Dom / Nadzornici prvog reda zatvorskih posao opis / Funkcije i dužnosti predloška

Nadzornici prvog reda zatvorskih posao opis / Funkcije i dužnosti predloška

Posebno pratiti i organizovati aktivnosti popravne zvaničnika i tamniиaru.

Karijera sposobnosti preduslov
  • Uzmi, dobiti, ili pregledati zatvorenika tačaka koje su periodične.
  • Stalno nabavke, samodisciplina, i zaštitu u okviru dodeljeni mesta u skladu sa principima relevantnih, propisi, planovi, i uputstva.
  • Odgovori na probleme, uključujući beg.
  • Održavanje znanje o, implementaciju mnoge politike koje su institucionalne, i pridržavati, uputstva za, metode, i zakoni.
  • Upravljanje i primarni rad popravne vlasti da garantuje dobrobiti od zatvorenika, samokontrolu, i sigurno starateljstvo.
  • Regulator krivce, zaštićeni, ili zavezati, Koristite složene brokerima, oružje, ili različitih alatki kao neophodne energije.
  • Upravljanje ili izvršavanje istraživanja njihove grupe ili zatvorenike da biste pronašli zabranjenog stavke.
  • Posmatra ponašanje podređenih da bi naravno ljubaznim obavijesti, i navike kvalifikovane ponašanje prema zajednici, na uslovnoj osoblje, posetioci, i takođe zatvorenika.
  • Završite upravljanje dokumentima ili nadgledati pripreme ili servisiranjem datoteke, vrste, ili priče.
  • Predajem zaposlene ili ponudi on-sa-job-trening.
  • Izvršavanje poziva roll popravne zvaničnika.
  • Upravljanje aktivnostima kao što su na primer obuzdavanju nereda, pretresanjem, upiti, ili institucionalne ture.
  • Uzmi pružaju hitne ambulante kada je to neophodno i naudili krivce ili radnika na sigurnost.
  • Nadgledanje ili ponude zaštitu za zlostavljaиima dece izvršavanje odgovornosti, kao što je primer namirnica, održavanje, veš, zgrada, ili dodatne professional ili firme koje su poljoprivreda.
  • Proizvodi rad ili zaštitu procesi.
  • Stavite na mesto.
  • Otklanjanje poteškoća između zatvorenika.
  • Stopa sprovođenja zatvorenika, oglašavanje pogodan percepcije i ponaљanje pojedincima sa nižih rezultata.
  • Prenos ili shift .
  • Delite popravne authoritiesA ili inmatesA tvrdnje pretpostavljenima.
  • Ocenim krivac detalje da prepoznate probleme koji zahtevaju posebnu pažnju.
  • Ispitajte izlazni ili dolazne e-pošte da bi određene prilagođenost pravila.

Karijera aktivnosti uslov
  • Znanje-razumevanju teksta linija i pisani pasuse u datoteke vezane za rad.
  • Muzika-pod uslovom da puni fokus na drugih ljudi trenutno govore, sve vreme da shvatim do tačke kada su ga gradili, zahteva da upiti na odgovarajući način, i ne guše u neprikladnim.
  • Objavljivanje-u interakciji uspješno u pisanju ne kao neprikladan za želi od publike.
  • Razgovor-govoreći sa ostalima da efikasna razmena informacija.
  • Koja zapošljavaju aritmetika matematike da rešite probleme.
  • Istraživanje korišćenja naučnim principima i metoda za rešavanje problema.
  • Kritično-mislim-korišćenja razloga i razloga za spot mane i prednosti metode, zaključci ili alternativni lekove za pitanja.
  • Aktivno-Learning-znajući značaj informacije što je novo u vezi rešavanje sadašnjih i budućih problema i donošenje odluka.
  • Učenje strategije primene i odabiru trainingPERtutorial tehnike i tehnike odgovarajuće za treniranje specifičnu situaciju, ili kada studira činilaca koji su novi.
  • MonitoringANDAssessing za praćenje performansi preduzeća, različite osobe, ili sebe smatraj dopunske radnje ili da biste generisali napredaka.
  • Socijalna Perceptiveness, da budu drugima ne znaju’ odgovore i fokusiranju dok oni rade, zato su odgovorili.
  • Podešavanje kontrole radnje u odnosu na othersI korake.
  • Marketing-ubedio drugima da izmenim ponašanja ili njihove glave.
  • Arbitraža-donose drugima su zajedno i da pomiri varijacije u potrazi.
  • Predavanja-predavanja drugima kako da napravi potez.
  • Kompanija položaj aktivno traženje strategije za pomoć pojedincima.
  • Kompleks Problemsolving-identifikaciju komplikovano poteškoće i ispitajte kritiziraš zaražene detalje koji je povezan i da proizvede izbora i sprovede rešenja.
  • Analiza inspekciju specifikacije rešenja za procedure i zahteva da napravite dizajn.
  • Tehnologija dizajn-inženjering da obezbede alatke za pojedinačne i menja ili izgradnju želje.
  • Opremu selekciju-identifikaciju na tip opreme i alata, imao je potrebu za izvršavanje zadatka.
  • Dodavanje rate kredita žice, mašine, oprema, ili programi se sastati zahteve.
  • Paketi za kodiranje pisanje kompjuter vezane za brojne aplikacije.
  • Operacija Monitoring svevideći kazaljke indikatora, ili dodatni indikatori znakova da je sprava za funkcionisanje.
  • Procedura i kontrolisanje regulator funkcije alatke ili uređaje.
  • Izvođenje održavanja održavanje to je rutina na proizvodima i identifikaciju kada.
  • Rešavanje problema utvrđivanja faktora iza grešaka, koje su upravljanje i određivanju u kom pravcu da idem o tome.
  • Popravljanje popravke mašina ili načini korišćenja neophodne instrumente.
  • Vođenje kvaliteta-kontrola analize testova i procene robe, rešenja, ili tehnike da ocenim efikasnost ili kvaliteta.
  • Mudrost i prave odluke-s obzirom na beneficije i relativne cene verovatne aktivnosti da izaberete onaj koji najviše odgovara.
  • Analize sistema-odlučivanja kakav program bi trebalo da funkcioniše i način modifikacije u okolnostima, funkcije, i takođe okolinom može da utiče na ishoda.
  • Potrebna radnje identifikaciju evaluacija sistema ili signale učinka, kao i u skladu sa ciljevi uređaj ispravan ili korake da poveća efikasnost.
  • Vreme za upravljanje-rukovanja sa drugima’ trenutak i nije sebi period.
  • Operacije određivanja štednja-kako ce novca potrošiti da biste dobili posao ostvarena, i prodaje za ove račune.
  • Nadzor nad sticanje izvori materijala i doživljava da se odgovarajući korišćenje usluge, opremu, i namirnice koje je trebalo ozbiljno izabrani radni.
  • Operacije zaposleni resursi-gura, razvija, i vodeći pojedinaca, dok oni rade, Određivanje najefektivniji pojedinaca za to zanimanje.
Uslov za obrazovanje Iskustvo kvalifikacija
  • Nivo u srednjoj školi (ili "GED" ili "dokument jednakosti u srednjoj školi)
  • Brojne obuke za fakultet
  • Veza sa ’ s diplomom (ili različitih faza 2 godine)
  • Niko nije
Zadatak komandu sposobnosti uslov
  • Ostvarenje/napor – 90.02%
  • Odlučnost – 91.33%
  • Napor – 86.77%
  • Rukovodstvo – 86.15%
  • Saradnja – 92.51%
  • Bitno u vezi sa drugima – 91.47%
  • Kulturni poravnavanje – 87.44%
  • Samokontrola – 89.00%
  • Pritisak prag – 91.86%
  • Prilagođavanje/mobilnost – 91.16%
  • Pouzdanosti – 91.98%
  • Svest o detaljima – 91.82%
  • Pouzdanost – 92.37%
  • Liberty – 91.14%
  • Izum – 86.97%
  • Analitički način razmišljanja – 88.24%

O saradnji grupe

Vidi takođe

Agenti prodaje, Opis posla finansijskih usluga / Funkcije i obaveze uzorka

Promovisanje finansijske usluge, kao što je na primer hipoteku, Livi, i investicije smernice potrošačima bankarstva …

ostavi odgovor

Vaša e-mail adresa neće biti objavljene. Potrebna polja su označena *