Hem / Gaming förändring personer och monter kassörer arbetsbeskrivning / Funktioner och ansvar mall

Gaming förändring personer och monter kassörer arbetsbeskrivning / Funktioner och ansvar mall

Utbyte kontanter, polletter, och chips för customersA dollar. Kanske frågan få underskrift av köpare på bill och satsningar. Kan räkna och beskattning pengar i lådor, eller driva ett skåp på spelautomaten plats och leverera pengar bank att förändra folks från början av flytten.

Behovet av karriär kompetens
  • Bero dollar och beskattning medel lådor.
  • Föra lämpliga register över köp avstämningar, auktorisering sorter, och skattemässiga utbyte.
  • Swap kredit, och kasinomarker, och skapa justera för köpare.
  • Lyssna till vinnarna för jackpot alert klockor och problem satsningar.
  • Hålla kennel skydd i enlighet med principerna.
  • Återförena dagliga sammanfattningar av erbjudanden till stabilitet publikationer.
  • Jobbar där slot-maskiner kan hittas och kontrollera en region som har tilldelats på kasinogolvet.
  • Förvärva clientsA signaturer på kvitton när utbetalning överträffa det totala beloppet i en spelmaskin.
  • Erbjuda gaming chips, biljetter till beskyddare till övriga anställda för sälja, eller mot en låg, eller polletter.
  • Bestämma deltagare var vunnit eller missriktad av av värdighet marker.
  • Pryder en pengar-bank från början av varje överföring att förvandla människor.
  • Ta kredit applikationer och verifiera kredit referenser att undersöka-inlösning godtagande eller ens upprätta house kreditkonton.
  • EXECUTE som till exempel fixa cash papperskvadd, mindre reparationer på slotmachines.

Karriär sysselsättningar nödvändighet
  • Behandlingen förståelse-kunnig beredd meningar och linjer i arbetsrelaterade dokument.
  • Aktivt lyssnande-ge komplett medvetenhet om vad andra människor säger, skaffa tid att förstå de faktorer som görs, ansökande frågor som korrekta, och aldrig hypnotiserande vid stunder som är oacceptabla.
  • Publicering på papper som lämpar sig för kraven i publiken pratar framgångsrikt.
  • Tal-talar till andra att förmedla information effektivt.
  • Med hjälp av matematik matematik att åtgärda problem.
  • Vetenskap-med lösningar och kontrollerade regler att lösa problem.
  • Tänkande som är kritisk-tillämpning anledning och skäl att erkänna fördelarna och nackdelarna med resultat, alternativa alternativ eller förhållningssätt till besvär.
  • Aktivt lärande-förstå färsk information ’ s betydelse när det gäller varje nuvarande och framtida problem problemlösning och beslutsfattande.
  • Lära sig metoder-om du väljer och använder trainingORinstructional närmar sig och bearbetar lämpligt för situationen när studera eller lära punkter som är nya.
  • Kontroll-övervakning/upptäckt effektiviteten av sig själv, folk som är extra, eller företag att göra förbättringar eller överväga korrigerande åtgärder.
  • Sociala klarsynthet-vara medveten om andra’ reaktioner varför de reagerar eftersom de gör och förstå.
  • Kontroll-justera åtgärder för othersI steg.
  • Övertalning övertyga-andra att förbättra beteende eller deras intellekt.
  • Uppgörelse med andra tillsammans och vill förena variationer.
  • Instruera utbilda-andra HOWTO göra ett drag.
  • Service orientering-positivt söker strategier för att hjälpa människor.
  • Avancerade Problem-lösa-att bestämma avancerade dilemman och granska information som är relaterad utvärdera och att bygga upp alternativ och lösningar.
  • Verksamhet utvärdering-inspektera behov och lösning förutsättningar att skapa en stil.
  • Teknik Design-teknik till funktionen individ och införande av verktyg eller generera önskningar.
  • Verktyg urval-bestämma verktyg och utrustning ’ s slag behövs för att göra en uppgift.
  • Avbetalning-installera utrustning, maskiner, ledningar, eller program till allmänhet sammanträda funktioner.
  • Programmering-Writing dator paket för olika ändamål.
  • Operation övervaknings-visning rattar, bedömningar, eller olika tecken att säkerställa en utrustning fungerar som den ska.
  • Funktionssätt och hantera-förebygga funktioner av produkter eller system.
  • Underhåll-utför underhåll som är rutin på produkter och bestämma när och vilken typ av underhåll blir nödvändigt.
  • Felsökning – total skäl för driften av misstag och att välja hur man ska gå om något av det.
  • Återställa-fastställande enheter eller metoder utnyttja utrustningen som krävs.
  • Kvalitetskontroll undersökning-utför testning och inspektioner av objekt, tjänster, eller förfaranden för att utvärdera kvalitet eller effektivitet.
  • Visa och beslutsfattande-med tanke på de jämförande priser och fördelarna med åtgärder som sannolikt kommer att välja den mest lämpliga.
  • Analys-identifiera hur förbättringar i inställningen, verksamhet, och villkor kommer att påverka resultaten och vad för slags teknik borde göra.
  • Metoder analys-identifiera metoder eller signaler på prestanda tillsammans med korrekt eller verksamheten som behövs för att stärka funktionalitet, i förhållande till målen för systemet.
  • Timemanagement-hantera en ’ s personliga tillfälle och även andra’ perioden.
  • Operationer på pengar-beslutar hur dollar investeras för att förvärva aktiviteten som har slutförts, och redovisning av dessa kostnader.
  • Verksamheten inom ämnet resurser-förvärva och upptäcka mot perfekt användning av tjänster utrustning, och komponenter tillförsel behövde göra viss funktion.
  • Operationer av arbetstagare resurser-stimulerande, utveckla, och folk som de arbetar, precisera höjdarna för ditt yrke.
Utbildningskravet Krav på erfarenhet
  • Senior High School grad (eller GED eller Senior School likvärdighet certifikat)
  • Mindre-än en gymnasieexamen
  • Många program i skolan
  • Ingen
Uppgift förvaltning färdigheter krav
  • AchievementsORWork – 88.08%
  • Bestämning – 87.05%
  • Ansträngning – 87.08%
  • Kontroll – 87.27%
  • Bistånd – 89.96%
  • Oroa dig för andra – 88.32%
  • Social anpassning – 86.73%
  • Selfcontrol – 92.31%
  • Tryck tröskel – 89.33%
  • VersatilityANDFlexibility – 89.84%
  • Driftsäkerhet – 93.58%
  • Medvetenheten om Detaljer – 91.95%
  • Tillförlitlighet – 88.67%
  • Frihet – 84.99%
  • Avancemang – 86.97%
  • Analytiska tänkande – 87.80%

Om samverkansgruppen

Kontrollera också

Försäljningsagenter, Finansiella tjänster arbetsbeskrivning / Skyldighet prov och funktioner

Främja finansiella tjänster, som till exempel inteckning, Levy, och investeringar vägledning för konsumenterna av Bank …

Lämna svar

Din e-postadress kommer inte att publiceras. Obligatoriska fält är markerade *