Domov / Bezpečnostných a požiarnych systémov montéri náplň / Úlohy a povinnosti šablóny

Bezpečnostných a požiarnych systémov montéri náplň / Úlohy a povinnosti šablóny

Inštalácia, systém, zachovať, opravy zariadení a oheň alebo bezpečnostné poplachový kabeláž. Uistite sa, že funkcia je v porovnaní s požiadavkami.

Práca zručnosti potrebné
  • Analyzovať metód pre nájdenie problémy, vrátane haly pripojenia alebo čalúnenie, ktoré je rozbité.
  • Držiak a priložiť panely rukoväť, dvere a okná spolupracovníkov, senzory, alebo videokamery a pripojiť elektrické a telefónne vedenia pre spojovacie.
  • Inštalácia, udržať, alebo obnovenie upozornenie miniaplikácií, bezpečnostné programy, alebo podobných zariadení, ďalšie programy elektrické šablón a výstavbu možnosti.
  • Skontrolujte inštaláciu webových stránok a štúdia pôsobiť stavebné možnosti, objednávky, a návodov na montáž zistiť potreby dodávky a montáž techniky.
  • Zmeniť citlivosť položiek, podľa miesta stavby a výrobcov’ Tipy, zamestnávanie kódovanie klávesnice.
  • Receptory a vyskúšať a opraviť obvody, drôty a systémové špecifikácie.
  • Otvorov v stene-chlapci, trámy alebo podlahy o kabeláž.
  • Zobrazenie technológií týkajúcich sa zákazníkov a opísať špecifiká, vrátane dôsledkov a vyvoláva falošný poplach.
  • Hovoriť s klientom, zistiť riziká a tiež rozhodnúť bezpečnostné požiadavky.
  • Aby informovala služieb a vylepšenia.
  • Upevnenie vedenia a potrubia a Mount náhony drevené okolitých, zamestnávanie zošívačky.
  • Predám náhradné súčiastky.
  • Vyživujú káble cez strešné priestory, prístupové otvory, alebo dutiny stien osloviť svietidlo Obchody, umiestnenie a ukončenie káblov, vedenie, alebo páskovanie.
  • Skúška sirény kópie batérie, rôzne stabilita funkcie zabezpečiť správne, prevádzkové alebo identifikovať zlyhá.
  • Dajte zákazníkom so poplatky týkajúce sa zariadení splátky.
  • Vypracovanie dokumentov, ako záruky alebo účtov.

Povolania činnosť nevyhnutnosťou
  • Porozumenie prečítaného tvoria obsah a vety v dokumentoch súvisiacich s prácou.
  • Aktívne počúvanie-poskytovanie celý pozornosť čo ostatní ľudia sú v súčasnosti hovorí, pričom čas a energiu pochopiť veci, ktoré vznikajú, Zaujíma vás otázky ako vhodný, a nie očarujúce v časoch, ktoré sú nesprávne.
  • Písanie-odpísané ako právo požiadavky publika konverzuje úspešne,.
  • Rozprávanie-hovoriť s ostatnými zdieľať faktov účinne.
  • Matematika-pomocou aritmetické vyriešiť problémy.
  • Výskum pomocou metódy a zdravotné podmienky na nápravu problémov.
  • Kritické myslenie-použitie uvažovania a dôvod spoznať výhody a nedostatky náhradné alternatívy, zistenia alebo metódy ťažkosti.
  • Aktívne učenie vedomosti význam nových skutočností pre pripravované a existujúce riešenie problémov a rozhodovanie.
  • Učenie s využitím prístupy a výber educationORtutorial techník a postupov pre situácie, keď pochopenie, alebo koučování otázky, ktoré sú čerstvé.
  • Sledovanie MonitoringORAssessing účinnosť sami, ostatní ľudia, alebo spoločností, ktoré produkujú vylepšenia alebo prijať nápravné opatrenia.
  • Sociálna vnímavosť-je vedomé othersI reakcií a vedieť, prečo sa správajú, keď robia.
  • Ovládanie-zmena opatrenia pokiaľ ide o ostatné’ činnosti.
  • Obchodnému-originálne ostatným, zlepšiť ich mozgy alebo akcie.
  • Rozhodcovské konanie-získanie ďalších spoločne a chcú zladiť rozdiely.
  • Vzdelávanie-vzdelávanie ostatných how-to ťahať.
  • Spoločnosť orientácia-určite hľadajú prístupy na podporu ľudí.
  • Pokročilé riešenie problémov-identifikácia moderné dilemy a skúma Podrobnosti pridruženého implementovať alternatívy vybudovať a preskúmať možnosti.
  • Hodnotenie-zvažuje výrobok firmy nároky a vyžaduje vytvoriť štýl.
  • Technológia Design-vytváranie alebo zmena zariadenia a technológie poskytnúť užívateľovi vyžaduje.
  • Vybavenie výber rozhodovaní druhu zariadenia a nástroje potrebné vážne robiť prácu.
  • Pridanie splátky stroje, Zariadenia, kabeláž, alebo balíky stretnúť špecifikácie.
  • Kódovanie-vytváranie počítačových aplikácií pre viaceré aplikácie.
  • Funkcia monitorovanie-vidieť rôzne ukazovatele, hovory, alebo testy či je stroj pracuje správne.
  • Funkcie a spravovať kontrolu postupov systémy alebo výrobky.
  • Zariadenie údržby-dosiahnutie rutinné servis zariadení a identifikáciu, kedy a aký servis je potrebné.
  • Riešenie problémov-identifikácia príčin chýb, ktoré pracujú a rozhodnúť, čo robiť.
  • Obnova-obnovenie metódy alebo zariadenia pomocou nástrojov, ktoré sú potrebné.
  • Kontrola kvality výskumu-vykonávanie testovania a skúšania produktov, poskytovatelia, alebo procesov, na vyhodnotenie kvality alebo výkonu.
  • Rozsudok a Decision-rozhodovania-vzhľadom na porovnateľné ceny a prínosy budúcich opatrení vybrať ten, ktorý je najvhodnejší.
  • Analýza-identifikácia ako zmeny v atmosfére, podniky, spolu s ochorenia môžu ovplyvniť výsledky a aké metódy musí fungovať.
  • Rozlišovacích systémov analýza postupov alebo príznaky výkon a správanie mal potrebu posilniť alebo správnu funkčnosť, v súlade s ambíciami zariadenia.
  • Timemanagement kontroluje jeden ’ s súkromné obdobia spolu s ostatnými’ čas.
  • Dohľad nad finančné prostriedky určujúce ako fondy sa chystá byť použité na získanie dokončenej práce, a predaja týchto poukážok.
  • Získanie zdrojov materiálov a zažíva vhodné používanie vybavenia, produkty, a prevádzkovať potrebné vážne robiť vybrané produkty.
  • Riadenie zamestnancov zdrojov-vedenie ľudí, zatiaľ čo oni, získanie, a tlačenie, identifikáciu najlepších jednotlivcov za prácu.
Vzdelanie Skúsenosti požiadavky
  • Stupeň vysokej školy (alebo GED alebo vysokú školu rovnocennosti dokladu)
  • Niektoré školské programy
  • Nad 6 týždňov, až do a vrátane 1-ročnej
Práce kontrolu schopnosti predpokladom
  • AchievementANDWork – 83.81%
  • Vytrvalosť – 97.14%
  • Iniciatíva – 95.60%
  • Orgán – 89.77%
  • Spolupráca – 93.91%
  • Záležitosť pre ostatné – 87.59%
  • Sociálne umiestnenie – 89.40%
  • Selfcontrol – 91.54%
  • Odchýlky tlaku – 91.58%
  • AdaptabilityORMobility – 94.78%
  • Stabilita – 94.00%
  • Povedomie o Podrobnosti – 93.25%
  • Integrita – 94.00%
  • Nezávislosť – 92.95%
  • Rozvoj – 87.56%
  • Myslenie – 84.90%

O spolupráca skupiny

Skontrolujte tiež

Obchodní zástupcovia, Finančné služby pracovná náplň / Povinnosť vzorky a funkcie

Podporu finančných slu ieb, ako napríklad hypotéky, odvod, a investície poradenstvo spotrebiteľom bankovníctva …

nechať odpoveď

Vaša emailová adresa nebude zverejnená. Povinné polia sú označené *