покупателей для аутентификации спецификации возраста для покупки алкоголя.
  • Стабильность доходах.
  • Приложить усилия, чтобы ограничить проблемы и обязательства, связанные с покупателей’ Экстрим, питьевой, принимая меры, например заказ такси или дополнительных автотранспортных средств для пьяный покровителей, или просить клиентов для предотвращения потребления.
  • Очистить очки, Таверна снаряжение, и элементы.
  • От предоставления прямо из покровителей или команды считают освежения заказы.
  • Выполнять запись или баночного пива, и вино.
  • Ясно, кафе, места работы, и платформы.
  • Сочетают в себе элементы, Например, алкоголь, поп, воды, глюкоза, и биттеры, готовить коктейли и легкие закуски, которые другие.
  • Продукты или предоставлять клиентам, отдыхая в пабе закуски.
  • Спросите, что покупатели, которые стали раздражает и громко их снять, или телесных пойти прочь.
  • Кусок и разрыв Берри для гарнировать продуктов.
  • Организовать очки и бутылки для создания шоу, которые являются привлекательными.
  • Инвестиционный клуб, имея ликер, Вино, пиво, и подключенного поставок таких соломка, очки или снега.
  • Заявки или получить ликеров и элементы.
  • Программа, Управление гостиная напиток ’ s функций или паб, и организовать.
  • Следить за задачу бар персонала.
  • Возможности бар подход.
  • Сделать закуски например соленья, сыр.
  • Построить напитки рецепты.

Квалификация рабочих процедур
  • Чтение-понимание-понимание приговоров и созданного содержимого в документы, связанные с работой.
  • Активный-слушать-в то, что другие люди утверждают предоставление всего внимания, приобретение время для вас признать его замечания, Интересно, как подходящие вопросы, Вместо того, чтобы задушить в ситуациях, которые являются неверными.
  • Производство-в письменном виде право хочет зрителей, эффективно взаимодействуя,.
  • Общение-говорить с другими легко упомянуть факты.
  • Математика-используя математические проблемы.
  • Исследования применения решений и технологических регламентов для устранения проблем.
  • С помощью критическое мышление логики и рассуждений признать недостатки и преимущества подходов, выводов или альтернативные ответы на вопросы.
  • Активное обучение-понимание последствий фактов, которые новый относительно каждого текущих и потенциальных проблем и принятия решений.
  • Изучение методов-собирание и использование образование/учебник практики и процедур подходит для ситуации, когда мастеринг или преподавания предметов, которые являются новыми.
  • Проверка-надзор/определения эффективности компаний, Дополнительные лица, себя рассмотреть меры по исправлению положения или произвести изменения.
  • Социальные проницательность-быть осведомлены о других’ реакции, почему они ведут себя так, потому что они делают и понимание.
  • Ловкость-наладочных действия по отношению к другим’ поведение.
  • Убеждения-эффективных другие изменить привычки или их мысли.
  • Обсуждение-предоставление других совместно и пытается примирить отклонений.
  • Обучение-обучение другие инструкции принять меры.
  • Компания ориентации-активно ищет пути для включения людей.
  • Сложные решение-определение сложные проблемы и исследования связанных данных реализации решений и оценки и производить выбор.
  • Операции проверки оценки требования и спецификации элемента сделать дизайн.
  • Дизайн-наличие техники или решений и техники для предоставления индивидуальных требует.
  • Инструменты определения выбор инструментов и оборудования ’ типа s было необходимо сделать работу.
  • Установка-Установка кабелей, Продукция, устройства, или приложений к спецификациям.
  • Программирование-создание компьютерных программ относительно многочисленных использует.
  • Операции отслеживания-видя ручки, оценки, или дополнительные симптомы, чтобы убедиться, что оборудование в настоящее время работает должным образом.
  • Операции и операции управления-Управление устройствами или методов.
  • Обслуживание-это обслуживание, что является обычной на оборудование и когда.
  • Устранение неполадок-определение причины ошибок, которые Управление и решить в каком направлении идти о каком-либо из его.
  • Восстановление-восстановление моделей или методов, используя необходимые ресурсы.
  • Контроль качества экспертизы-делать экзаменов и оценки товаров, компании, или процессы, чтобы оценить функциональность и качество.
  • Постановления и принятия решений, принимая во внимание сравнительные издержки и преимущества вероятных шаги, чтобы выбрать лучший подходит один.
  • Анализ-определение какая программа должна действовать и способ изменения в задачах, предприятия, а также параметр может влиять на результаты.
  • Методы оценки-определение методов или указаний о производительности системы, а также в соответствии с целями машины, деятельность, необходимо серьезно улучшить или исправить эффективность.
  • Время-управления-Управление личным временем, наряду с другими’ момент одного.
  • Управление финансовых ресурсов-решать как долларов будет потрачено чтобы получить работу, проделанную, и продажи этих расходов.
  • Надзор за испытывают вещество средства и получать для надлежащего использования учреждений, Оборудование, и ресурсы, необходимые для выполнения определенной работы.
  • Управление сотрудниками ресурсов-создание мотивации, и ведущие люди, потому что они работают, определение наиболее эффективных лиц для задачи.
Требования образование Опыт необходимо
  • Диплом (или GED или средней школы эквивалентности документа)
  • Некоторые курсы факультета
  • Меньше, чем степень средней школы
  • Более чем 1 год, как и в том числе пару лет
Оккупации необходимость навыки лидерства
  • AchievementOREnergy – 85.60%
  • Упорство – 87.37%
  • Инициатива – 86.98%
  • Орган – 80.23%
  • Помощь – 89.54%
  • Обеспокоенность относительно других – 85.84%
  • Культурные позиционирование – 91.98%
  • Самоконтроль – 92.58%
  • Порог давления – 90.81%
  • CustomizationANDFreedom – 91.13%
  • Последовательность – 92.77%
  • Сосредоточиться на глубине – 89.83%
  • Честность – 93.45%
  • Независимость – 88.94%
  • Улучшение – 87.26%
  • Мышление – 86.71%

О сотрудничестве группы

Проверьте также

Агенты по продажам, Описание работы финансовых услуг / Образец обязательства и функции

Содействовать предоставлению финансовых услуг, таких как к примеру ипотечный, Леви, и инвестиции руководство для потребителей банковского дела …

Оставь ответ

Ваш электронный адрес не будет опубликован. Обязательные поля отмечены *