Dom / Receptorji in opis dela uradnikov informacije / Odgovornost vzorca in delovna mesta

Receptorji in opis dela uradnikov informacije / Odgovornost vzorca in delovna mesta

Prostem moči opreme in druge majhne motor mehanika opis dela / Obveznost predlogo in delovna mesta

Diagnosticiranje, urejajo, postaviti v prejšnje stanje, ali posodobiti manjše aplikacije, ki se uporabljajo za ustrezne naprave, verižne žage, rekreacijo ob opreme in električne kosilnice vrt.

Poklicne spretnosti kvalifikacije
  • Vzpostavitev in ohranitev bencin stroji uporablja za električno energijo orodja za primer generatorji, dvorišče kosilnice, prenosne žage, in pretvorniki.
  • Alter ventili, uplinjačev, dobavitelji, in svečke vrzeli, uporabi merilni lističi.
  • Presortirajo motorji naknadno popravila ali vzdrževanje funkcijo končan.
  • Zgodovina popravke, ki, obdobja, in dele zaposlenih.
  • Izvršiti, redno servisiranje, na primer čiščenje in mazanje kosov, honanje valjev, in intonacijo programov.
  • Doseganje izziv točk od potrošnikov, in ocenjevati cena za popravila.
  • Test in preuči motorji za preverjanje pristnosti določa, najti ujeli in manjkajoče koščke, in ugotoviti napake, uporabi pripomočke za diagnostiko in.
  • Popravilo ali zamenjavo okvarjenega elemente, kot so na primer magnetos črpalke, oprema in uplinjačev , Uporaba ročnega orodja.
  • Trženje proizvodov in elementov.
  • Prikaz stranke kako ohraniti orodja.
  • Odstraniti aplikacije, Uporaba ročnega orodja, in preučiti kosov glede pomanjkljivosti.
  • Zamenjate agregati.
  • Mlin, RIS, rebore, in re- sodelujejo kosov izbrali razdalje, z uporabo brusilniki, stružnice, pipe, povrtala, dolgočasno opreme.
  • Odstranite naprave motorji, postavitev in varne aplikacije za odpravo stoji.

Poklicne dejavnosti nujno
  • Branje znanja-razumevanje linije in sestavljen iz odstavkov v delovnem dokumentov.
  • Aktivno poslušanje-ponujajo skupaj poudarkom na kaj povedati, drugi ljudje, z uporabo časa in energije za uresničitev točk se izdeluje, zahteva vprašanja kot pravilno, in nikoli ne duši na nesprejemljivo trenutke.
  • Objavljanje na papir kot Pristajući želi govor učinkovito trga.
  • Komuniciranje-Conversing z drugimi omenjam dejstva uspešno.
  • Uporabi matematike matematike za reševanje vprašanj.
  • Tehnologija uporabi metode in nadzorovano načela za odpravo težave.
  • Kritično mišljenje z uporabo obrazložitev in razmišljanje ugotoviti slabosti in prednosti pristopi, sklepi ali alternativna sredstva za težave.
  • Aktivno učenje-poznavanje novih informacij ’ s posledicami glede potencialnih in obstoječih problemov in sprejemanje odločitev.
  • Učenje, ki zaposlujejo pristopov in izbiri trainingANDinstructional tehnike in postopki ustrezno položaj povedo ali pri učenju sveže podatke.
  • Sledenje-OverseeingORDiscovering uspešnost podjetij, drugi ljudje, ali samega sebe, da ustvarjajo razvoj ali preučila ukrepe za izboljšanje.
  • Socialne Perceptiveness bitje ne pozna othersI reakcije, medtem ko delajo, zakaj se odzivajo in poznavanje.
  • Spretnosti-spremeniti dejanja glede drugih’ ukrepi.
  • Predavanje-prepričevanje drugih spremeniti vedenje ali njihovih glavah.
  • Pogajanje-dali drugi skupaj in poskuša uskladiti varianc.
  • Poučevanje-poučevanje drugih samo, kako ukrepati.
  • Storitve usmerjenost vsekakor želijo strategije, da se ljudem.
  • Napredno Problem-Solving-določanje kompleksnih težav in critiquing podrobnosti, ki je povezana uporabljajo sredstva in za razvoj in preučiti možnosti.
  • Podjetja raziskave analizo blaga pogoji in želje spremeniti načrt.
  • Tehnologija-strežba ponuditi potrošnik in gradnjo ali poravnava orodja zahteva.
  • Odločanju izbor orodij in opreme ’ s vrste je treba izvršiti kariero.
  • Dodano namestitvi opreme, stroji, napeljave, ali programov, da na splošno izpolnjujejo specifikacije.
  • Kodiranje-ustvarjanje računalniških programov za različne namene.
  • Spremljanje-videnje preskuse delovanja, klici, ali različne simptome, da se zagotovi stroj deluje pravilno.
  • Operacije in ročaj-ravnanje postopki tehnike in opreme.
  • Vzdrževanje opravlja vzdrževanje, ki je rutinsko na orodja in prepoznavanje kdaj in kakšne vrste vzdrževanja bo potrebno.
  • Odpravljanje težav odločanju vzroki dela težave in odločanju, kako nadaljevati o tem.
  • Popravljanje popravljanje ali naprav, ki uporabljajo potrebna orodja.
  • Nadzor kakovosti vrednotenje-dokončanje pregledi in pregledi proizvodov, podjetja, ali tehnike za oceno odlično ali funkcionalnost.
  • Odločanje in odločanja-odločanja-glede na relativni stroški in veliko stvari o vedenju, ki so lahko izbere tistega, ki je najboljših primerna.
  • Analiza-odločanju, kakšne vrste procesa delovati in kako izboljšave v težave, podjetja, in tudi nastavitev lahko vplivajo na učinke.
  • Sistemi vrednotenja določajo metode ali indikacije delovanja in tudi pravilno ali resno potrebnih za izboljšanje učinkovitosti ukrepov, glede na cilje stroja.
  • Timemanagement-nadzor zasebno priložnosti ene.
  • Upravljanje prihrankov določajo kako dolarjev se bo vloženih za pridobitev opravilo dokončano, in prodajo glede izdatkov.
  • Pridobivanje vsebine virov in doživlja smeri ustrezne uporabe objektov, izdelki, in potrebno resno narediti posebne komponente delujejo.
  • Nadzor vodilno osebje virov oseb, medtem ko so, pridobivanje, in navdihujoča delo, prepoznavanje top ljudje za to nalogo.
Kvalifikacije Izkušnje potreba
  • Stopnjo višji šoli (ali GED ali spričevala o enakovrednosti visoke šole)
  • Manj kot srednjo šolo diplomo
  • Nad 1 leto, kar nekaj let in tudi
Kariero vodstvo spretnosti potreba
  • AchievementORWork – 89.10%
  • Vzdržljivost – 93.86%
  • Pobuda – 92.74%
  • Nadzor – 89.11%
  • Pomoč – 88.01%
  • Skrb za druge – 84.62%
  • Kulturne pozicioniranje – 86.44%
  • Samonadzora – 91.42%
  • Toleranca na stres – 91.60%
  • Prilagoditev/prilagodljivosti – 90.91%
  • Zanesljivost – %
  • Zavest o podrobnosti – 90.61%
  • Celovitost – 91.65%
  • Neodvisnost – 86.64%
  • Izum – 84.87%
  • Razmišljanje – 88.45%

O sodelovanje skupine

Preverite tudi

Prodajni zastopniki, Opis dela finančnih storitev / Obveznost vzorca in funkcije

Spodbujanje finančne storitve, kot so na primer hipoteke, dajatev, in naložb smernice za potrošnike bančništva …

pusti odgovor

Vaš e-poštni naslov ne bo objavljen. Zahtevana polja so označena *