Hem / Försäljningsagenter, Värdepapper och råvaror arbetsbeskrivning / Duty prov och uppgifter

Försäljningsagenter, Värdepapper och råvaror arbetsbeskrivning / Duty prov och uppgifter

Utveckla och tillämpa och handel lager i handel och investeringar företag ekonomiska idéer för folk, företag, och företag.

Karriär kompetens examen
  • Fullständig inkomst skicka för hantering av shopper och ordning platser - ville erbjudanden.
  • Avtalad tid klienter att ta reda på clientsI ägodelar, skulder, kassaflöde, försäkringsskydd, skatter som ständiga, eller mål som är ekonomiskt.
  • Kritik många lager inköp för att göra säker exactnessen av överensstämmelse och information till dom byrån förordningar.
  • Ge råd om köp eller försäljning av värdepapper som är specifika.
  • Bestämma klienter, utnyttja PR initiativ, e-postlistor, eller intresseföretag som är individuella.
  • Kritik redovisningsjournaler, fastsättning och rapporter investeringar, affärstidningar, eller annan produkt även vill ha information om tendenser som påverkar industrins villkor eller att erkänna sannolika inköp för köpare.
  • Kontakta potentiella kunder att hitta köparen krav, lämna uppgifter, eller förklara tillgängliga företag.
  • Förbereda pappersarbete som krävs för att genomföra alternativ plockas av köpare.
  • Undersöka branschen omständigheter för att fastställa tillfällen som är optimal att utföra lager inköp.
  • Avslöja aktiemarknaden terminologi eller utbyta rutiner för kundkrets.
  • Informera och ge råd oroliga händelser angående lager mellanhavanden eller förändringar som påverkar rapporter eller planer.
  • Fastställa kostnaderna för provisioner eller billings.
  • Förse dig med det pris som är senaste uppskattningar på någon stabilitet, tillsammans med informativ data på åtgärder eller finansiella möjligheter för företag att ge dessa investeringar.
  • Gör kunden eller corporate fonderna övervakas av finansiella rapporter.
  • Exakta register av mellanhavanden.
  • Undersöka ekonomiska alternativ att ha kunder och behålla dessa utbildas om transaktioner.
  • Förvärva finansiella planer, bygger på utvärdering av clientsA ekonomiska ställning.
  • Relay köpa eller ge instruktioner till byrån arbetar sektioner eller till värdepappershandel.
  • Läs företagskonton och beräkna nyckeltal att fastställa finaste leder forprofit inventering köpa.

Arbete åtgärder kvalifikation
  • Behandlingen förståelse-veta dömer och skrivna meningar i arbetsdokument som är relaterade.
  • Lyssna-ge fullständig fokus på vad andra för närvarande säger, tar tid och energi att identifiera objekt som görs, ställa frågor som korrekta, och aldrig hypnotiserande ibland som är fel.
  • Producerar skrivit-ner som rättighet för vill publiken interagerar framgångsrikt.
  • Prata-prata med andra att förmedla uppgifter effektivt.
  • Matematik-anställa matematik för att åtgärda problem.
  • Teknik-utnyttja kontrollerad strategier och metoder för att åtgärda problem.
  • Tänkande som är kritisk-anställa dom och tänkande att erkänna svagheter och fördelarna med suppleant svar, slutsatser eller sätt att bekymmer.
  • Aktiv-lärande-kunskap färsk information ’ s fördelar när det gäller varje nuvarande och framtida problemlösning beslutsfattande och.
  • Lära sig metoder-anställa och plocka instructionPEReducational strategier och processer för situationen utbilda eller när mastering objekt som är nya.
  • Övervakning-CheckingANDEvaluating prestanda för företag, ytterligare personer, eller själv vidta korrigerande åtgärder eller framställning av utvecklingen.
  • Sociala klarsynthet-veta andra’ reaktioner och förstå medan de gör varför de beter sig.
  • Kontroll-justera åtgärder när det gäller othersI beteende.
  • Övertalning-effektiv andra att ändra sina hjärnor och åtgärder.
  • Medling-föra andra gemensamt och att vilja förena variationer.
  • Utbilda-instruera andra bara hur man gör något.
  • Företag orientering-aktivt försöka hitta metoder att hjälpa enskilda personer.
  • Komplex problemlösning-identifiera komplexa dilemman och kritisera länkad information att bygga upp och utvärdera alternativ och tillämpa svar.
  • Förfaranden för utvärdering-analys kräver och lösning förutsättningar att skapa en design.
  • Teknik Design-skapa eller med enheter och engineering att tjäna konsumenten kräver.
  • Verktyg urval-identifiera typ av utrustning och verktyg som behövs för att utföra ett jobb.
  • Installation-installera program, modeller, ledningar, eller produkter till allmänt krav.
  • Kodning-producerande datorprogram om många användningsområden.
  • Fungerar övervaknings-Seeing andra signaler, rattar, eller funktioner för att se till att en enhet fungerar korrekt.
  • Funktion och kontroll-förebygga funktioner av metoder eller verktyg.
  • Underhåll-utför rutinmässig service på verktyg och identifiera när och vilken typ av underhåll som krävs.
  • Felsökning-bestämma orsakerna till problem som arbetar och att välja hur man ska gå om det.
  • Om fastställande av uppgjorda program eller enheter utnyttja de metoder som är nödvändiga.
  • Kvalitetskontroll-forskning att göra bedömningar och utvärderingar av objekt, företag, eller processer för att utvärdera prestanda eller kvalitet.
  • Dom och beslutsfattande-med tanke på fördelarna och jämförbara kostnaderna för sannolikt att välja en som är mest lämplig.
  • Analys-beslutar hur justeringar i omgivningen, verksamhet, och problem kan påverka fördelar och hur en teknik måste fungera.
  • Metoder analys-bestämma metoder eller indikatorer för prestanda och i enlighet med målen för enheten, korrekt eller det beteende som behövs för att öka effektiviteten.
  • Timemanagement-hantering egen perioden samt tidpunkten för andra av en.
  • Operationer av ekonomiska resurser-identifiera hur medlen ska användas för att få aktiviteten som har slutförts, och redovisning om dessa avgifter.
  • Operationer av produkten innebär-mottagande och se för ett korrekt utnyttjande av anläggningar verktyg, och komponenter resurser behövs för att göra valda arbete.
  • Administration av personal-styra människor eftersom de, förvärva, och trycka fungera, precisera det bästa folken för din karriär.
Krav på utbildning Krav på erfarenhet
  • Ungkarlen ’ s grad
  • Senior School nivå (eller GED eller gymnasiet likvärdighet certifiering)
  • Mer än 2 år, upp till och inklusive flera år
Behovet av ockupation myndigheten färdigheter
  • AchievementORWork – 96.30%
  • Uthållighet – 94.31%
  • Motivation – 94.82%
  • Management – 94.53%
  • Samarbete – 94.46%
  • Problem för andra – 93.38%
  • Kulturell orientering – 93.09%
  • Självkontroll – 97.14%
  • Tröskelvärde för stress – 94.56%
  • Mångsidighet/flexibilitet – 97.99%
  • Stabilitet – 94.35%
  • Fokusera på djupet – 96.93%
  • Tillförlitlighet – 97.15%
  • Oberoende – 91.76%
  • Innovation – 88.59%
  • Analytiska tänkande – 96.16%

Om samverkansgruppen

Kontrollera också

Försäljningsagenter, Finansiella tjänster arbetsbeskrivning / Skyldighet prov och funktioner

Främja finansiella tjänster, som till exempel inteckning, Levy, och investeringar vägledning för konsumenterna av Bank …

Lämna svar

Din e-postadress kommer inte att publiceras. Obligatoriska fält är markerade *