Hem / Djuruppfödare arbetsbeskrivning / Ansvarighet prov och funktioner

Djuruppfödare arbetsbeskrivning / Ansvarighet prov och funktioner

Välja och skapa husdjur enligt till drag deras släktforskning, och avkomma avkomma. Kanske behöver kunskap om produkter utnyttja och artificiell insemination praxis. Kan innefatta att hålla dokument på födelse varaktigheter kockar, eller stamtavla stamtavla.

Karriär kompetens examen
  • Rengöra och desinficera pennor och vatten varelser, och foder, burar, meter, och lådor.
  • Studera djurlivet att upptäcka symtom på skada eller sjukdom.
  • Plats vacciner i damm atmosfär med vaccin, ge vaccinationer, eller dricka vatten damm att skydda djur från sjukdomar.
  • Plocka djur att vara inseminerats, och ejakulat typer för att utnyttjas, enligt förståelse av djur, genealogier och barn egenskaper som var perfekt.
  • Behandla sjukdomar och lindriga skador och kontakta veterinärer för att få behandling i fråga om varelser har incidenter eller allvarliga sjukdomar.
  • Lägg märke till vilda djur i varmt att erkänna taktik estrus och träning djur att stimulera eller påskynda estrus, om det krävs.
  • Dokument bestialiska drag som till exempel hantlar, utveckling vanor.
  • Visa husdjur på utställningar.
  • Utveckla hutches, pennor.
  • Bifoga eller klippa låsen på djur.
  • Ansluta gummi samlande slidor till könsorganen av tjur som är ansluten och aktivera canineis bihang för att uppmuntra klimax.
  • Affären och varumärke ejakulat att vänja insemination information sådan medan tiden, leverantör, utmärkt, och koncentration.
  • Göra behållare av utlösning för transport eller lagring och snowy, att placera dessa i flytande kväve eller torr-is.
  • Upprätthålla loggar av sperma typer tillämpas och djuren föds upp.
  • Begära försäljning av ägg och djurliv till sjukhus hund butiker, och mat bearbetningsanläggningar.
  • Utvärdera specifika belopp av utlösning i kalibrerad nålar, i inseminating pistoler och infoga sprutor,.
  • Plough förberedd hund spermier till flicka husdjur för parning program, dystra nål kolven och sätta munstycket på sprutan i vagina.
  • Justera kontroller att orubbligt hålla upp vissa byggnad villkor nödvändiga för djur’ säkra rutiner.
  • Granska spermier mikroskopiskt att bestämma och historia soliditet och rörlighet av könsceller, och minska spermier har gett spädningsvätskor, baserat på kosttillskott.
  • Modell, tatuering att medge pet identifiering.
  • Genomföra tekniker som till exempel djurens avhorning.

Uppgift åtgärder nödvändighet
  • Läsförståelse-läsförståelse skapat meningar och meningar i arbete relaterade filer.
  • Aktiv-lyssna-till är vad andra människor säger att ge full uppmärksamhet, att få tid och energi att förstå de faktorer som skapas, undrar frågor som lämplig, och inte avbryta på situationer som är fel.
  • Skriva-i skrift som anstår behoven hos tittarna talar framgångsrikt,.
  • Kommunicera-prata med andra för att förmedla uppgifter framgångsrikt.
  • Aritmetik-tillämpningen av matematik lösa problem.
  • Forskning som använder tekniska riktlinjer och metoder för att åtgärda problem.
  • Kritiskt tänkande-tillämpningen av domen och resonemang att upptäcka fördelar och svagheter av sätt, idéer eller suppleant svar på dilemman.
  • Aktiv-lärande-att veta ny information ’ s konsekvenser för både nuvarande och kommande problemlösning beslutsfattande och.
  • Lärande tillvägagångssätt-plockning och utnyttja utbildning/instruktions strategier och metoder för problemet när mastering eller utbilda nya saker.
  • Kontroll-TrackingORExamining prestanda av dig själv, olika individer, eller företag att producera förändringar eller vidta korrigerande åtgärder.
  • Sociala klarsynthet-veta andra’ tendenser och förstå varför de svarar medan de gör.
  • Samordning-justera åtgärder i förhållande till andra’ åtgärder.
  • Försäljningsteknik tiggeri-andra att förbättra vanor eller deras hjärnor.
  • Medling-att föra andra gemensamt och som vill förena variationer.
  • Instruera-undervisning andra hur man gör något.
  • Service orientering-aktivt letar efter sätt att hjälpa människor.
  • Avancerad problemlösning-bestämma komplicerade frågor och forska relevant information för att producera och bedöma val och lösningar.
  • Förfaranden för analys-analysera vill och måste man skapa en design lösning.
  • Teknik Design-Engineering att erbjuda individuella och generera eller förändrade produkter vill.
  • Utrustning val-beslutar typ av utrustning och verktyg som behövs för att utföra ett jobb.
  • Avbetalning-lägga till program, enheter, sladdar, eller anordningar som allmänhet sammanträda funktioner.
  • Kodning-producerande datorprogram om ansökningar som är många.
  • Operation Tracking-tittande funktioner, rattar, eller ytterligare symtom vara att en maskin fungerar på rätt sätt.
  • Och kontroll-förebygga funktioner av system eller utrustning.
  • Underhåll-utför rutinmässigt underhåll på redskap och identifiera när.
  • Felsökning-identifiera orsakerna till arbetar fel och besluta hur man ska gå om det.
  • Återställa-fastställande system eller enheter med hjälp av utrustning som önskas.
  • Kvalitet-kontrollanalys-utför kontroller och undersökningar av objekt, tjänster, eller tekniker för att mäta funktionalitet eller utmärkt.
  • Visdom och beslutsfattande-med tanke på fördelarna och de relativa avgifterna av möjliga åtgärder att hitta en som är bäst lämpad.
  • Systemanalys-identifiera vilken sorts process bör utföra och hur justeringar i inställningen, förfaranden, som omständigheterna kommer att påverka fördelar.
  • Metoder utvärdering-identifiera steg eller tecken av resultat samt i enlighet med målen för systemet, korrigera eller åtgärderna som hade ett behov av att stärka funktionalitet.
  • Time Management-hantering en ’ s egen period tillsammans med tid av andra.
  • Administration av pengar-bestämma hur dollar väntas vara förbrukat för att ha jobbet slutfört, och försäljning för dessa kostnader.
  • Hantering av innehållskällor-visning och erhållande för korrekt användning av utrustning, funktioner, och leveranser hade ett behov av att göra angivna fungera.
  • Förvaltning av anställda resurser-stimulerande, om fastställande av, och ledande personer medan de arbetar, precisera de översta personerna för ditt jobb.
Kvalspelet till utbildning Behovet av erfarenhet
  • Gymnasieexamen (eller GED eller Senior High School likvärdighet certifikat)
  • Several School Programs
  • Postdoktorala utbildning
  • Mer än 1 år, upp till 24 månader och inklusive,
Uppgift myndigheten färdigheter behöver
  • Resultat/försök – 77.83%
  • Uthållighet – 84.18%
  • Motivation – 83.76%
  • Kommandot – 83.04%
  • Bistånd – 78.26%
  • Oro när det gäller andra – 84.30%
  • Kulturell orientering – 71.64%
  • Självkontroll – 88.63%
  • Tröskelvärde för stress – 72.86%
  • VersatilityORFreedom – 87.47%
  • Stabilitet – 89.09%
  • Medvetenheten om aspekt – 89.67%
  • Tillförlitlighet – 88.11%
  • Oberoende – 86.27%
  • Kreativitet – 86.48%
  • Tänkande – 83.38%

Om samverkansgruppen

Kontrollera också

Försäljningsagenter, Finansiella tjänster arbetsbeskrivning / Skyldighet prov och funktioner

Främja finansiella tjänster, som till exempel inteckning, Levy, och investeringar vägledning för konsumenterna av Bank …

Lämna svar

Din e-postadress kommer inte att publiceras. Obligatoriska fält är markerade *