Hem / Tolkar och översättare arbetsbeskrivning / Roller och skyldighet prov

Tolkar och översättare arbetsbeskrivning / Roller och skyldighet prov

Förstå språket som är oral eller tecken, eller läsa text som är beredd till en annan från ett språk.

Behovet av färdigheter jobb
  • Följa moraliska regler som skyddar information ’ s diskretion.
  • Lösa och upptäcka situationer relaterade till förklaringar av fraser, begrepp, tekniker, eller vanor.
  • Tur information tillsammans som mycket som möjligt eller upprepade gånger i vissa dialekter, muntligen eller genom att använda palm indikationer, upprätthålla ram, meddelandeinnehåll, och typ.
  • Kolla översättningar av terminologi som är specialiserade och termer att se till att de ’ re korrekt och vistelse inte inkonsekvent i hela översättning revideringar.
  • Studien komponenter som skapas, inklusive auktoriserade pappersarbete, funktioner som är teknisk, eller informationsrapporter, och redigera ämne till specifika språk.
  • Hänvisa till forskning komponenter, till exempel uppslagsverk, lexikon, ordböcker, och online språk banker, som behövs för att göra säker på översättningen tillförlitlighet.
  • Göra information och språk som ska användas i översättningar, inklusive techie termer som till exempel individer för innehåll som är hälso-och sjukvård eller laglig.
  • Lyssna till talare’ lovar att göra översättningar, anställa digitala störning enheter som behövs och att fastställa förklaringar.
  • Sammanställa information om form och innehåll av fakta att bli översatt och på planerade marknaden.
  • Elever som önskar lära, föräldrar och akademiker i hänsynen till pedagogiska tolkar’ funktioner och kapacitet.
  • Förbereda och övervaka tolkar eller andra översättare.
  • Kontrollera, ändra, och ändra tolkat leveranser.
  • Ändra översättningar till pupilsA kognitiva och kvalitetsnivåer och uppfostrande gruppmedlemmar som krävs, deltagande.
  • Granska texter som är original eller söka råd från skribenter att säkerställa menande behålls innehållet, med översättningar, och känslan av de första material.
  • Diskutera tolkningen behov att ha kundkrets och fastställa eventuella kostnader att faktureras för intressebevakning.
  • Ändra ansökan och slutna tekniska papper till en annan dialekt och traditioner.
  • Reser med eller information besökare som talar ett annat ord.

Jobb rutiner krav
  • Kunskap-läsförståelse skrivna meningar och meningar i arbete pappersarbete som är relaterade.
  • Aktiv-lyssna-levererande fullt fokus på vad andra för närvarande säger, med tid för dig för att inse vad som görs, undrar frågor som rätt, snarare än stifling på felaktiga tider.
  • Skapa-på papper som passar för behoven hos tittarna samtala effektivt.
  • Prata-tala med andra nämna data utan ansträngning.
  • Matematik-utnyttja aritmetik till lösa utsläppen.
  • Vetenskap-anställa kontrollerade riktlinjer och tekniker för att avhjälpa svårigheter.
  • CriticalThinking-tillämpning logik och tänkande att identifiera svagheter och talanger av sätt, slutsatser eller alternativa rättsmedel att dilemman.
  • Aktiv-lärande-att veta konsekvenserna av nya Detaljer om varje nuvarande och kommande problemlösning beslutsfattande och.
  • Lära sig metoder att välja och anställa educationANDinstructional är tekniker och tekniker som är lämpliga för problem undervisning eller när förståelse pekar som nya.
  • Övervakning-spårning/upptäckt prestanda av företag, ytterligare personer, eller själv överväga åtgärder eller skapa förändringar.
  • Sociala klarsynthet-vara medveten om othersI svaren och förståelse varför de reagerar som de gör.
  • Fingerfärdighet-justera åtgärder för andra’ beteende.
  • Försäljningsteknik-effektiv andra att förändra sina hjärnor eller beteende.
  • Avveckling-att få andra tillsammans och försöker förena variationer.
  • Instruera Coaching-andra HOWTO göra ett drag.
  • Service orientering-innerligt letar efter sätt att personer.
  • Komplex problemlösning-bestämma intrikata frågor och granska relaterade fakta gäller svar och bedöma och utveckla val.
  • Förfaranden analys-inspektera lösning behov och önskningar skapa en layout.
  • Engineering Design föränderliga produkter eller göra och teknik till funktionen person behov.
  • Verktyg urval-bestämma typ av utrustning och verktyg hade ett behov av att utföra ett arbete.
  • Installation-installation modeller, växel, sladdar, eller paket motsvarar allmänt specs.
  • Programmering-skriva datorprogram om funktioner som är olika.
  • Operation Tracking-Observera samtal, bedömningar, eller ytterligare indikatorer vara säker på att en enhet fungerar effektivt.
  • Fungerande kontroll-förebyggande åtgärder och metoder eller verktyg.
  • Utrustning underhåll-utföra rutinunderhåll på utrustning och bestämma när.
  • Felsökning-identifiera orsakerna till kör tabbar och välja vilken riktning att gå om något av det.
  • Lagning-lagning produkter eller metoder med de instrument som önskas.
  • Kvalitet-kontrollanalys-att slutföra tester och bedömningar av produkter, företag, eller förfaranden för att domaren kvalitet eller effektivitet.
  • Visa och beslutsfattande-ta hänsyn till den relativa kostnader och stora saker om aktiviteter som är möjliga att välja en som bäst passar.
  • Systemanalys-bestämma hur en metod bör utföra och bara hur förändringar i miljön, förfaranden, och också situationer kan påverka fördelar.
  • Systemanalys-bestämma åtgärder eller indikatorer på systemets prestanda och ambitionerna i maskinen, korrekt eller de åtgärder som krävs på allvar att öka effektiviteten.
  • Time Management-hantera oneis personliga tid liksom andra’ tillfälle.
  • Hantering av sparande-beslutar hur dollar väntas spenderas för att ha utfört, och bokföring avseende dessa utgifter.
  • Operationer av Material innebär-observera och förvärva mot lämplig utilizationen av leveranser, Faciliteter, och produkter hade ett behov av att göra angivna fungera.
  • Administration av anställda resurser-inspirerande, att skapa, och pekar folk eftersom de fungerar, skilja de översta individerna för det jobbet.
Examen Krav på kunskap
  • Ungkarlen ’ s grad
  • Master ’ s-graders
  • Affiliate ’ s diplom (eller ytterligare två år arrangerar)
  • Över 2 år, upp till och inklusive några år
Jobb ledarskap färdigheter förutsättning
  • AchievementsANDWork – 90.13%
  • Uthållighet – 88.34%
  • Projektet – 84.45%
  • Kontroll – 76.73%
  • Bistånd – 89.80%
  • Fråga angående andra – 84.23%
  • Social positionering – 84.24%
  • Självkontroll – 91.73%
  • Tryck tolerans – 93.61%
  • CustomizationANDFlexibility – 93.76%
  • Tillförlitlighet – 96.40%
  • Uppmärksamhet till djup – 95.77%
  • Tillförlitlighet – 99.40%
  • Liberty – 91.52%
  • Avancemang – 80.90%
  • Analytiska tänkande – 84.77%

Om samverkansgruppen

Kontrollera också

Försäljningsagenter, Finansiella tjänster arbetsbeskrivning / Skyldighet prov och funktioner

Främja finansiella tjänster, som till exempel inteckning, Levy, och investeringar vägledning för konsumenterna av Bank …

Lämna svar

Din e-postadress kommer inte att publiceras. Obligatoriska fält är markerade *